1、制定和审议学校建设与长远发展规划、行政工作年度计划和工作总结,组织拟定及修改全校性规章制度;
2、统一安排学校工作,负责学校的组织管理、行政决策, 3、审批部门工作计划,主持召开行政会议,校务会议等;
4、组织教育教学研究,推动教学改革,提高教育质量;
5、领导和抓好教学工作,保证教学计划和教学大纲的实施;
6、审定教职工的工作调动,决定教授的聘用和解聘,审定教职工和学生的处分;
7、审议学校的经费预算、决算及重要的经费开支计划、管理、控制预算;
8、搞好学校的对外关系,做好协调工作。
南宁校区运营招聘
桂聘提供2025年12月南宁校区运营最新招聘,青秀区8条兴宁区1条,平均工资约为8768元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多校区运营校区运营校区运营校长招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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篮球培训机构负责人
8000-12000元2025-12-05
人力资源部,卢女士职位描述:
1、负责威壮青训营品牌战略规划的制定与实施,全面提升品牌知名度、美誉度和影响力。
2、策划并执行品牌市场活动,如节假日主题活动、篮球封闭训练营、篮球赛事等。
3、全面负责校区的运营管理、团队建设与业绩目标达成。
4、策划并执行线上线下市场活动、品牌推广,提升品牌知名度和学员转化率。
5、开拓并维护与学校、场馆、社区等的合作关系,整合资源。
6、监督教学质量与客户服务流程,提升学员与家长的满意度和续费率。。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上体育培训或教育行业运营管理经验。
2、具备出色的沟通与协调能力、团队管理能力和市场开拓精神。
3、对篮球运动有深刻理解和热情,具备较强的抗压能力。
4、熟悉使用Office办公软件,具备基本的数据分析能力。 -
教学主管
4000-8000元2025-12-01
雷先生工作职责:
1、落实培训工作:带领校区教学团队,负责老师的培养,包括不限于教师的练课、培训、教学方法的探讨。
2、教师团队管理:负责校区教师团队管理工作;了解校区每位教师的教学特点,做好教学服务工作,促进校区续费及续报新产品工作,完成续费业绩指标。
3、关注客户体验:按课程管理标准定期有效地与家长沟通其孩子的学习情况,并及时处理家长的投诉和跟进家长提出的意见;关注家长体验,从教学服务流程、教师培训上不断提高家长体验度。
4、关注学生情况:关注学生学习情况,并针对不同类型学生作上教学上改进。
5、跟踪运营数据指标:关注教学质量相关数据,持续改善教学品质。
岗位要求:
1.专科以上学历,教育相关专业,有2年以上教学团队管理经验优先;
2.对教育理论、教学方法有一定的研究;
3.较强的沟通协调能力、表达能力、处理突发事件的能力;
4.有大局观,抗压能力强,具备学习及团队协作精神;
薪资待遇:4000~8000以上, 基本工资+课酬+提成+专业培训+节假日福利+年终奖金+五险;良好的晋升空间
工作地点:南宁兴宁区新城吾悦广场或南宁市西乡塘区鲁班路 -
业务运营
6000-8000元2025-11-28
黄主管主要职责
1.负责电信业务服务热线内部承接流程落实,推动服务热点难点问题解决。
2.负责落实客户满意度提升,话务和工单压降等项目,开展数据监控分析预警。
3.负责组织智慧工具的需求编制、功能验收、应用效果评估等。
任职条件
1.熟悉公司电信业务知识,熟练掌握相关专业政策.规章及业务流程。
2.具有良好的语言文字表达能力、组织协调能力、数据分析能力、团队协作能力。
3.熟练使用各类OFFICE软件操作。 -
松鼠AI自习室校长/负责人
10000-15000元2025-11-28
农女士一、职位描述: 全面负责自习室的运营管理工作,您不仅是校区的“首席执行官”,更是团队的领导者和教育理念的传播者。 …… 您的核心使命是实现校区的业务增长、教学服务质量提升和卓越品牌声誉建立,确保每一位学生在这里获得进步,每一位家长感到满意和信赖。 二、主要职责: 1. …… 战略与运营管理: · 制定并执行校区的年度、季度、月度经营目标(包括销售额、耗课量、利润率、客户满意度等)。 …… · 负责校区的日常运营管理,包括排课、耗课跟踪、场地维护等,确保运营流程高效、顺畅。 · 严格控制校区预算和成本,实现利润最大化。 2. …… · 2年以上教育行业运营管理经验,有机构校区负责人/校长经验者或拥有丰富一线教学经验的教师优先考虑。拥有其他行业管理经验可放宽要求。 -
校长/校区负责人
10000-12000元2025-11-27
莫老师岗位职责: 1、 负责年度经营计划制定,包括业绩、组织架构,负责公司组织架构设立及管理; 2、 负责制定校区发展战略,拆解校区年度季度月度招生指标,根据预算开设不同班型,建立和完善校区招生运营指标任务 …… ; 3、 负责制定市场渠道招生策略、渠道拓展与异业合作方案与落实,梳理校区招生资源渠道,盘点校区资源量,根据招生指标设定资源获取量; 4、 统筹校区销售、市场、教学等整体工作,带领运营团队完成招生任务 …… 6、 负责制定校区文化宣传政策与规划,对校区文化建设管理进行定期评估优化; 7、 考核指标:预收入额、课耗收入额、新生人数、在校净人数、续班率、月度邀约数、到访量、退费率,对综合管理成本(市场营销、日常运营 …… 任职要求:热爱教育事业,5年行业管理岗位经验,至少3年以上校区运营管理经验;抗压能力及责任心强,沟通协调能力强,工作有原则,办事有流程,行事严谨;处理问题迅速,具备较强的管理能力。 -
初中物理教研员
12000-20000元2025-11-27
南宁市青秀区海浪湾大厦工作内容: 1、负责初中物理课程产品体系更新与迭代; 2、根据大纲进行教案撰写、课件内容制作、出取题目测评等 ; 3、承担4-6个班的教学任务; 4、协调、配合校区进行课程产品的运营工作; 5 -
学科校区校长
6000-10000元2025-11-27
南宁市青秀区海浪湾大厦岗位职责: 1、负责校区整体运营及管理,制定月度计划、周计划并督促执行,达成全年目标; 2、负责校区咨询、教学、教务、行政等日常工作监督,完善校区工作及服务流程; 3、负责培训教务及销售人员,管理团队工作状态 …… ,提升员工敬业度; 4、协助优化教学产品,拓展市场渠道,保障教学效果,提升客户满意度; 5、负责校区与学科组、职能部门工作协助及上级领导交办的其他工作; 任职要求: 1、年龄26-40岁,本科及以上学历 -
教务
4000-8000元2025-11-27
南宁市青秀区海浪湾大厦咨询解答、引导体验,完成销售转化 2.排课管理:安排课表,处理调课事宜,保证教学秩序顺畅 3.学员服务:配合教练共同对在校学员进行持续回访和服务,定期统计和反馈学生成绩,提升服务满意度 4.品牌运营 …… :配合校区活动策划与执行;利用新媒体等方式开发新客户,增加校区品牌影响力 任职要求: 1.沟通表达能力优秀 2.学习能力优秀 3.有责任心,具备良好的服务意识 有前台、教育机构或销售相关工作经验者优先 -
有经验小学托管主管
3000-4000元2025-11-27
刁海华岗位目的 每月、每季度、半年、年度销售指标达成率,校区的运营和管理,本校区营销方案 的制定,团队的管理与合作,学生及家长的管理。 …… 工作职责及内容: 1、完成个人业绩指标,并协助分校校长达成校区销售月目标,季度目标,半年度,年度目标。(有销售意识) 2、做好在校学生安全的管理工作,杜绝各类安全隐患,以维持学校及学生利益。 …… 4、校区卫生,环境布置,设施设备及教学、更新管理的统计用具,校区内固定资产的盘点。 5、招生情况,新生、续班学生等情况的统计。 -
培训学校校长
5000-8000元2025-11-25
岗位职责: 1、全面负责校区整体招生运营管理,包括市场、销售和客户服务; 2、根据校区地理位置,制定市场营销推广策略,完成市场推广目标; 3、带领团队完成月度、年度业绩目标,不断提高业绩水平; …… 4、负责指导教学和客户服务团队,提升教学品质和服务质量,提高客户满意度; 5、负责制定校区年度发展战略与目标,拆解校区年度、季度、月度业绩指标,组建并完善校区的运营管理体系。
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南宁校长/副校长招聘工资
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8768
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:1W以上
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1.1%2K
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23.3%6K-8K
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16.7%8K-1W
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43.3%1W以上
学历要求分析
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不限学历97.9%
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大专2.1%
南宁校长/副校长招聘需要什么学历?不限学历占97.9%,大专占2.1%。
经验要求分析
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不限经验97.9%
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1-3年2.1%
南宁校长/副校长招聘需要什么经验?不限经验占97.9%,1-3年占2.1%。