南宁人资经理招聘
桂聘提供2025年12月南宁人资经理最新招聘,青秀区13条江南区6条,平均工资约为4809元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多人资经理人资经理人资经理/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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人事经理
10000-15000元2025-11-30
人资部HR一、任职资格
1.本科及以上学历;人力资源管理、行政管理、化学工程或相关专业;
2.5年以上人事管理经验,3年以上化工/制造业同岗位经验,熟悉化工生产流程及行业政策;
3.精通劳动法、EHS法规及化工行业特殊用工规范(如危险岗位持证要求)。
4.具备安全培训体系设计、生产型企业薪酬绩效落地经验。
5.熟练使用办公软件及HR信息化系统(如SAP、钉钉)。
6.抗压能力强,适应化工行业快节奏及复杂问题处理;具备政府事务沟通经验,擅长跨部门协作与生产团队管理。
二、薪资福利
1.五险一金、补充商业意外险;
2.上班时间8:30-12:00,14:30-18:00,周末双休,法定节假日放假;
3.提供食宿。 -
人力行政专员
4000-5000元2025-11-29
韦小姐工作地址:南宁市青秀区长虹路88号东盟水产市场
1、熟练使用WORD、EXCEL办公软件;
2、了解人事招聘、劳资法律关系,行政事务办理;
3、包吃住,五险 -
行政人事专员
3000-4000元2025-11-29
黄先生职位描述:
1、负责招聘网站的维护,发布招聘信息,筛选简历预约面试并及时跟进。
2、安排初试及复试,入职前收集并完善入职资料。
3、负责办理签订及续签劳动合同。
4、负责每月办理缴纳社保及公积金的增减员。
5、负责员工考勤的管理。
6、负责员工的转正、离职手续的办理、及员工证件资料的更新管理。
7、协助部门经理处理日常行政人事的各项事务。
8、负责跟进公司制度、流程、会议决议、工作计划等落地及执行情况。
9、及时有效完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,形象气质佳,行政文秘或人力资源管理相关专业。
2、有2年以上人事管理工作经验,有房地产或建筑行业工作经验优先。
3、熟悉当地劳动法规,熟练运用office 办公软件。
4、语言表达能力强,责任心强,沟通协调能力好,团队合作意识较强。
5、具有较强的服务意识,有耐心,积极主动,高效工作。 -
人事行政主管
4000-6000元2025-11-28
马传泽一、岗位职责: 1.考勤管理:负责公司员工日常考勤的沟通和管控,完成每月考勤统计; 2.薪酬福利管理:负责每月员工工资的核算和发放手续办理,根据公司福利规定完成相应福利及活动安排; 3.入离调转管理:配合上级完整人员招聘、入离职及异动手续的办理; 4.办公室管理:负责办公室环境、纪律管理,保持办公室干净、整洁,各部门布局合理,工作井然有序; 5.资产管理:负责办公类资产采购、盘点、调拨、使用登记台账等,包括但不限于固定资产、办公文具、低值易耗品等; 6.食堂管理:负责公司总部食堂的日常管理; 7.公文管理:负责公司相关公司对内、对外发文的公文拟定发布及公文分类存档; 8.档案管...
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南宁人力资源经理/主管招聘工资
¥
4809
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:4K
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4.7%2K
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22.8%3K
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29.4%4K
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15.2%5K
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15.1%6K-8K
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7.1%8K-1W
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4.3%1W以上
学历要求分析
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不限学历99.2%
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高中0.2%
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中专0.2%
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大专0.3%
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本科0.2%
南宁人力资源经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占99.2%,高中占0.2%,中专占0.2%,大专占0.3%,本科占0.2%。
经验要求分析
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不限经验99.2%
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1-3年0.6%
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3-5年0.2%
南宁人力资源经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占99.2%,1-3年占0.6%,3-5年占0.2%。