1.分析公司人力资源需求,参与制定招聘计划并负责实施招聘工作;
2.建立和维护招聘渠道,制定招聘预算,并分析、评估招聘效果;
3.完善招聘制度、体系及流程;
4.组织工作分析,完成职位说明书;
5.建立核心后备人才选拔方案和人才储备机制。
南宁人员招聘
桂聘提供2025年11月南宁人员最新招聘,青秀区194条西乡塘区116条,平均工资约为4326元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多人员招聘管理招聘专员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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基地片区长
4000-6000元2025-11-18
曾女士岗位职责:
1.协助基地负责人开展果园基地日常农事活动;
2.在技术部的指导下,开展日常果树病虫害的防治工作;
3.负责基地农机设备的日常管理和维护;
4.协助基地负责人进行人员团队的建设和管理;
5.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.具有1年左右果园基地管理工作经验,具备⼀定的果树病⾍害的防控知识、熟悉农场机械设备的使⽤及维护;
2.吃苦耐劳、责任⼼强,有⼀定学习和统筹能⼒;
3.能够接受果园基地工作和生活环境,在果园办公、从事农事。
采用底薪+基地提成待遇方式 -
品牌策划经理
6000-10000元2025-11-18
负责部门招投标分析、创新创意策划,负责部门各类提案、设计创意说明、稿件、策划方案、文案、报告等工作,对策划执行岗进行策划培训、考评,提升部门人员的策划能力,达到策划执行岗人员专业化。
1.培训计划管理
1.1负责策划执行岗月度培训内容,提升团队的专业度;
1.2根据培训计划制定培训考评表,日常进行策划工作指导、考评;
1.3对工作中出现的偏差与问题,及时整理汇报上级领导并提出合理化建议。
2.创意策划
2.1负责客户项目的创意策划、文案及客户提案;
2.2你负责完成前期提案、设计创意说明及后期结案报告等工作;
2.3准时、优质、高效完成撰写各类活动的策划书,创作活动主题,独立攒写各类稿件、策划方案、报告等;
2.4及时完成日常工作安排以及领导临时交办的其他工作。
3.投标及其他项目工作
3.1负责完成部门每月的招投标工作指标;
3.2分析标书要求,提出创意策划,对项目的主视觉提出创意思路,与设计师沟通主视觉的需求元素,把控项目主视觉的质量;
3.3高质量、高效率的完成投标工作以及部门项目工作;
3.4负责收集相关行业的招投标信息,掌握活动项目招投标动态,分析相关行业招投标状况,提出书面报告及针对性意见。 -
城市经理
20000-30000元2025-11-18
单卫钧工作职责:
- 负责合作方和门店的运营工作,确定区域年度、季度和月度业绩目标,制定区域业务计划和策略,确保完成区域目标
- 定期进行商圈,竞争对手,客户门店调研,对区域门店的营运提出改善方案并推进落地计划,提升单店的盈利能力
- 根据总部及大区要求完成区域门店的执行活动落地,确定各个门店指标,带领团队完成门店经营计划和管理目标
- 进行有效的人员招募、汰换和辅导,持续提升团队成员营运能力
职位要求:
- 本科及以上学历,有丰富的茶饮资源合作方资源
- 5年以上的茶饮连锁营运管理经验
- 有较强的团队管理能力、谈判能力及跨部门协调能力,具备领导力
- 对于门店的QSC,营运管理,业绩改善有一线的操盘经验
- 对城市的营运策略,竞争策略有较强的规划能力
- 优秀的学习能力、抗压能力及团队合作精神 -
宁明房产项目营销策划
4000-9000元2025-11-18
李女士公司崇左宁明项目--荣茂学府三期火热销售中,急招专业策划人员,底薪丰厚,有提成。 -
厂长
5000-10000元2025-11-18
潘永英5.对生产各岗位人员的增补替换、安排调动、协调负全面统筹责任。 6.对生产环节使用到的机器要熟悉研究,对后期可能出现的故障问题有一定的检修常识、动手能力。 7.配合领导完成其他临时工作。 -
临床数据管理员(DM)
7000-11000元2025-11-18
蒋志伟指导数据助理作详细记录; 4、撰写和/或审核项目数据管理计划、数据核查计划、核查程序; 5、撰写和/或审核数据管理报告,组织项目的数据锁定工作; 6、配合部门管理工作,负责本小组和团队的项目管理和人员管理 -
数据库运维工程师
6000-12000元2025-11-18
ysgxwlkj@163.com岗位职责: 1、以第三方驻场人员身份确保服务器正常工作和数据库状态正常:确保服务器工作状态正常,各类数据库状态正常; 2、检查硬盘空间:检查硬盘空间是否够用; 3、通过监控服务器参数以此来确认数据库的性能 -
团队经理
5000-10000元2025-11-18
吴先生、负责客户的拓展与维护,为组内开发新渠道,积累优质客户资源; 2、负责制定团队销售策略并有效执行,分析营销数据,编制销售方案计划,协助团队成员达成业绩任务; 3、负责销售部门管理培训,提升销售部门人员水平 -
客运司机
3000-4000元2025-11-18
吴先生岗位职责: 负责每日接送公司发传单人员 任职要求: 1.需具备5年以上驾龄,40-50岁。 2.自备七座车(面包车也OK),油费公司报销。 -
18年毕业生-操作助理
2000-4000元2025-11-18
胡仁禾能够熟练应用电脑系统,能用英语代发邮件.协助操作人员处理海外客户。 商务英语及各种小语种,如泰语、越南语、缅甸语等,国际贸易、国际物流专业优先 工作地点:南宁 -
财税顾问(沟通会计)
5000-10000元2025-11-18
81770848@qq.com任职要求: 1、财会相关专业优先 2、财税工作半年以上工作经验 3、具备专业知识,熟悉最新的财税政策 4、有赚钱的欲望,具备优秀的沟通能力 5、具备一定的抗压能力 薪资福利: 1、根据目前在岗人员综合薪资 -
财税会计
4000-6000元2025-11-18
81770848@qq.com任职要求: 1、财会相关专业优先 2、财税工作半年以上工作经验 3、具备专业知识,熟悉最新的财税政策 4、有赚钱的欲望,具备优秀的沟通能力 5、具备一定的抗压能力 薪资福利: 1、根据目前在岗人员综合薪资 -
基地场长/副场长
6000-8000元2025-11-18
曾女士岗位职责: 1.根据果园实际情况开展日常农事活动; 2.根据技术方案,开展日常果树病虫害的防治工作; 3.负责基地农机设备的日常管理和维护; 4.负责基地人员团队的日常管理及月度考核; 5.完成领导交办的其他工作 -
项目经理
12000-20000元2025-11-18
冒大卫岗位职责: 1、负责软件项目的交付与管理工作; 2、负责项目过程监控,与客户高层及项目组关键人员交流沟通,保证项目实施效果与质量,带领实施团队进行客户需求调研、制定实施方案;3、组织审理客户需求,并制定软件需求开发计划 -
专利工程师
6000-8000元2025-11-18
梁先生岗位职责: 1、撰写专利申请文件,答复审查意见通知书; 2、负责公司所涉及领域的专利检索和专利情报搜集; 3、协助研发人员进行专利挖掘; 4、维护公司知识产权数据库; 5、负责重要专利评估及维护
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南宁招聘招聘工资
¥
4326
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:4K
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5.9%2K
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24.3%3K
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36.1%4K
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13.9%5K
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11.4%6K-8K
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2.5%8K-1W
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3%1W以上
学历要求分析
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不限学历93.9%
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初中1%
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中专1.5%
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大专3.6%
南宁招聘招聘需要什么学历?不限学历占93.9%,初中占1%,中专占1.5%,大专占3.6%。
经验要求分析
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不限经验95.9%
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1-3年4.1%
南宁招聘招聘需要什么经验?不限经验占95.9%,1-3年占4.1%。