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南宁设备技术员招聘

桂聘提供2025年12月南宁设备技术员最新招聘,青秀区11条江南区7条,平均工资约为5651元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多设备技术员设备技术员自动化设备技术员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
南宁-江南区 10人 20-35岁 大专以上 计算机 投递:4人 浏览:80
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-04
李经理
经理
专业:机械设计制造及其自动化、机械设计与制造、机电一体化、电气自动化、自动化、机械工程、机械电子工程、工业机器人技术、应用电子技术、电子信息工程、电气工程及其自动化。等等专业都可以
岗位职责
1、负责车间自动化机台的组装、调试、导入;
2、处理并解决生产过程中出现的技术问题,保证车间正常生产;
3、负责影像检测系统的调试和维护;
4、能根据电气图纸完成常规的接线和故障排查;
5、能完成三菱、欧姆龙PLC进行独立编程的优先;
6、完成上级领导安排的其余工作;
(新人应届生,毕业生也可以,有师傅带新人)
专业不对口,有过厂区的设备维修 工作经验也可以
南宁-江南区-丽汇工业园 20人 应届毕业生 20-35岁 大专以上 计算机 投递:1人 浏览:106
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 接受毕业生
2025-12-04
李经理
经理
岗位职责:
1、负责公司设备调试工作;没有经验的有老师傅带
2、熟悉公司产品,掌握专业设备参数,能解决基本的技术问题;
3、领导安排的其他工作。
任职要求:
1、技校或大专学历,理科专业都可以来面试;我们都会带新人的,25届顶岗实习生都可以来面试
2、具有良好的沟通能力和团队协作能力;
南宁-江南区-丽汇工业园 10人 计算机 投递:4人 浏览:50
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-04
李经理
经理
1、负责公司设备调试工作;没有经验的有老师傅带
2、熟悉公司产品,掌握专业设备参数,能解决基本的技术问题;
3、领导安排的其他工作。
任职要求:
1、技校或大专学历,理科专业都可以来面试;我们都会带新人的,25届顶岗实习生都可以来面试,都会安排老员工带的噢
2、具有良好的沟通能力和团队协作能力;
南宁-江南区-银凯工业园 25人 人力资源 中介 投递:6人 浏览:151
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 接受毕业生
2025-12-04
莫经理
人事经理
1、根据图纸要求完成设备装配工作; 2、现有设备的技术改造或调整; 3、反馈现场遇到的机械和电气问题,主动收集数据、调查故障发生原因,并持续改善。
南宁-良庆区 25人 19-38岁 大专以上 人力资源 中介 投递:4人 浏览:108
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 接受毕业生
  • 包吃包住
2025-12-04
莫经理
人事经理
1、根据图纸要求完成设备装配工作; 2、现有设备的技术改造或调整; 3、反馈现场遇到的机械和电气问题,主动收集数据、调查故障发生原因,并持续改善。

电梯维保技术员

3000-4000元
南宁-青秀区-财富国际广场 1人 安防 办公设备 电子 浏览:41
2025-12-04
覃女士
驻点维保技术员要求如下:1、从事电梯维修行业三年以上工作经验,能独立完成大修以下的故障检修工作。负责驻点辖区范围内电梯设备的维保维修及应急救援年检等业务,处理日常运行故障并填写相关文件记录。

网络代维

2000-4000元
2025-12-03
杨女士
2、协助开展所属区域设备升级、整改搬迁、割接等工作 3、完成领导交代的其他临时性任务 涉及技术:光缆的切割、熔纤、跳纤、设备使用等。 …… 4、晋升空间:初级技术员-中级技术员-高级技术员(管理),组长-分站长-线路基站(主管)-分公司总经理 5、公司福利:包住、保险、法定节假日、带薪年假、定期培训 薪资待遇:2000-4000,会开车有补贴
2025-12-03
杨女士
2、协助开展所属区域设备升级、整改搬迁、割接等工作 3、完成领导交代的其他临时性任务 涉及技术:光缆的切割、熔纤、跳纤、设备使用等。 …… 4、晋升空间:初级技术员-中级技术员-高级技术员(管理),组长-分站长-线路基站(主管)-分公司总经理 5、公司福利:包住、保险、法定节假日、带薪年假、定期培训 薪资待遇:2000-4000,会开车有补贴
2025-12-03
杨女士
2、协助开展所属区域设备升级、整改搬迁、割接等工作 3、完成领导交代的其他临时性任务 涉及技术:光缆的切割、熔纤、跳纤、设备使用等。 …… 4、晋升空间:初级技术员-中级技术员-高级技术员(管理),组长-分站长-线路基站(主管)-分公司总经理 5、公司福利:包住、保险、法定节假日、带薪年假、定期培训 薪资待遇:2000-4000,会开车有补贴
2025-12-03
杨女士
岗位职责: 1、通信光缆线路日常巡检; 2、故障抢修、检修;,负责开展所属区域设备升级、整改搬迁、 3、传输设备检测;光纤测试等 4、涉及技术:光缆的切割、熔纤、跳纤、设备使用等。 …… 4、晋升空间:初级技术员-中级技术员-高级技术员(管理),组长-分站长-线路基站(主管)-分公司总经理 5、公司福利:包住、五险、年终奖、法定节假日、带薪年假、定期培训
2025-12-03
杨女士
2、协助开展所属区域设备升级、整改搬迁、割接等工作 3、完成领导交代的其他临时性任务 涉及技术:光缆的切割、熔纤、跳纤、设备使用等。 …… 4、晋升空间:初级技术员-中级技术员-高级技术员(管理),组长-分站长-线路基站(主管)-分公司总经理 5、公司福利:包住、保险、法定节假日、带薪年假、定期培训 薪资待遇:2000-4000,会开车有补贴

设备技术员

6000-7000元
南宁-江南区 99人 电子 电机 房地产 投递:2人 浏览:274
2025-12-01
肖先生
招聘专员
工作内容: 1、根据图纸要求完成设备装配工作; 2、现有设备的技术改造或调整; 3、反馈现场遇到的机械和电气问题,主动收集数据、调查故障发生原因,并持续改善。
2025-12-01
狄建林
岗位描述 1.根据图纸要求完成设备装配工作; 2.现有设备的技术改造或调整; 3.处理现场遇到的机械和电气问题,接触系统异常并持续改善。
2025-12-01
甘经理
2.能独立上门帮客户解决电脑或打印机、复印机等设备问题。 3.工作积极、能吃苦耐劳。 4.上班时间:09:10-18:00,月休4天。 5.需自备交通工具-电车。 6.待遇:底薪+行内高提成。
2025-12-01
李艳琼
1、对中央空调系统和分体空调原理有所了解; 2、有自主动手精神、有技术创新思维; 3、有电工操作基础、或机电维修基础、或制冷维修基础者优先; 4、有大型中央空调的操作、维护经验者优先考虑作为储备干部; 5、负责中央空调(YORK约克风冷热泵机组、吉荣螺杆冷水机组、吉荣立式风柜、房间风机盘管、水泵、水塔)、分体空调的日常维护保养、大中小维修; 5、不定期参加市区重大项目的维护、维修任务(大型离心机组、大型螺杆机组); 6、定期参加总部的安全培训学习、技术优化培训学习;
约 23 个岗位
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南宁设备维修保养工程师招聘工资

¥ 5651
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 23K,最多人拿:6K-8K
  • 2.1%
    2K
  • 9.3%
    3K
  • 14.8%
    4K
  • 13.3%
    5K
  • 50.8%
    6K-8K
  • 3.8%
    8K-1W
  • 3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    95.9%
  • 高中
    0.7%
  • 中专
    0.4%
  • 大专
    3.1%
南宁设备维修保养工程师招聘需要什么学历?不限学历占95.9%,高中占0.7%,中专占0.4%,大专占3.1%。

经验要求分析

  • 不限经验
    98.3%
  • 应届毕业生
    1.1%
  • 1-3年
    0.7%
南宁设备维修保养工程师招聘需要什么经验?不限经验占98.3%,应届毕业生占1.1%,1-3年占0.7%。

南宁 设备维修保养工程师百科

...岗位职责
1.负责执行和维护既定数量的船舶运营,符合QHSE体系的安全、具有成本效率、环境友好的经营标准;
2.计划、管理、监测并执行船舶维修、入坞维修及船舶改造工作,并确保其花费在预算控制内;
3.负责船队船舶的绩效评估并提出改进措施以提高船舶绩效水平;
4.安排并跟踪维保服务;
5.在重要问题上给船长及轮机长提出建议;
6.管控船上的运营系统(AMOS),监控其状态并按相关条款采取相关行动;
7.监测船舶绩效趋势,采取必要的补救措施使船舶运行最优化;
8.评估并监测船舶要求的报告,根据需要采取行动并通知办公室其他部门和其他外部相关方;
9.负责船舶证书的更新及换新等;根据需要安排船舶检查并准备检查报告(船旗、巴拿马运河证);
10.定期访船(一年至少三次),准备访问报告,对观察缺陷后续跟踪处理;
11.和轮机长一起准备一年两次、一年一次或季度的管理报告,得到船上管理层的认可通过;
企业服务
费用标准
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