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南宁兴宁区培训招聘

桂聘提供2025年11月南宁兴宁区培训最新招聘,平均工资约为5263元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有培训提升等,更多培训it培训培训管理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

导购

3000-5000元
2025-11-24
南宁市兴宁区人民东路210号福莱阁大厦15层整层
导购工作职责
1、招揽顾客:喊麦截流、开发线上顾客、线下转介绍顾客。
2、销售卖货:熟练运用接待顾客,给顾客很好的购物体验,并全力达成个人销售目标。
3、货品陈列:按陈列标准进行陈列,及时补充挂板,保持货品整齐、有序、清洁。
4、货品盘点:货品盘点、库房整理,协助门店管理人员进行定、验、退、调货。
5、卖场维护:维护门店卫生、纪律、卖场各类货架等。
6、完成上级交办的其他工作
任职资格
1、18-40周岁,初中及以上学历。
2、一年以上销售经验,有销售知识、服装知识。
3、熟练使用收银系统。
4、较强的沟通协调能力、冲突处理能力、理解指令能力。
5、接受过市场营销、服装、零售、高效沟通等方面的培训更佳。

销售导购

3000-6000元
2025-11-24
南宁市兴宁区人民东路210号福莱阁大厦15层整层
导购工作职责
1、招揽顾客:喊麦截流、开发线上顾客、线下转介绍顾客。
2、销售卖货:熟练运用接待顾客,给顾客很好的购物体验,并全力达成个人销售目标。
3、货品陈列:按陈列标准进行陈列,及时补充挂板,保持货品整齐、有序、清洁。
4、货品盘点:货品盘点、库房整理,协助门店管理人员进行定、验、退、调货。
5、卖场维护:维护门店卫生、纪律、卖场各类货架等。
6、完成上级交办的其他工作
任职资格
1、18-40周岁,初中及以上学历。
2、一年以上销售经验,有销售知识、服装知识。
3、熟练使用收银系统。
4、较强的沟通协调能力、冲突处理能力、理解指令能力。
5、接受过市场营销、服装、零售、高效沟通等方面的培训更佳。

督导

8000-10000元
2025-11-24
南宁市兴宁区人民东路210号福莱阁大厦15层整层
工作职责
1、团队组建与管理:门店店员的招聘、下属工作的督导、业务技能培训带教,人才培养,团建。
2、销售规划:目标分解、制定目标达成方案、方案跟进实施,效果评估。
3、销售管理:定期巡店并提供有效可行的问题解决方案,监督店铺标准化管理,人员培训验证与督查,门店活动效果评估。
4、卖场管理:门店日常工作检查察,包括卫生、纪律、音乐、安全设施、活动氛围、费用审核等。
5、货品管理:销售数据分析、货品陈列、商圈调研等。
6、上级安排的其他工作。
任职资格
1、25-40周岁,大专及以上学历。
2、市场营销、工商管理、财会相关类专业,具有三年以上服装行业营运管理经验,具备服装、销售、基础财务知识。
3、熟练使用日常办公软件。
4、较强的沟通协调能力、冲突处理能力、公关交际能力、计划统筹能力。
5、接受过市场营销、服装、零售、财务、领导力、高效沟通、团队建设等方面的培训更佳。
2025-11-24
南宁市兴宁区人民东路210号福莱阁大厦15层整层
5、接受过市场营销、服装、零售、高效沟通等方面的培训更佳。
2025-11-24
南宁市兴宁区人民东路210号福莱阁大厦15层整层
5、接受过市场营销、服装、零售、高效沟通等方面的培训更佳。
南宁-兴宁区-南宁和平商场 1人 内衣 投递:1人 浏览:36
2025-11-24
周小姐
黛娇姿连锁店招导购,岗前带薪培训,易上手,15号准时发薪 岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;

店长

4000-9000元
2025-11-24
南宁市兴宁区人民东路210号福莱阁大厦15层整层
店长工作职责 1、门店人员组建与管理:门店店员的招聘、入、离职手续办理,培训、带教和评估。 …… 5、接受过市场营销、服装、零售、财务、领导力、高效沟通、团队建设等方面的培训更佳。

培训专员

3000-5000元
南宁-兴宁区 1人 服饰 服装 投递:1人 浏览:12
2025-11-24
南宁市兴宁区人民东路210号福莱阁大厦15层整层
岗位职责: 1、协助上级工作; 2、内衣零售基础课程培训; 3、培训资料收集及整理,协助培训课件开发; 4、培训报表、报告编写; 5、培训档案建立与维护更新; 6、巡店,店铺实操演练。

运营主管

4000-10000元
南宁-兴宁区 1人 批发 饮料 投递:5人 浏览:276
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-23
龙建勇
经理
公司主要负责销售水、饮料、奶制品 工作内容 1、负责“国铁商城”产品的上架 2、对同类型竞品以及商家进行市场分析。 3、商城内调查寻找销量大的产品,与品牌方恰谈合作授权 4、京东慧采业务版块的指导。 5、有同类型工作经验优先 福利待遇 1、底薪3500+提成+绩效、 2、五险、年终奖、工作餐补贴 3、上班时间8.30-17.30

营运经理(广西)

15000-18000元
南宁-兴宁区-万达商业广场 1人 餐饮 浏览:8
2025-11-23
张彪
以协助门店达成营业额及利润目标 5、新店开店,前期人员、场地准备,确保顺利开业 6、回顾及分析损益以保持营业额、利润的持续增长 岗位要求: 1、本科以上学历,3-5以上连锁餐饮运营的营建、筹备、培训
,协助品牌店总经理制定并更新商超店销售战略和销售计划; 2、协助品牌店总经理制定和完善部门工作计划,管理制度,业务流程; 3、负责销售顾问的计划分解和工作分配; 4、对销售顾问提供专业知识与技能培训

纯接听客服 4000+

4000-6000元
南宁-兴宁区 3人 浏览:5
2025-11-23
工作内容:只负责接听,不需要外呼,带薪培训
2025-11-23
黄凡
管理和优化公司人力资源战略,包括但不限于招聘、培训、绩效管理与员工关系维护。 2. 设计和实施人力资源计划,以满足公司业务需求和促进员工发展。 3. …… 管理员工的入职、培训、考核及离职流程,保证流程的顺畅和高效。 5. 持续优化人力资源部门的运作流程,提升团队工作效率。 任职要求: 1. 具备出色的沟通与组织能力,能够有效处理员工关系。
2025-11-23
黄凡
,监督员工做到油、水、物件“三不落地” 4、负责协调部门员工的关系,控制维修质量及生产成本,确保车辆维修按时、按质完成 5、负责车间管理过程中的事务处理,并及时向管理层反映 6、负责确定维修员工培训需求及计划制定
2025-11-23
黄凡
负责与厂家相关部门的联系以获得技术支持; 9、负责抓好车间维修质量,安全生产和环境保护; 10、控制维修服务的工作质量和进度; 11、完成养护品、衍生产品和再生品的营销管理工作; 12、负责确定部门人员的培训需求及计划制定
约 161 个岗位

南宁兴宁区培训招聘最新投递

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南宁兴宁区培训招聘工资

¥ 5263
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 12K,最多人拿:5K
  • 4.8%
    2K
  • 14.3%
    3K
  • 9.5%
    4K
  • 33.3%
    5K
  • 19%
    6K-8K
  • 4.8%
    8K-1W
  • 4.8%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
南宁兴宁区培训招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
南宁兴宁区培训招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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