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南宁薪酬招聘

桂聘提供2025年12月南宁薪酬最新招聘,青秀区155条西乡塘区82条,平均工资约为5508元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有年终奖等,更多薪酬薪酬薪酬管理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-11-26
冯丽秋
岗位职责:
1、负责门店药品质量管理及效期商品的清查工作;
2、对门店处方药的销售、顾客用药指导,处方药销售备案记录;
3、协助质量管理部进行门店药品质量的监督和管理;
4、负责门店医药专业知识的培训等
5、完成公司下达的业绩指标
任职资格: 持有执业药师资格证;
薪酬:
1、月薪=基本工资+绩效工资+奖金+补贴,优秀者可谈判定薪;
福利:
1、业务稳定:近40年老企业,以零售药店连锁经营为核心产业,多元化发展的大型医药上市集团公司;
2、过节费、年终奖及优厚的福利;完善的休假制度:享受法定节假日、年假、婚假、产假等;
职业发展通道:
集团化的晋升平台+公平的晋升机会
工作地点:
南宁、桂林、柳州、北海、钦州、灵山、百色、贺州、防城港、浦北、桂平、靖西、来宾、河池、贵港、宾阳、武鸣等广西全区,就近分配原则
职责内容:
1、做好门店会员发展及维护工作;
2、负责办理商品进货验收和退换等工作;
3、负责药房的日常营业工作,执行公司下发各种营业方案;
4、将到货商品上架,跟踪商品的销售情况,并及时补货。
任职要求:
中专以上学历,药学、中药学相关专业优先;
薪酬:
1、中药学专业补贴;
2、月薪=基本工资+绩效工资+奖金+补贴;
福利:
1、业务稳定:近40年老企业,以零售药店连锁经营为核心产业,多元化发展的大型医药上市集团公司;
2、过节费、年终奖及优厚的福利;完善的休假制度:享受法定节假日、年假、婚假、产假等;
职业发展通道:
集团化的晋升平台+公平的晋升机会
工作地点:
南宁、桂林、柳州、北海、钦州、灵山、百色、贺州、防城港、浦北、桂平、靖西、来宾、河池、贵港、宾阳、武鸣等广西全区,就近分配原则
2025-11-26
陈女士
主要工作职责:
1.根据客户资源,通过电话、微信、网络、小区拓展、异业合作等方式挖掘客户需求;
2.邀约客户到店洽谈装修业务;
3.定期跟进到店客户,维护客户关系;
4.定期接受公司培训,提升综合能力。
基本任职资格:
1. 无吃住,市场营销、策划推广、室内设计等专业优先;
2.头脑灵活,有良好的沟通表达能力、应变能力;
3.对工作有激情,勇于面对挑战,能抗压。
晋升空间:1-3星顾问→团队经理→总监→总经理
薪资福利:
1.薪酬范围:5-10K+常规福利+丰富多样的奖金。
2.月休4天+法定节假日;其他带薪假:儿童节0.5天假+38节0.5天假+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试带薪假+内训师假0.5天/月。
3.上班时间:9:20-12:20 14:30-18:30
.公司特色福利:入职周年福利、健康运动日、员工互助基金、技能提升奖励、特优价装修、等。

商场秩序维护员

4000-5000元
南宁-青秀区-万象城 1人 房地产 房地产开发 上市公司 央企 投递:9人 浏览:173
2025-11-26
黄先生
工作地点:南宁万象城 薪酬福利:两班倒,综合4500-4800元/月,学历、退伍军人可享补贴100-300元/月

服装督导

4000-8000元
2025-11-26
赵小姐
经理
包括专卖完整、店铺形象、陈列到位、现场培训、货品结构、薪酬激励、促销方案制订等。 2、终端形象维护及管理:负责巡查终端店铺,确保终端形象、价格体系、陈列及公司政策得到有效执行。

店员/营业员

3000-5000元
南宁-江南区 1人 服饰 纺织 鞋业 投递:1人 浏览:109
2025-11-26
黄女士
岗位职责:在店面接待顾客, 性格开朗乐观、勤奋、有责任心、有团队精神、学习能力强、有主人翁精神; 薪酬待遇:底薪+提成+销售达成奖 福利待遇:加班补助,法定节假日补助
2025-11-25
黎珊
工作时间:每天工作7-8小时,到点可下班,无需加班(休息充足)月休6-7天 薪酬福利:基本底薪2200+提成(接的每一通电话都有绩效提成)+绩效奖金+节日福利+社保; 收入稳定,综合薪资:4200-
2025-11-25
朱*士
三、工作时间:9:00-12:00、14:00-18:00,每月休4天(周末),国家法定节假日正常放假; 四、薪酬福利: 1、薪资构成: 试用期:无责任底薪2000+高于同行业提成,综合工资5000
2025-11-25
潘先生
总经理
7.岗位薪酬5千元(薪酬已包含全部的费用)。

后勤文员

4000-5000元
南宁-青秀区-百汇苑商厦 3人 浏览:30
2025-11-25
后勤文员:3人 薪酬待遇:4000-5000 其它福利:有午餐,定期培训/旅游等 基本要求:品德过硬,能吃苦耐劳,有爱心/耐心/恒心,有目标/梦想; 上班时间:8:00-12:00,2:00-6

国企实习 4000+

4000-5000元
南宁-兴宁区 3人 浏览:10
2025-11-25
有来电就接,无需主动外呼,工作简单, 接的每一通电话都有提成,收入有保障,稳定4000-4500, 实习生入职可盖实习章 工作时间: 每天工作8小时,到点可下班,无需加班,月休6-7天,休息足 薪酬福利
南宁-兴宁区 3人 浏览:4
2025-11-25
有来电就接,无需主动外呼,工作简单, 接的每一通电话都有提成,收入有保障,稳定4000-4500, 实习生入职可盖实习章 工作时间: 每天工作8小时,到点可下班,无需加班,月休6-7天,休息足 薪酬福利

实习客服 4000+

4000-5000元
2025-11-25
(休息充足)月休6-7天 薪酬福利: 底薪2300+提成(我们接的每一通电话都有绩效提成)+绩效奖金+其它福利+社保; 压力小较小且收入稳定(多劳多得)

实习生 4000+

4000-5000元
南宁-西乡塘区 3人 浏览:1
2025-11-25
(休息充足)月休6-7天 薪酬福利:底薪2300+提成(我们接的每一通电话都有绩效提成)+绩效奖金+其它福利+社保; 压力小较小且收入稳定,综合薪资:4200-6000(多劳多得)
2025-11-25
(休息充足)月休6-7天 薪酬福利:底薪2300+提成(我们接的每一通电话都有绩效提成)+绩效奖金+其它福利+社保; 压力小且收入稳定,综合薪资:4200-6000(多劳多得)

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南宁薪酬绩效招聘工资

¥ 5508
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 2.1%
    2K
  • 12.4%
    3K
  • 20.8%
    4K
  • 18.6%
    5K
  • 18.5%
    6K-8K
  • 8.6%
    8K-1W
  • 6.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    99.7%
  • 中专
    0.1%
  • 大专
    0.1%
南宁薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占99.7%,中专占0.1%,大专占0.1%。

经验要求分析

  • 不限经验
    99.9%
  • 1-3年
    0.1%
南宁薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占99.9%,1-3年占0.1%。
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