南宁推广人员招聘
桂聘提供2025年12月南宁推广人员最新招聘,青秀区9条江南区7条,平均工资约为5523元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有项目提成等,更多推广人员市场推广人员兼职市场推广人员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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展厅经理(零跑汽车)
8000-10000元7小时前
鲍小姐1、负责展厅的全面管理工作,拟定和完善销售顾问岗位职责、工作标准、业务管理制度和流程;配合市场部进行推广、展示、促销等营销活动;
2、制订并执行年/季/月度展厅销售计划;编制可行的销售激励方案,并向上级提出调整建议;对销售目标进行合理分配,监督、指导销售顾问以保证销售目标的达成,并对其进行工作考核;
3、负责分配安排销售顾问的各项工作;监督销售顾问的销售接待流程;处理客户抱怨、投诉和临时突发事件,提升客户满意度,达成集团、公司或厂家制定的SSI考核目标;
4、负责组织开展本部门员工培训,组织相关人员参加各类培训并监督效果;
5、负责公司各项销售数据、资料的管理及保密工作;
6、负责展厅5S管理工作,展厅保持最佳状态;
7、协助本部门员工工作;完成上级领导交办的其他工作任务。 -
销售员
3000-10000元2025-12-04
刘小姐HR福利待遇:
薪资:底薪:3000元起.3000-10000元(基本工资+个人提成+团队奖金)(视工作能力而定,上不封顶),享有五险.员工旅游.生日补贴.畅所欲言优秀奖励.春节公司发放节日礼品.正式期员工工作满一年后享受带薪年假
1.试用期1-2个月.表现优秀者可提前转正.转正之后表现优异者可享有公司平等的晋级和晋升机会
2.每周6个工作日.每天工作7小时.入职后按规定签订劳动合同
3.晋升渠道:-级营业员--二级辅导员--三级协理员--四级储备店长--店长--销售助理--销售经理所有员工均有竞聘店长.经理的同等机会.所有工作(包括专业知识及销售技能)提供专门系统的培训及指导.
工作时间:
早晚班轮班制(每月休息四天)
早班:10:00-17:00晚班:15:00-22:00
工作内容:
1.负责产品在店面内的推广.宣传及销售工作.完成销售目标并努力创造业绩2.维护与老顾客之间良好的关系3.按公司要求执行各项促销活动
4.对门店店长负责,根据店长指示开展工作。
5.协助店长使公司的各项规章制度及经营计划在
门店得到贯切、落实。
6.协助店长落实门店的销售计划,做好销售并监督执行情况向店长反映。
7.协助店长做好门店人员的培训和管理工作8.对门店及人员销售情况进行分析、总结并向店长反馈。
岗位要求:
1.高中或大专以上学历.具备学习能力2.具有敬业和团队合作精神,沟通能力.进取心和责任感强
3.性格开朗大方.健谈 仪容仪表端庄.有气质.个人素养好4.能吃苦耐劳.为人诚实稳重.服从上级的工作安
排.管理
5.有一定的业绩要求6.懂得营销、带团队,具备一定的管理能力。7.要有两年的相关工作经验者优先。(有兴趣的可以主动来电话咨询.公司欢迎积极主动的人)
上班地址
新梦店:民族大道55号,地铁站民族广场D出口.天火易文化新梦店 -
储备干部/管培生(贺州)
4000-8000元2025-12-04
南宁市东葛路118号万达金座2308区域储备干部(贺州市)
一、培养定位及目标:
作为vivo核心的青年人才发展项目,通过系统化培养,3~5年成长为具备商业逻辑、全局化视野的商业领袖,成为区域未来中坚力量的核心管理者!
二、岗位职责
1、根据各业务部门轮岗计划安排,了解、熟悉、掌握公司各岗位不同业务运作流程、规章制度及技能要求;
2、关键部门轮岗:包括但不限于渠道客户对接、品牌活动策划、专卖店运营、用户运营、产品培训推广等;
3、通过公司针对储备营销管理岗制定的学习计划,在一定培养周期内通过考核作为晋升的指标;
4、因个人能力定岗,担当核心业务部门骨干或城市经理人员,独立开展各项工作。
三、培养路径
第一年(轮岗期):入职集训--区域各岗位轮岗--销售顾问--业务经理/店长助理/运营推广/培训推广/零售店长
第二年(定岗期):定岗以下岗位类别
1、vivo/iQOO销售管培生
2、体专零售管培生
4、产品运营管培生
5、终端培训管培生
6、品牌策划管培生
任职资格:
四、任职要求
1、本科以上学历,贺州人或定居贺州优先;
2、有学生干部、社团干部或创业经验,且实习经验丰富;
3、有很强的学习能力、逻辑思维能力及自驱力;
4、对营销工作有较高热情和意向,具备较明确的目标,渴望成功,喜欢挑战与竞争;
5、23届、24届、25届毕业学生。
五、薪酬福利
1、月薪:4-5K;定岗后按相关岗位标准定薪,薪资6-8K.
2、保险安全:五险,年度体检;
3、福利补贴:交通补贴、通讯补贴;
4、学习成长:各阶段导师制、外教培训;
5、快乐生活:海内外带薪年度旅游、运动会、下午茶、生日会;
6、其他福利:节日礼包、新机体验、购机优惠等。 -
市场部副经理
5000-7000元2025-12-04
工作内容: 1、协助市场部经理完成日常工作; 2、负责本部门员工的管理、指导、培训及评估; 3、协助经理制定市场推广计划及方案; 4、组织收集市场销售信息、用户的反馈信息等; 5、负责所在部门的人员管理 …… 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,3年以上市场、策划、推广等相关工作经验; 2、有较强的市场感知能力,能敏锐地把握市场动态、市场方向; 3、具有较强的市场策划能力和信息分析能力; 4、具备良好的沟通表达能力 -
销售主管(百色)
8000-11000元2025-12-04
林女士工作职责: 1、销售任务:根据省区分配的销售目标,分解销售目标,制订销售政策,最终完成区域销售任务; 2、拟订销售代理制度及相关考核办法,制定产品推广、大型销售活动计划,监督执行; 3、经销拜访: …… 6、有丰富的渠道网络资源,能拓展、巩固市场,整合和扩大当地的市场网络; 7、具有较强的人员招募能力,有本行业较丰富的人脉资源; 8、团队管理建设能力突出,能够合理有效的指导团队展开营销工作; 9、 -
田林项目专员
3000-5000元2025-12-04
南宁市青秀区金旺角商住楼岗位职责 1、负责辖区医院和卫生主管部门的开发与维护; 2、负责预防接种相关政策的宣传与产品知识的宣讲和推广 3、负责市场与客户信息的收集、分析和汇报 任职要求: 1、25-45岁,2年以上销售工作经验 …… 福利待遇: 1、报酬:基本工资+补助津贴+岗位绩效+奖金; 2、福利待遇:综合补贴+节日福利; 3、晋升平台:公司处于发展期,晋升机制明确,所有人员均由选拔,能者上升空间和机会并存。 -
财税部副总经理(主管营销)
7000-12000元2025-12-04
2.管理团队,制定组织架构和人员分工,负责员工的选拔、培训、考核、激励和离职等工作。 3.组织和协调业务工作,合理分配客户资源,定期检查业务执行情况,帮助并指导团队处理复杂的业务问题。 …… 7.与业界领袖展开合作和业务拓展,增加客户资源,推广公司品牌和影响力。 8.跟进政策法规的变化,提供审计、税务、法律和财务等咨询服务,确保代理记账业务合法合规。 -
教学助理/教学主管
4000-6000元2025-12-04
南宁市青秀区永凯大厦; 5、负责策划实施英语教学教研活动; 6、做好招生咨询及家长服务工作,建立家长沟通渠道,定期组织家委会、家长会及家长学堂,指导推动教师不断提升与家长的沟通能力; 7、协助园长完成外部来访单位、人员的接待工作 …… 6、负责区域幼儿园VI系统管理,协助完成园内营销推广区域的环境创设。 7、负责区域范围内兼职销售专员的技能培训、工作分配、跟进辅导及薪酬核算等各项管理工作。 -
医药招商经理
10000-15000元2025-12-03
HUAXIN LIAO; 2、负责代理商洽谈、签约,完成代理商网络搭建; 3、负责代理商客户日常关系维护,应急事件处理,不断树立公司品牌; 4、负责代理商日常管理与赋能,确保销售指标顺利达成; 5、协同市场部,确保推广策略的落地执行 …… ,并做好学术牵引和衔接工作; 6、负责团队建设,如培训赋能、人员带教、绩效管理等管理动作; 7、负责费用管理,预算制定、分配、使用、监管、分析等全链条管理。 -
阳朔县项目专员
3000-4000元2025-12-03
南宁市青秀区金旺角商住楼岗位职责 1、负责辖区医院和卫生主管部门的开发与维护; 2、负责预防接种相关政策的宣传与产品知识的宣讲和推广 3、负责市场与客户信息的收集、分析和汇报。 …… 福利待遇: 1、报酬:基本工资+补助津贴+岗位绩效+奖金; 2、福利待遇:综合补贴+节日福利; 3、晋升平台:公司处于发展期,晋升机制明确,所有人员均由选拔,能者上升空间和机会并存。 -
活动专员
4000-5000元2025-12-02
协调项目进度及项目运作情况,对活动效果负责并进行总结分析;负责活动前期的物料准备、确定工作; 4、负责活动中的现场配合、物料管理; 5、负责发现活动执行过程中出现的问题,及时上报和处理; 6、协助客户及外围人员管理等 …… 7、负责活动后期宣传视频剪辑、照片美化以及推广推文。 任职要求: 1、熟悉各类新媒体(如抖音、小红书、微信公众号、视频号等)运营管理。 2、会拍照,会拍视频,会修图及视频制作。 -
天猫店长
18000-22000元2025-12-01
岗位职责: 1、负责天猫店铺整体规划、运营、活动策划及推广,完成指定销售目标。 2、制定有效的推广方案,对推广效果负责,提升店铺浏览量、转化率等各项指标。 …… 3、制定日常活动的推广计划,并采取多种方式和渠道推广产品。 4、负责每日数据监控与分析,例如营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理等,及时调整和优化销售计划。 …… 5、负责与平台官方运营人员日常对接,保持良好的合作关系,争取相关促销活动资源。 任职要求: 1、有2年以上天猫店铺的运营经验。 …… 2、熟悉淘宝、天猫平台的运营和推广规则,有店铺运营成功经验者或打造爆款经验优先考虑。 3、对数据敏感,有较强的数据分析能力和意识,能够通过数据分析及时对产品及营销做出调整建议。 -
品牌招商运营主管
5000-6000元2025-12-01
邹小姐3.按照公司标准完成品牌洽谈、合同新签/续签、品牌进出场/形象升级等工作,并跟进品牌进场、撤柜等相关施工进度的沟通与监督,同步跟进开业铺排及推广等工作; 4.负责对公司日常运营工作进行管理、指导、监督 …… ;监督门店、部门团队严格按照营运标准与营运流程执行,保障现场运营高质量高品牌,提升顾客体验感; 5.根据节点策划品类商品促销活动,与品牌洽谈活动及销售目标制定、人员/货品/活动力度,提升品牌销售业绩; -
销售经理
3000-6000元2025-12-01
王敏2、职位描述: 1)负责所辖区域内公司产品的销售及推广工作; 2)负责新市场的开拓,制定相关的销售策略,及时推进销售计划,完成销售任务; 3)定期对老客户进行回访和维护,建立客户档案; …… 4)及时关注所辖销售区域内竞争对手的信息和销售策略,积极策划应对方案; 5)参加区域内的投标活动,配合投标人员完成标书制作; 6)跟进项目,及时完成回款任务。 -
车间主任(发酵、蛋白纯化、冻干、无菌制剂
8000-13000元2025-12-01
南宁市良庆区碧园大厦生产组织管理协助部门主管制定月生产计划、周生产计划、批排产计划,解决生产组长的工作难题,参与审核班组长制定的出勤人员计划等 2.负责本车间的GMP符合性检查 3.组织建立、完善部门车间文件体系 4 …… 制定部门员工培训计划,并参与培训,负责员工现行SOP培训,确保员工能够严格按照SOP规范操作 5.建立、健全本车间各项管理制度及工作程序并贯彻执行,协助人力行政部制定本车间各岗位职责,并监督本车间各岗位人员的职责履行情况 …… 根据员工工作情况,对一般员工的考核作修正,对部门内各个岗位人员的合理调配提出建议 6.协助安全管理负责人做好本部门安全管理,认真贯彻执行安全生产管理 制度,保障车间生产安全; 7. …… 组织新产品的试生产,负责推广新技术、新工艺,编制本车间技术改造及技术革新计划并组织实施,推动降低成本的方法与方案的实施。 9.负责做好本车间生产物料、物资的采购计划,报物资管理部统筹购买。
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南宁市场推广/地推招聘工资
¥
5523
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:3K
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2%2K
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19.9%3K
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17.9%4K
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16.6%5K
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17.9%6K-8K
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9.9%8K-1W
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8.6%1W以上
学历要求分析
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不限学历97.9%
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高中0.7%
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中专0.7%
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大专0.7%
南宁市场推广/地推招聘需要什么学历?不限学历占97.9%,高中占0.7%,中专占0.7%,大专占0.7%。
经验要求分析
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不限经验100%
南宁市场推广/地推招聘需要什么经验?不限经验占100%。