南宁跨境电商实习生招聘

桂聘提供2026年1月南宁跨境电商实习生最新招聘，青秀区1条江南区1条，更多跨境电商实习生跨境电商运营专员跨境电商运营管理招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作

招聘相关岗位相关企业

马来语，印尼语运营

3000-6000元

广西达琳国际贸易有限公司

南宁-江南区 1人国际贸易

10小时前

谢宝兰

岗位职责：
工作职责：
1. 负责公司TikTok 印尼本土店铺的运营，上下架产品，建联达人。
2. 负责Tiktok视频账号管理，参与内容创作进行内容运营和推广，完成所负责Tiktok账号的粉丝增长；
3. 根据热点及用户兴趣策划线上活动并与网红沟通搭建良好合作关系来促进订单提升；
4. 持续对运营数据进行监测分析，分析市场和账户数据，进行相关广告优化;
5. 处理客户留言及站内信，提供售前售后咨询服务，订单追踪，物流追踪；
6. 完成上级的其他工作安排
岗位要求：
1. 大专或以上学历，英语四级及以上，半年以上跨境电商平台经验；
2. 具备良好的英语读写能力，熟练运用各种办公软件；
3. 熟悉海外社交媒体，热爱短视频，懂得短视频运营技巧；有审美力，懂用户；
4. 具备较好的沟通协调及执行能力，工作踏实认真、应对快捷敏锐，责任心强
5. 也可以接受印尼语实习生

跨境电商运营专员/助理

3000-8000元

南宁市畏凡商贸有限公司

南宁-西乡塘区-东盟财经广场 1人浏览:1

2025-12-28

谢丽

南宁市畏凡商贸有限公司成立于2023年，团队规模在百人以上，拥有多个自主品牌商标，主营平台有ebay、Aliexpress、Amazon、Shopify、Facebook, Tiktok, 主营产品是各种高端工程机械模型，业务主要集中在欧美市场，在美、英、德、澳、加等多国设有仓库。公司凭借专业技术、服务态度、创新管理成为国内外高端工程机械模型领域的佼佼者，年度销售增长比例持续维持在50%以上。
新人进来之后有老同事带教，同时具备完善的培训体系（如规章制度、产品培训、物流体系培训、平台规则培训、办公技能培训等等）；
培养晋升渠道：助理--专员--组长--主管--平台负责人--公司核心层
-----招贤纳士！！！
岗位职责：
1.学习了解跨境电商平台的规则和政策，物流体系，促销方式；
2.上、下架产品，上传产品刊登视频，调整产品库存，设置合理的发货时间和发货方式；
3.熟悉平台的各种营销工具，做好每月的打折促销活动，给美工提交新品、促销海报工单；
4.修改、完善优化产品的标题、描述、价格和图片等；
5.关注和把控店铺绩效表现，与业务员共同完成销售目标。
任职要求：
1.本科及以上学历，英语四级及以上水平，优秀应届生亦可，英语、商务英语、国际贸易等相关专业优先。
2.对跨境电商行业有一定了解，有eBay、亚马逊、速卖通、独立站、虾皮、temu、tiktok等跨境电商平台销售的经验者优先。
3.具备较强的学习能力、沟通能力、应变能力和抗压能力。
4.欢迎此前没有相关的外贸、跨境电商工作经验，但有意愿并打算在跨境电
商领域长期发展，敢于挑战高薪的新手勇于尝试。
福利待遇：
1.试用期(实习生)无责3200-3500，转正3500-4500。
2.工作时间：上午8:30-12:00，下午13:40-18:00，周末大小休工作制，法定节假日正常放（根据公司的实际情况进行调整）。
3.福利：入职五险、节假日福利、带薪年假、工龄津贴等。公司零食饮品水果常态供给、下午茶；公司不定期举办聚餐或者出游等。

lazada运营合伙人

6000-10000元

广西鲸升电子商务有限公司

南宁-青秀区-万象城 1人

2025-12-26

黄绍伟

岗位职责：
1.负责lazada跨境电商平台店铺日常运营管理，独立管理店铺账户，包括新品上新优化、广告投放数据维护与更新等；
2.根据产品的销量和排名变化，及时制定和调整销售策略及推广运营计划，做好数据分析工作；
3.对店铺、产品链接定期优化，保持产品优势，提高市场占有率，包括优化liting、日常店铺装修与活动装修等；
4.根据公司产品政策，根据产品的销售与排名变化,及时制定或调整产品的销售和推广计划；
5.熟悉公司ERP软件的操作，同步处理每天的订单，及时跟进有问题的订单；
6.妥善处理客户投诉与纠纷，处理好退换货，并对中差评及时跟进处理，保持账号良好及维护账号安全。
岗位要求：
1.大专及以上学历，专业不限，国际贸易、跨境电子商务等相关专业优先；招聘24届相关专业实习生；
2.有半年及以上工作经验，行业不限，有电商运营经验优先；
3.具备较好的数据分析能力，思维敏捷，敏锐的市场分析能力；
4.性格开朗，责任心强，具有较强的团队精神、执行能力；
5.具备基本的计算机操作技巧，熟练掌握office办公软件的操作。
合伙人模式：
1.收入：
按照店铺毛利分成，分成比例为30%-60%，月均8-30k，上不封顶。
2.福利：
①公司每日下午茶和课间球类活动，不定期团建活动；
②法定节假日、司龄奖、节日福利、结婚贺礼、带薪年假。
3.培训带教
无跨境相关经验可安排师傅带教，定期开展分享交流会及培训课程。
4.晋升空间：
合伙人-组长-主管-经理-公司股东

约 3 个岗位

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