南宁培训提升招聘
桂聘提供2025年12月南宁培训提升最新招聘,青秀区196条江南区119条,有培训提升等,更多培训提升培训提升招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
-
品牌设计
5000-10000元2025-12-14
方先生职位详情:
学历:美术、艺术类等相关专业专科及以上(优秀者可放宽学历要求)。
经验:3年相关工作经验;
专业知识:对美术、设计、公关、广告、市场营销、策划、管理等相关知识有一定的了解;熟练操作计算机及cad、pr、ai等设计软件。
日常工作:
1、了解广告行业创意市场情况,具有丰富的市场营销、创意概念及表现;熟悉公司业务和创意特点。
2、能统筹管理设计部工作,每日分配设计内容,把控所有项目出品质量。
3、根据项目需求制作ppt、ps、ai、cdr。
4、宣传册、招聘页、展架、以及客户的设计单物料设计、工作号等。
5、企业VI/UI设计。
6、有激情、有活力、思维活跃、善于沟通。
福利待遇:
1、入职培训、管理提升培训、导师帮带等相关培训。
2、拓展活动、旅游、生日会等。
3、每月单双休,带薪休假;享受各类国家法定节假日带薪休假。
4、提供广阔的发展空间和晋升空间,优美的办公环境,人性化的工作氛围。 -
护士长
8000-10000元2025-12-14
黄聪慧岗位职责:
1.制订门诊护理工作计划,负责门诊护理人员分工排班,实行层级管理;
2.检查门诊护理质量,复杂的技术应亲自执行或指导门诊护士操作;
3.提升门诊护理人员服务态度,经常巡视候诊病员的病情变化,对较重的病员应提前诊治;
4.做好急诊、危重病人的抢救工作,定期检查急救药品及器械,保证随时处于备用状态,并做好检查登记;
5.负责门诊手术室管理,严格要求和督促手术室人员遵守无菌操作规则,保持手术间清洁、整齐、肃静和正常的工作秩序;
6.负责管理门诊各诊疗室、手术室、诊室的医疗设备、器械、办公设备,确保设备正常运行,保证门诊工作正常进行;
7.与医生密切配合,协调医生、护士、患者及其他部门的工作关系;
8.制定科室各层级护士培训计划并落实,积极开展护士的业务学习及技术培训、考核,指导和管理新人、实习、进修人员,提高护理人员理论水平和技能;
9.督促科室护士认真执行各项规章制度和技术操作规程,有计划地检查护理工作执行情况,对存在问题进行分析、整改、评价,不断提高护理质量(应用PDCA循环方法,确保护理质量持续改进),严防差错事故;
10.完成上级领导安排的其他任务。 -
民宿店长
4000-8000元2025-12-14
蔡蔡人事专员岗位职责:
1.全面管理:全面主持日常管理工作,负责巡查监督和各项任务的落实和实施,努力营造康养基地民宿良好内外部环境;
2.团队管理:做好康养基地内人员分工管理工作;对团队人员进行相关的培训、课件准备和讲解工作,提升团队,努力打造优秀的服务团队;
3.成本管控:监督产品成列、有效期的管控;监督康养基地易耗品损耗管理,把握易耗品使用尺度、控制成本。
4.日常维护:掌握康养基地各种设施、设备的维护保养,监督康养基地内外卫生、保卫、防火、防塌方等;
5.顾客维护:维护好顾客的关系和康养基地形象,跟进顾客反馈,改进顾客体验,提高顾客满意度;
6.其他技能:其他临时性工作
岗位要求:
1.强烈的责任心,计划、组织、独立工作能力较强。具备良好的品德,作风正派,严于律己责任心强,具有团队精神;
2.身体健康、精力充沛,有敏锐的观察力,善于沟通技巧,善于学习,有开拓创新精神。 3.年龄在30岁--50岁,有管理经验 -
管培生/储备干部
4000-5000元2025-12-14
李志凤职位描述 1、负责对店内运营进行全程监督,以确保服务质量,提升顾客就餐体验; 2、负责对店内的环境卫生进行全程监督,确保环境卫生符合公司标准;做好门店QSC的落实执行; 3、其他上级领导交办的工作 …… 大专及以上学历; 2、 大专应届毕业生,专业不限,愿意接受3个月培养期的优先; 3、有肯德基、麦当劳兼职岗位工作经历或者其它连锁餐饮企业兼职工作经历优先; 4、 具备一定的团队领导能力、愿意接受公司培训和培养 -
人事/行政专员
4000-6000元2025-12-14
罗女士团队管理:依据公司整体战略,进行员工执行过程中的跟进辅导、考核、绩效面谈反馈提升,确保部门年度目标的达成。 …… ● 培训管理:负责对新员工的入职培训,主讲公司制度培训、薪酬体系、晋升绩效考核的培训,协助其他部门组织的技能培训,及时跟进培训效果。 -
护士长
8000-12000元2025-12-14
卓女士3、协助院长做好相关医护工作的准备与实施,做好科室与器械消毒、用具准备与回收等工作; 4、负责医疗中心护士团队的组建与管理; 5、负责做好护士礼仪与业务的培训工作,并进行培训效果跟踪; 6、服从领导安排的其他工作内容 …… 五险、餐补、通讯补助、交通补贴、定期体检、节假日福利、下午茶点福利等; 5、员工活动:部门聚餐、户外拓展/旅游、员工生日会、年终文娱表演等等; 6、优美的办公环境,人性化的工作氛围,各类丰富的自我提升类的培训学习活动等等 -
办事员 校招
2800-4000元2025-12-13
罗定人力资源部经理3、入职岗前培训-----快速帮你了解融入工作,师傅帮带+不定期专业培训-----提升职业能力! -
法务部长
8000-9000元2025-12-13
项目的法律论证与风险评估,提供专业法律意见; 4.审核公司重大合同、协议等法律文件,统筹合同全生命周期管理及模板库升级; 5.统筹法律风险防控:识别公司运营各环节法律风险,制定系统性防控方案,组织合规培训与宣贯 …… 维护司法资源关系,建立案件管理体系; 7.统筹公司治理与知识产权管理:参与完善公司治理结构,负责工商登记、知识产权布局 / 维权等事务; 8.管理法务团队:制定团队目标与考核标准,指导团队成员能力提升 -
储备干部
5000-6000元2025-12-13
黄小姐岗位职责: 1.认可公司运营模式及企业文化.能服从公司岗位安排 2.提升工作技巧.积极达成个人业绩标准.参与.辅助管理层工作 3.明确公司晋升路线.实现晋升愿望.辅助新市场的开拓 4.了解公司整体运作 …… 元+高提成+奖金+年终奖+包住+差旅费+交通补贴+商业保险+外出旅游+节日聚餐+团队活动.根据职位及工龄上调薪酬 2.有完善的内部晋升体系和广阔的职业发展空间 3.公司购买意外险 4.系统的入职培训 -
市场部副总
5000-10000元2025-12-13
带领团队培训,提升员工积极性。 • 关注市场竞争对手动态并向上汇报。 - 拓展团体客户并维护关系。 - 协调外部关系,保障门店正常运营。 -负责客户资料收集,开发市场,签订订单。 -
餐厅营销副总裁
8000-15000元2025-12-13
拓展客户渠道,维护政企客户、宴会客户等核心客群关系,策划婚宴、商务宴请等定制化营销活动,提升餐厅客流量与客单价。 3. …… 管理销售团队,负责成员的招聘、培训、绩效考核与激励,提升团队业务能力与协作效率。 5. 协调前厅、后厨、采购等部门,保障客户用餐体验,妥善处理客户投诉与售后问题,维护餐厅品牌口碑。 6. -
商务内勤
4000-6000元2025-12-13
人事部同时,提升销售数据、成本数据的分析能力 4、招投标:根据项目需求,审核、监督招投标工作、针对失败的投标项目,组织开展复盘,吸取经验教训、同步完善投标数据库;整理行业优秀案例,组织团队培训,对行业优秀案例进行深度拆解 -
二手车销售经理
15000-30000元2025-12-13
马传泽12.管理销售过程,提升客户体验,处理重大销售投诉与纠纷。 13.负责二手车团队的组建、培训、考核与激励。 14.培养核心人才,特别是评估师和销售顾问的专业能力。 -
前厅经理/部长/领班
3000-4000元2025-12-13
职位描述: 1、掌握店面每个岗位的各项操作标准,执行店面各项系统(值班、品控、训练、排班、订货等)操作; 2、熟悉店面顾客群体,对提升顾客满意度做出具体行动,确保第三方平台品牌的美誉度; 3、协助店长对前厅服务员进行定期的培训 -
管理培训生(快速晋升)
4000-7000元2025-12-13
黄小姐培养方向:晋升速度快.免费培训.公司未来的管理者! …… 工作职责: 1.参与公司内部培训计划.学习组织的业务流程.产品知识.企业文化等.并不断提升自己的专业技能, 2.熟悉公司各个部门的操作流程以及产品的专业知识, 3.积极规划自己的职业发展.根据公司的需求和自身兴趣 …… .选择合适的岗位并努力提升自己的能力. …… 1.3500--5000+高提成+奖金+年终奖+包住+差旅费+交通补贴+商业保险+外出旅游+节日聚餐+团队活动.根据职位及工龄上调薪酬, 2.有完善的内部晋升体系和广阔的职业发展空间, 3.系统的入职培训
南宁相关热门岗位
南宁培训提升招聘最新投递
-
陈小姐投递了 南宁鹏旭科技有限公司 的 管理培训生(快速晋升) 职位2025-12-22 -
李先生投递了 广西博轮供应链管理有限公司 的 人事/行政专员 职位2025-12-20 -
肖女士投递了 广西博轮供应链管理有限公司 的 人事/行政专员 职位2025-12-18 -
凌先生投递了 广西博轮供应链管理有限公司 的 人事/行政专员 职位2025-12-14 -
农小姐投递了 广西桂科院康脉生物科技有限公司 的 护士长 职位2025-12-14 -
陈小姐投递了 南宁鹏旭科技有限公司 的 管理培训生(快速晋升) 职位2025-12-11
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快