南宁团队管理招聘
桂聘提供2025年12月南宁团队管理最新招聘,青秀区445条西乡塘区237条,有岗位晋升等,更多团队管理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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供应链副总监
8000-10000元2025-11-26
黄晓晨岗位职责:
1.参与制定供应中心发展战略与年度经营计划;
3.设计并改善公司供应链系统,制定并完善切实可行的采购、仓储、物流、生产等管理工作流程,实施监控和管理;
4.负责进行供应与各部门之间的沟通协调工作,以保证各部门之间的工作能顺利进行;
5.熟悉生产作业流程,对在产前、产中、产后等环节中影响交付效率及影响质量稳定性的关键节点进行跟踪和监督;
6.建立和健全供应商、承运商的开发、维护、跟踪及评估体系,合理控制采购及运输成本;
7.不断梳理与完善管理流程确保组织有序动作;
8.指导、监督、检查所属下级的各项工作,做好部门的人力管理。
三、任职要求:
1.本科以上学历,具备中大型以上企业供应总监3年以上工作经历;
2.具备较为全面的专业知识:采购管理、生产计划、流程管理、物流等知识。
3.较强的沟通协调能力、组织能力、敏锐的市场洞察力。
4.具备跨行思维能力以及适应能力。
5.具备良好的团队管理能力
6.具备较好的数据分析及培训能力
四、薪资待遇:
1、工资构成=底薪+绩效+奖金,综合工资(月):8K-10k
2、工作时间:早九晚六,双休,法定正常休息 -
家居店店长
8000-13000元2025-11-26
马女士一、岗位职责:
1、全面负责门店三个品牌家居的管理、统筹,提升门店业绩。
2、负责家居店门店销售目标的制定与达成,客户发掘及维护;
2、负责家居店导购的培训以及门店的日常管理工作;
3、指导及带领团队开拓市场、资源整合。
二、任职要求:
1、学历不限,专业不限;
2、3年及以上终端店面销售管理工作经验;
3、具备独立策划品牌促销能力,市场开拓能力;
4、具有中高端家具营销工作经验优先。
三、薪资福利:
1、底薪+提成,根据个人能力定薪,欢迎有志之士加入,薪资面谈;
2、社保+奖金+旅游+年终奖励+省内外进修学习+培训+免费午餐+免费停车。
(公司福利有保障、按时发薪,稳定性好)
四、工作时间:
1、上班时间9:00-18:00,单休;
2、节假日加班可调休。 -
门店运营经理
6000-10000元2025-11-26
马女士1、运营统筹:协助总经理制定运营策略,督导各部门执行并反馈结果;
2、流程优化:主导门店标准化建设,优化管理工具和数字化应用;
3、商品管理:参与选品分析、陈列优化,落实库存盘点机制;
4、数据驱动:整理销售/客流数据,编制可视化分析报告;
5、团队赋能:组织实施员工培训,定期巡检确保服务标准落地。
1、大专及以上学历,
2、有2年以上零售/家居行业管理经验,有一线销售经验;
3、熟练使用Excel、word、ppt等办公软件;
4、具备门店运营统筹意识,擅长跨部门协调;
5、责任心强,抗压能力强,适应快节奏的工作环境和弹性工作安排。
薪资结构:底薪6000-10000元(能力定薪)+丰厚提成
福利待遇:社保+丰厚奖金+节日福利+免费工作餐+免费停车等
该岗位需要:有追求、有抱负、有学习干劲的成员,我们提供丰富的实践机会,让你实现自我超越,全面提升个人价值。
(公司状态稳定、工作氛围融洽、按时发薪!) -
平面设计师
4000-5000元2025-11-26
许昭华职位描述 工作内容 1、根据活动主题和内容,设计相应的平面视觉表现; 2、把控品牌推广过程中的视觉表现,确保符合客户需求、公司要求及活动品质形象; 3、管理推广设计安装物料资源。 …… 任职要求 1、具备踏实严谨的工作态度和强烈的责任心; 2、具备团队协作精神和敬业态度; 3、能够理解上级的指示,并具备创造力; 4、美术艺考生优先。 -
家装设计师
10000-15000元2025-11-26
陈女士(绩效奖、月度奖、年度奖等); 3.完善的带薪培训体系,助你全方位发展(新员工培训、岗位专业技能培训、师徒帮扶成长计划培训、管理领导培训); 4.良好的晋升发展空间(设计师-首席设计师- 设计经理、 …… 公司优势: 1.13年品牌,平台优越,客户认可; 2.有强大的业务拓展部、电话营销部,网销营销部提供客户资源; 3.注重团队及合作,有设计总监、客户经理协助谈单,促成签单; 4.一楼宽敞接待区、 -
物业工程主管
4000-5000元2025-11-26
卢珍丽职位要求: 1、学历:大专以上,年龄:45岁以下,具备2年以上物业工程管理工作经验,持有高低压电工证、电梯管理相关证件; 2、熟练使用电脑办公软件,具备CAD绘图技能; 3、具备良好语言表达能力及文字组织能力 …… ,团队协作意识强。 …… 工作职责: 1、负责工程组的全面管理工作; 2、负责公司管理区域内设施设备的运行、保养、维修和安全检查工作; 3、执行设备设施运行管理制度,确保设施设备处于安全、良好的运行状态; 4、负责员工的技能培训和指导 -
客服经理
15000-20000元2025-11-26
傅小姐全面负责公司各项目的客服板块工作; 2.负责落实集团下达转化率和销售目标,合理分解目标,关注目标达成情况并及时做出相应调整措施; 3.维护合作伙伴及相关企业间交流合作,负责与合作机构等各方的沟通工作; 4.负责项目文化搭建,管理岗能力提示 …… ; 5.管理、监督、评估客服人员的各项日常工作以及工作交流中各环节的服务质量评估,建立质量指标体系; 二、任职要求 1.三年以上电商行业客服团队管理经验,精通客服部门工作流程; 2.以不断提升服务质量标准及客户满意度为目标 …… ,具备较强的口头和书面沟通能力,逻辑思维强,善于分析问题; 3.能独立带领客服团队,有较强的团队建设能力,善于分析问题; 4.管理过300人以上团队; -
支付宝商家运营专员
7000-12000元2025-11-26
唐永波4、有较强的责任感,服从公司管理与安排。 5、具备一定的沟通技巧和动手能力,对当地路线熟悉。 6、能主动参与品牌宣传工作。 7、能向公司提出可行的合理化建议,以改善服务质量。 …… 9.晋升空间:客户经理——高级客户经理——团队主管——城市经理等 10.无责任底薪4000,节假日照常休息, 周日休,有年假和司龄假,六险一金 -
供应链金融总经理
20000-30000元2025-11-26
罗小姐提升国企营收及效率; 3.整合政府、银行、国企等资源,搭建长期合作生态,实现资源精准匹配与项目撮合; 4.主导项目从商机挖掘、方案设计到执行落地的全流程,包括合同谈判、合规审批及交付跟踪; 5.协调内外部团队 …… 任职要求: 1.5年以上区域国企业务经验,熟悉区域城投平台等国企运作模式; 2.具备大宗商品贸易、供应链金融、集采平台建设等项目实操经验优先; 3.有银行对公业务、政府招商、证券公司、国资平台或供应链管理公司 -
家装销售经理
8000-10000元2025-11-26
陈女士年度销售业绩指标; 2、负责家装产品销售及推广; 3、组织收集市场销售信息、客户反馈信息、竞争对手战略分析,提供市场方向性建议; 4、负责客户及潜在客户的开发,以及维护好客户,促成业务交易; 5、销售团队的建设与管理 …… 有装修装饰、建材、保险、房地产行业经验优先; 2、具有较强抗压能力强能力及执行能力,具有市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 3、性格开朗,积极热情,有良好的组织协调能力和人际沟通能力; 4、会管理 …… ,会培养人才,有带团队经验。 -
家居产品专员
3000-4000元2025-11-26
韦汉宗并负责日常业务数据分析, 3、定期对同行业的做产品分析,帮助公司产品做持续优化以建立竞争优势. 4、对需求进行重要性排序,制定优先级,达成产品目标 5、对已确定合作的材料供应商的产品上样、下样、换样进行管理 …… ; 6、与合作设计师保持沟通交流,参与团队对合作设计的产品的讨论,将团队讨论意见回复给合作设计师。 …… 任职要求: 1、能熟悉系统操作产品上下架; 2、熟悉装饰材料,有家居装饰公司相关工作经验优先; 3、喜欢销售工作,具备较强的抗压能力和团队合作意识。 -
家装设计部经理
15000-20000元2025-11-26
陈女士根据公司发展规划,带领部门团队完成公司业绩指标及个人业绩目标; 2. 协助设计部总监做好部门日常工作的指导与管理; 3. 负责部门团队组建和培养,提升团队人员素质; 4. …… 两年以上装饰公司设计团队管理经验优先考虑; 3. 熟悉家装设计流程,工程流程,工程预算,材料工艺,材料市场,室内设计专业知识; 4. 具有良好的设计,创新能力。 -
销售精英
5000-10000元2025-11-26
陈女士VIP客户经营:打造专属客户服务圈层,建立长期价值关系 【晋升快车道】 新人保护期→3个月成为超级顾问→1年带团队→3年冲击管理层 (明确晋升路径:家装顾问→业务导师(保底+团队分红)→团队经理( …… 管理津贴)→总监(事业部利润分红)→总经理(股权激励) 【我们需要这样的你】 1.敢拼敢赢:对高收入有强烈渴望,享受签单成就感 2. -
家具设计部经理
10000-15000元2025-11-26
陈女士主要任职要求: 1、室内设计、家具设计等相关专业毕业; 2、大专及以上学历,具有3年以上家具设计管理工作经验; 3、有一定的团队管理工作经验,对家居行业有一定的了解,掌握家具材料性能及基本生产工艺 …… ; 4、有良好的沟通表达能力,有团队合作精神及责任心。 -
法拍房销售经理
12000-18000元2025-11-26
孔德亮踏实肯干,有正能量与积极心态 4.有强烈赚钱欲望、事业心与责任心,学习和沟通能力较强 5.有创业、带团队或地产相关经验更好 。 …… 三、岗位福利 **按单提成,高提成制,并有团队管理津贴 1. 公司全程赋能、系统培训,工作时间相对自由(早九晚五,早会后无培训会议可自行安排展业 ),兼职合作不作要求; 2. …… 区别传统地产,法拍房价格低、需求大、成交率高,公司全国规模大、背景资源强,有专职法务团队支撑; 3. 提供多个业务板块,收入多元化,高提成且日结; 4. …… 团队氛围好,以老带新,晋升通道良好无天花板; 5. 新人免费培训一周,有人1对1带教,出单快者1周左右可月入过万; 6. 每周两次新人专属培训,主管一对一指导上岗; 7. …… 团队氛围好,互帮互助经常聚在一起讨论并解决遇到的问题!上班时间很宽松。 公司每周有两次专门针对新人的培训,新来的同事有主管一对一 手把手培训上岗! 每月有丰富团建活动!
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