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南宁运输公司前台招聘

桂聘提供2025年11月南宁运输公司前台最新招聘,青秀区27条兴宁区16条,平均工资约为3635元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多前台移动前台前台接待招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
7小时前
人事部
一、岗位职责
1.负责前台日常工作,行使安全、服务、行政管理等事务权责。
2.带领本部门做好客户服务工作,完成上级下达的业绩指标。
3.负责部门年度、月度工作目标、工作计划的拟订,并督导实施。
4.负责前台管理制度与业务流程的拟订,并督导实施和监控。
5.负责顾客关系管理的督导与分析报告,处理一般顾客抱怨及投诉。
6.落实各项制度,抓好预邀、回访、服务、接待、回款等工作。
7.落实精细化管理,提升服务水准,提高前台工作质效。
8.完成上级交待的其它任务。
二、岗位要求
1.本科以上学历、同行业同岗位3年以上工作经历
2.自驱力强,自我要求严,做事干练、有责任担当。
3.有一定管理能力,会拟制公文,办文办事经验丰富。
4.退役军人优先。
5.中共党员优先。
7小时前
人事部
1、带领本部门做好客户服务工作,保证本部门员工的业务水平持续提高,以达成营业目标。
2、部门年度、月度工作目标、工作计划的拟订,并督导实施。
3、前台管理制度与业务流程的拟订,并督导实施和监控。
4、顾客关系管理的督导与分析报告,处理一般顾客抱怨及投诉。
5、积极与汽车售后部的相关部门进行工作沟通交流,按要求反馈售后前台的工作服务情况。
6、前台5S监控及管理,直接下属的月度绩效管理。
7、负责配合车间、备件部及相关部门处理日常业务工作。
8、中共党员优先。
9、退役军人优先。
7小时前
人事部
【岗位职责】
1、主动招揽客户进店维修保养,受理客户的预约;
2、达成维修接待目标,协助部门达成维修接待任务;
3、按流程对维修车辆进行接待,确保客户满意度;
4、主动和客户沟通,确定合理的维修方案;
5、与车间有效、及时协调在店维修车辆;
6、掌握车辆维修进度,并及时与客户沟通;
7、按公司标准对维修车辆进行结算;
8、定期向客户进行回访;
9、做好5S管理,保持维修接待区域的环境整洁;
10、积极接受厂家培训和公司培训。
【任职资格】
1、中专以上学历, 持C1以上驾照;
2、有良好的产品知识和汽车诊断技能,熟悉售后服务流程;
3、有良好的服务意识及营销意识,应变能力,沟通、谈判技巧;
4、具有服务顾问工作经验者优先。
约 3 个岗位

南宁运输公司前台招聘最新投递

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南宁前台招聘工资

¥ 3635
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 12K,最多人拿:3K
  • 0.6%
    小于2K
  • 9.4%
    2K
  • 43.3%
    3K
  • 21.7%
    4K
  • 8.6%
    5K
  • 5.1%
    6K-8K
  • 1.7%
    8K-1W
  • 0.4%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    98.2%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    0.2%
  • 中专
    0.8%
  • 大专
    0.2%
南宁前台招聘需要什么学历?不限学历占98.2%,初中占0.6%,高中占0.2%,中专占0.8%,大专占0.2%。

经验要求分析

  • 不限经验
    99.2%
  • 1-3年
    0.8%
南宁前台招聘需要什么经验?不限经验占99.2%,1-3年占0.8%。
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