• 负责办公区巡视，及时发现各类安全隐患并予以解决；
• 负责办公区安全保障，对外来人员进行确认、接待及引导，避免不明访客擅入；
• 负责安保范围内突发事件的现场处理工作，执行各项应急预案；
• 对当值期间岗位上发生的重要情况予以登记，备查。
南宁区域督导主管招聘
桂聘提供2025年11月南宁区域督导主管最新招聘，青秀区2条西乡塘区2条，平均工资约为6283元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，更多区域督导主管内保督导/巡店招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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督导8-15K
8000-13000元
2025-11-22
一、岗位职责：
1.负责管理区域内店铺的管理和维护。包括店铺销售、货品、人员、卖场、账目、培训人员等等；
2.负责定期巡店，确保终端形象、体系、陈列及公司政策得到有效执行，以及发现问题及时解决；
3.负责培训店铺人员销售技巧、陈列商品分销、VIP客户管理、店员管理等，并跟进培训效果；
4.监督店铺促销活动的执行及促销结果的反馈工作；
5.负责协助管辖区域门店达成每月销售和管理目标；
6.负责管辖门店各项会议召开工作；
7.负责新店开业的筹备和跟进、开业活动策划等工作；
8.负责总结提炼终端店铺实战技巧并进行复制。
二、任职资格：
1.中专及以上学历，专业不限，年龄20-40岁之间；
2.一年以上服装督导或多个店铺管理工作经验；
3.具备一定的管理能力，工作责任心强；
4.喜欢挑战高薪，沟通表达能力优秀；
三、上班时间：8小时，月休4天
综合收入：8-15K/月（上不封顶），生日福利，节假日福利，晋升空间大，氛围好等。
晋升通道：店员-店长-督导-主管-经理-总监 -
门店拓展/选址开发
10000-15000元
2025-11-22
南宁市东葛路118号万达金座2308职位描述
1、按照零售拓展战略实施及推进阵地布局落地工作并对各区域拓展计划做出专业及合理的调整；
2、零售拓店建店成本优化，费用预算及把控并严格按照计划使用，做好费用把控，跟进落实全省核心体专店租金及装修核销；
3、拟定出全省各层级市场目标店面选址要求及筛查备选对象，进行研究分析，提交相关市场调查报告供区域分公司参考；
4、负责与各商业地产集团洽谈并争取有利的合同条件（租金，扣率，年限，管理费用等），主导推动从立项到开店各项拓展相关工作落实；
5、全省各区域建店、闭店流程审核，督导新门店工程装修跟进与验收完成，确保装修质量，直至店铺顺利开业；
6、门店形象陈列指导输出推进执行门店SOP日常检核；
7、完成上级主管交办的其他与业务相关的工作。
任职要求：
1、3年以上连锁品牌门店里开发工作经验；对市场营销有一定的认识，对商业地产的发展趋势有敏感的判断力；
2、对负责区域的各个城市商圈和消费能力有良好的判断能力；人脉关系广泛，拥有较强的谈判沟通能力；
3、有较好的判断力，熟悉品牌开发的全部流程；具有良好的部门之间的协调和组织能力；
4、适应省内不定期出差。 -
vivo零售经理
8000-10000元
2025-11-22
南宁市东葛路118号万达金座2308一、岗位职责
1、负责完成所辖区域的销量、利润提升和月度工作目标重点，领导并参与区域体专零售生意计划制定、生意回顾分析。
1）每日销量跟踪,及时跟进销售进度,及时干预；
2）月度销售计划和生意回顾,对机会点完成闭环。
3）区域年度生意回顾与计划,参与区域全年零售年度销售规划。
2、负责区域重点零售客户的进销存管理工作，完成重点客户的上柜及实销，确保利润目标达成。
3、完善区域零售团队的配置和团队能力建设工作，激励团队斗志；重点提升区域零售主管、督导的能力，督促区域周会，月会的落地执行；
4、与公司和客户保持及时有效的沟通，与区域内客户建立良好的关系，确保项目相关人员就项目进展情况保持一致；
5、收集市场信息，分析竞争对手，识别项目机会
6、协助团队完成团队目标并赢得良好的客户满意度
7、协调公司内部跨部门沟通；
8、完成上级领导交办的其他与业务相关的工作；
二、岗位要求
1. 本科学历以上，1-3年及以上通信行业经验；
2. 通信增值服务产品和渠道管理从业经验者优先考虑
3. 优秀的书面与口头沟通能力，良好的团队工作经验
4. 丰富的销售、市场和培训经验
5. 有责任心，主动性强，有韧劲，有很好的推动协调能力
6. 工作地点常驻在所在区域内（根据负责区域划分），需要经常出差和适应弹性的工作时间 -
服装导购
3000-4000元
2025-11-22
，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作 …… 晋升通道：店员-店长-督导-主管-经理-总监
约 4 个岗位
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南宁督导/巡店招聘工资
￥
6283
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K，最多人拿：5K
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1.5%2K
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6.2%3K
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16.2%4K
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31.5%5K
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26.9%6K-8K
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18.5%8K-1W
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13.1%1W以上
学历要求分析
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不限学历98%
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大专1.4%
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本科0.7%
南宁督导/巡店招聘需要什么学历？不限学历占98%，大专占1.4%，本科占0.7%。
经验要求分析
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不限经验98.6%
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1-3年1.4%
南宁督导/巡店招聘需要什么经验？不限经验占98.6%，1-3年占1.4%。
相关企业
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一般项目：技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；以自有资金从事投资活动；云计算装备技术服务；5G通信技术服务；物联网技术服务；地理遥感信息服务；信息系统集成服务；数据处理和存储支持服务；互联网数据服务；规划设计管理；智能农业管理；软件开发；智能无人飞行器制造；智能无人飞行器销售；软件销售；电子产品销售；计算机软硬件及辅助设备零售；通讯设备销售；导航终端销售；海洋环境监测与探测装备销售；大气污染监测及检测仪器仪表销售；土壤及场地修复装备销售；环境应急技术装备销售；智能农机装备销售；照相机及器材销售；仪器仪表销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：通用航空服务；测绘服务；飞行训练；民用航空器维修（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
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零售：通讯设备、手机配件、手机饰品、数码产品及配件，手机维修。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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电子技术开发、技术转让、技术咨询、技术服务；销售：食品（具体项目已审批部门批准的为准）、体育用品、办公用品、工艺品（除象牙及其制品）、美术用品、文化用品、电子产品、计算机软硬件及辅助设备、建筑材料（除危险化学品）、计算机耗材、五金交电、化工产品（除危险化学品）、办公家具、办公设备、电脑设备、通讯设备、机械设备、机电设备、消防器材、医疗器械（具体项目以审批部门批准的为准）、教学用模型、模具、仪器仪表、照相器材、日用百货、服装、钟表、眼镜（除隐形眼镜）、玩具、金属材料及制品（国家禁止经营的除外）、针纺织品、建筑装饰材料（除危险化学品）、管道管件、劳保用品、灯具；计算机系统集成；打字、复印；图文设计、制作（以上项目涉及许可的具体项目以审批部门批准的为准）；计算机、办公设备及通讯设备的租赁；维修通讯设备（不含卫星地面接收、发射设备）、家用电器，计算机及零配件的零售批发、维护、维修；互联网信息服务；出版物零售（以上两项，具体项目以审批部门批准的为准）；建筑劳务分包，建筑工程、装饰工程、土石方工程、水电工程的施工。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
一般项目：技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；工业设计服务；智能机器人的研发；智能机器人销售；人工智能硬件销售；工业机器人制造；通用设备制造（不含特种设备制造）；网络技术服务；信息技术咨询服务；物联网设备销售；计算机软硬件及外围设备制造；计算机软硬件及辅助设备零售；电力电子元器件制造；电子元器件与机电组件设备销售；机械电气设备销售；企业管理咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；软件开发；互联网销售（除销售需要许可的商品）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
