南宁市场商务人员招聘
桂聘提供2025年12月南宁市场商务人员最新招聘,兴宁区2条西乡塘区2条,平均工资约为4678元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多市场商务人员抖音商务专员新媒体商务专员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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临床学术经理
5000-10000元2025-12-01
曾经理职位描述:
1、承担辖区的新药上量任务,建立标杆医院、专家网络、学术活动开展。
2、产品的调研及产品推广的可行方案、执行市场部产品推广战略计划。
3、负责产品学术推广、PPT制作、业务员产品培训、招投标工作及国家政策研读(产品挂网、医保基药、集采、国谈,目录的收集)、外科耗材(骨科,胃肠外,肝胆外,妇产科,泌尿外)。
4、协助商务人员针对性的做目标市场调研,负责对产品相关信息的收集、整理、分析和上报。通过分析整理关键市场信息,寻找市场开发和上量机会,协助商务人员拜访意向客户。
任职资格:
1、大专以上学历,25-35岁,须有一年以上医药相关销售工作经验,药学医学背景优先。个人条件优异者要求可适当放宽。
2、掌握计算机基本操作技能、熟悉 WORD、EXCEL、PPT等办公软件应用。
3、有良好的逻辑分析能力、沟通能力及能与内外部合作伙伴高效协作。
4、项目管理或相关领域工作经验,有团队管理经验者优先,富有团队合作精神和创新精神
5、工作有责任心、上进心,服从公司安排,能快速适应不同的工作环境,可经常性出差或者常驻外地。
薪资福利:
1、薪资待遇:5k-1w(具体***)。
2、工作时间:8:30-12:00、14:00-17:30;周末双休、法定假正常休息。
3、员工福利:社保福利、差旅补贴、法定假、定期培训、生日福利、节假日福利、带薪年假、绩效奖金、传统节日礼品等。 -
4s店售后经理
10000-15000元2025-11-28
黄凡职位职责:
1、根据集团下达的各项经营任务要求负责售后部各项考核;
2、制定并分解售后经营计划、完善管理制度并实施执行;
3、售后团队组建、人员评估,绩效方案制定并推进实施;
4、售后培训计划制定、实施,不断提升售后人员素质;
5、厂家商务政策理解及运用,提升客户满意度,及时处理客户投诉;
6、及时掌握售后市场动态,制定相关售后服务活动并推进实施;
7、执行并实施集团总部布署的其他工作。
任职资格:
1、汽车、机械或相关专业大专以上学历;
2、5年以上汽车维修行业工作经验,其中至少3年同等管理岗位经验;
3、熟悉国家汽车相关法律法规;具有丰富的服务营销知识以及丰富的汽车理论知识和汽车维修经验;
4、具有丰富的管理经验、较强的文学语言表达能力、沟通协调能力、培训能力、应变能力和市场洞察力;
5、熟悉运用现代化办公室系统、汽车维修管理软件;
6、有驾驶证并熟练驾驶。 -
展厅经理
8000-10000元2025-11-27
方女士职位描述:
1.负责落实厂家及集团对展厅5S、展厅人员管理和销售流程标准的执行;
2.负责展厅的日常管理工作、跟踪和控制销售计划完成进度,进行现场管理;
3.借助厂家和集团的管理系统,对潜客、邀约、订单进行过程管控,负责销售顾问的日常考评及协助销售顾问进行客户谈判;
4.熟练掌握商务政策,收集市场行情,给销售总监提出销售价格调整建议;
5.参与市场活动的策划,并协助活动的开展、执行及效果评估;
6.协助销售内训师开展产品知识与业务技能、管理流程培训;
7.协助销售总监进行突发事件处理,完成销售总监委派的其他临时***。
任职资格:
1.大专及以上学历;
2.汽车行业相关岗位工作经验3年以上;
3.有良好的沟通能力及执行能力;
4.工作认真、责任心强、思维敏捷。
(注:您投递资料后,我们会尽快查看您的简历并在一周内通知您参加面试,如在一周内未接到面试通知,您的简历已经存入我公司人才储备库,需要的时候我们会与您联系,感谢您的支持!) -
售后总监
15000-20000元2025-11-27
甘女士岗位职责: 1.全面主持售后管理工作,达成集团下达的售后经营任务及各项KPI; 2.制定并分解售后经营计划、完善管理制度并实施; 3.售后团队组建、人员评估,绩效方案制定并推进实施; 4.售后培训计划制定 …… 、实施,不断提升售后人员效能; 5.厂家商务政策理解及运用,确保厂家佣金最大化获取; 6.做好保有客户管理,不断提升客户满意度,及时处理客户投诉; 7.及时掌握售后市场动态,制定相关售后服务策略并推进实施 …… 3 年同等岗位经验; 3.熟悉国家汽车相关法律法规;具有丰富的服务营销知识以及丰富的汽车理论知识和汽车维修经验; 4.具有丰富的管理经验、较强的文学语言表达能力、沟通协调能力、培训能力、应变能力和市场洞察力 -
市场总监
12000-20000元2025-11-27
工作职责: 1、负责各地市市场团队的组建与日常管理,含部门管理制度建设及优化、人员招聘、业务培训、日常拓客、报表日志等; 2、根据公司战略,拟定年度业务开发计划,并带领业务团队完成年度销售指标。 …… 4、分析销售数据,预测销售结果,并及时调整销售策略,指导部门人员达成绩效考核。 5、带领业务团队维系政商关系,开发地方政商渠道资源。 6、配合总经理和分管副总,维系顶层政商渠道资源。 …… 2、有驾照,会开车,有私家车,能接受出差、商务应酬。 3、有销售总监、市场总监同岗位经验2年以上。 4、具备较强的营销、公关能力和团队管理能力。 -
IT售前顾问
7000-12000元2025-11-26
金戈岗位职责: 1、精通公司产品业务,了解软件及OA领域的行业特性,能充分运用各种商务方式包装和推动行业市场; 2、有计划的配合销售人员,拟定产品的市场及销售策略,持续辅助销售人员履行拓展和维护客户的策略 …… ; 3、有行业解决方案的策划能力,对于已经成型产品进行行业推广扩充,能深入挖掘客户市场,培养客户应用习惯和应用场景; 4、能及时根据客户反馈意见建议及投诉,辅助销售人员进行后续需求挖掘和商务合作跟进 …… ; 5、配合商务人员进行招投标及各类商务文案的撰写,进行现场演讲方案及答辩,协调客户关系,辅助项目沟通; 6、协助完成产品及项目的公司级销售工具、产品包装、整合方案、行业案例等文档的撰写。 …… 任职要求: 1、熟悉计算机基本应用软件及其他大型应用软件的常见功能和应用场景,善于了解和分析管理软件行业特性和客户应用行为; 2、能通过对客户的调研及售前引导,形成有效商务推动,并能在售后持续挖掘客户需求
约 6 个岗位
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南宁商务专员招聘工资
¥
4678
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:4K
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18%5K
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12.2%6K-8K
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4.6%8K-1W
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2.9%1W以上
学历要求分析
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不限学历98.9%
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高中0.3%
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中专0.3%
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大专0.5%
南宁商务专员招聘需要什么学历?不限学历占98.9%,高中占0.3%,中专占0.3%,大专占0.5%。
经验要求分析
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不限经验98.9%
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1-3年1.1%
南宁商务专员招聘需要什么经验?不限经验占98.9%,1-3年占1.1%。