南宁网络公司品类运营招聘 logo

南宁网络公司品类运营招聘

桂聘提供2025年11月南宁网络公司品类运营最新招聘,江南区2条良庆区1条,平均工资约为5142元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多品类运营商品品类运营品类运营招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-11-18
李先生
1、根据酒水各品类特性和规划制定品类供应短期和长期策略,优化方向以及落地方案。并通过持续提升计划准确度及备货弹性,保障商品稳定供给
2、制定品类运营机制(包括预测协同机制,订货和补货流程,库存管理流程等),跟进日常运营情况,优化运营结果。
3、对周转和现货指标负责,监控库存现货率、周转、库龄,及时提出滞销、断货预警,识别风险点及机会点,提升现有供给链路效率
4、搭建品类指标监控体系和数据体系,针对品类运营结果进行数据解读和下钻归因分析,不断优化品类的供应链解决方案,沉淀策略并推进产品化
5、S&OP体系的建立及运营:搭建供应链的S&OP体系,长期及短期的进销存计划制定,通过协同品类经理、运营,对计划偏差进行分析,提升全链路供应链的运营效率
2025-11-16
王小姐
1 使命
控采购成本、提品类市场份额,优供应商结构、强营销策略,实现分管品类经营目标。
2 核心职责
采购端:聚焦核心品类,筛优质供应商,谈采购价与合作条款,保货源品质与成本可控;定采购策略,动态优供应商结构,防断供风险;
运营与营销端:制定品类营销策略,结合市场需求规划产品定位与推广方向,联动线上线下渠道推品类动销,提市场占有率。
3 汇报与职权
向中心 VP 汇报;
负责分管品类全链路管理,行使供应商筛选谈判、营销策略制定执行权,向 VP 提报品类重大调整方案(供应商优化、定价调整)。
4任职标准
学历:本科及以上(供应链 / 营销 / 工商管理相关);
经验:经理岗 3-5 年采销实操,有快消 / 电商 / 县域品类经验优先;
技能:供应商筛选谈判、品类营销策略制定、基础数据分析(销量预测、成本核算);
素质:细节把控强、结果导向、跨部门协同意识;
其他:了解采购法规,商业信誉好,能配合出差对接供应商。
约 2 个岗位
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快

南宁品类运营招聘工资

¥ 5142
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 11K,最多人拿:3K,最多人拿:4K,最多人拿:6K-8K
  • 10.5%
    2K
  • 21.1%
    3K
  • 21.1%
    4K
  • 15.8%
    5K
  • 21.1%
    6K-8K
  • 15.8%
    8K-1W
  • 5.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
南宁品类运营招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
南宁品类运营招聘需要什么经验?不限经验占100%。
企业服务
费用标准
商务合作
联系我们
用户帮助
用户协议
隐私政策
联系方式
在线客服:800019119
客服电话:07733679588
客服邮箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客户端
与HR在线聊,入职更快
扫码下载APP