南宁营销副总裁招聘
桂聘提供2025年11月南宁营销副总裁最新招聘,青秀区1条良庆区1条,平均工资约为12658元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多营销副总裁副总裁/副总经理/VP总经理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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营销副总监
12000-15000元2025-11-18
王鹰1,熟悉南宁房地产市场,制定目标,分解目标
2,团队组建与人才培养,带领团队完成业绩目标任务
3,参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销负责年度销售的预测
4,组织和监督实施年度市场推广计划
5,制定销售激励措施与奖惩方案
【岗位要求】
1.热情自信、踏实肯干、有强烈的责任心和进取心,能迅速投入新的工作岗位。
2.学历不是你的硬指标(我们只看奋斗的精神和行动,学习的态度)
3.有良好的服务意识、综合素质。
4.有设计院或者房地产相关经验者优先。 -
岗位职责:
1.战略统筹与方案管理:主导制定公司整体营销战略及落地规划,统筹产品方案、行业解决方案的顶层设计与优化迭代,结合市场趋势、客户需求及公司战略,确保方案具备核心竞争力,为业务拓展提供战略支撑。
2.招商与市场拓展:统筹全国/区域招商策略制定与执行,牵头推动产业园区销售、公司核心业务市场拓展工作,主导重大招商项目、政企合作项目的洽谈与落地,挖掘高价值合作机会,扩大业务覆盖范围。
3.算力业务全流程管控:负责算力产品的销售战略制定、定价体系搭建及全生命周期运营管理,建立高效的算力销售与运营体系,统筹核心客户关系维护,对算力业务的营收目标、市场渗透率负责。
4.渠道与品牌生态建设:统筹销售渠道的规划、搭建与优化升级,制定品牌战略及推广方案,主导品牌形象塑造与市场影响力提升;整合内外部资源,拓展多元化销售渠道,构建可持续的渠道生态。
5.合作伙伴生态运营:牵头搭建合作伙伴管理体系,与核心合作伙伴建立深度战略协作关系,统筹资源整合与协同落地,推动渠道、品牌、销售等维度的深度合作,携手达成整体销售目标。
6.团队与绩效管控:全面负责营销团队的搭建、管理与人才培养,建立健全团队激励机制与绩效考核体系,引领团队高效协作,对公司整体营销业绩、销售目标的达成负总责。
7.市场洞察与风险管控:持续洞察行业趋势、竞争对手动态及政策变化,及时调整营销战略与执行策略,规避市场风险,确保公司营销工作的前瞻性与有效性。
任职要求:
1.专科及以上学历,市场营销、计算机、电子信息、云计算等相关专业优先。
2.5年以上同级别(营销副总/营销总监)高管任职经历,深耕科技、云计算、算力服务、产业园区运营、数字经济等相关行业者优先。
3.具备带领团队完成营收目标的成功案例,主导过重大招商项目、产业园区销售项目或算力业务拓展项目落地,拥有可验证的业绩突破成果。
4.具备扎实的营销战略规划能力,能精准把握市场需求,主导产品方案与解决方案的顶层设计。
5.精通招商全流程、产业园区销售模式及市场拓展策略,具备强大的政企资源整合与重大项目谈判能力。
6.深度理解算力产品特性、行业应用场景及运营管理逻辑,具备算力业务销售与运营的统筹经验。
7.具备渠道生态搭建、品牌战略落地、合作伙伴深度运营的实战能力,拥有丰富的行业内优质政企资源、行业渠道资源与合作伙伴资源。
8.具备卓越的领导力、战略思维与决策能力,能带领大型营销团队高效运转,备优秀的沟通协调、谈判博弈及资源整合能力,能应对复杂商业场景。
9.目标导向极强,抗压能力突出,具备敏锐的市场洞察力与商业嗅觉,职业素养过硬,诚信正直,具备强烈的责任心与使命感,认同公司企业文化。
约 2 个岗位
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南宁副总裁/副总经理/VP招聘工资
¥
12658
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 60K,最多人拿:1W以上
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0.5%2K
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1%3K
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2.6%4K
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5.8%5K
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10.5%6K-8K
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14.7%8K-1W
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70.7%1W以上
学历要求分析
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不限学历99%
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大专0.5%
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本科0.5%
南宁副总裁/副总经理/VP招聘需要什么学历?不限学历占99%,大专占0.5%,本科占0.5%。
经验要求分析
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不限经验99%
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3-5年0.5%
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5-10年0.5%
南宁副总裁/副总经理/VP招聘需要什么经验?不限经验占99%,3-5年占0.5%,5-10年占0.5%。