南宁客户关系经理招聘
桂聘提供2025年11月南宁客户关系经理最新招聘,青秀区18条兴宁区5条,平均工资约为5615元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多客户关系经理移动客户经理个人客户经理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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销售专员
3000-8000元2025-11-27
姜凤美一.岗位职责
1.认真接待顾客的咨询与购物,了解顾客的需求并达成销售与服务,提供优质的顾客服务,协同店长完成销售任务;
2.店面会销、促销等营销活动及促销产品销售的活动执行。
3.负责拓展新客户,负责维护和巩固客户关系,给老顾客提供优质的服务,做好售后跟踪服务;
4.负责连锁门店产品质量管理,熟悉门店的产品优势、卖点,能够自信推荐顾客购买,以及拓展新会员客户;
5.负责门店来货验收、商品陈列摆放、及时补货、退货、防损等日常营业工作,以及负责设备保养与维护,保证门店环境干净整洁;
6.熟悉门店开店运营的工作流程,包括售前、售中及售后,保证门店正常运行;
7.负责门店安全管理和紧急事件处理,超出职责范围的及时汇报解决;
8.协助店长做好其他相关工作。
二.岗位要求:
1.20-45岁,学历不限制,连锁运营管理、市场营销等专业优先;
2.有一定的销售工作经验、会销经验优先考虑,有营养食品行业、保健品行业、保险行业、健康行业以及旅游行业等工作经验优先考虑;
3.严格遵守规章制度,按业务流程办事,公私分明,具有较强的沟通能力、谈判能力,以及很好的服务意识与服务态度;
4.性格活泼开朗,学习能力强,能吃苦耐劳,努力勤奋;
5.相貌端庄,普通话标准,有亲和力,熟悉一定的商场礼仪,有较好的形象。
三.快速晋升通道:
店员——店长——区域经理——城市营运经理
公司有完善的职业发展规划与完整的培训体系。
四.薪资待遇:
综合收入8000-15000元以上,上不封顶
五.上班时间
8:00-12:00 14:30-18:00,月休4天,法定节假日放假 -
项目经理
9000-10000元2025-11-26
卢女士进度管理
1.及时制定并落实施工组织计划表和产品进场计划表
2.如实填写《施工签证》,及时上报项目主管
质量管理 1.按公司的标准流程组织施工
2.按图纸预算使用材料
3.分项工程完工进行自检
4.配合公司检查、验收
安全文明管理
1.按公司安全文明施工标准管理在施工地
2.按公司安全施工标准向工人培训到位
3.日常督促落实执行
4.熟悉安全事故处理流程
款项回收
1.按标准做好中期结算
2.及时催收中期款、尾款
3.引导客户到公司财务交款
4.严禁向客户借款
客户关系维护
1.与客户有约定时间不得迟到
2.客户提出问题及时处理
3.及时处理售后维修
回头客
1.回头客信息报备同时至总经理、工程部经理及公司专管人员
2.回头客上门前将信息如实传递设计部经理,选派合适的设计师
3.配合设计部签单
2.按公司标准着装
3.摄像头安装配合
4.摄像头日常管理(9:00—17:30开通,停工报备监察告知客户)
任职资格:
1、工作经验:5年以上施工管理经验
2、技能技巧:对工人有丰富的管理经验
3、对工艺与报价非常熟悉
4、具备较好沟通表达能力
5、具备一定识图能力
6、能力素质 服从管理、工作严谨、认真、细致,有良好的执行力
7、固定存款超过10万,有固定的施工队伍
8、有汽车的优先
9、做过别墅的优先 -
室内设计师
10000-15000元2025-11-26
董海波岗位职责:
1、负责接待预约上门体验家装软装的客户,与客户洽谈,全方位了解客户对软装的需求及意见。根据客户的需求为客户设计较合适的软装方案。
2、为客户介绍公司软装的具体套餐价格及整装包含的项目,带领客户体验品种齐全的展厅,为客户介绍较合适的产品。
3.有效进行客户关系的维护和发展,提升客户满意度和客户价值,建立长期共赢的客户合作关系;
任职资格
1、大专及以上学历,室内设计、环境艺术设计、室内方向艺术类设计等相关专业优先考虑,对室内装饰装修类工作有浓厚兴趣;
2、能快速掌握客户需求,根据客户需求开展工作,设计方案;
3、熟练酷家乐、3Dmax、AutoCAD、Photoshop等软件及室内装饰的各大风格;
4、有家装经验1年以上经验,熟练掌握签单技巧及优秀的谈单能力。
5、具有先进的设计理念、较强的设计功底,思维活跃;
6、如果你经验不足但对设计师感兴趣,我们可以对您进行全方位的培养。
薪资福利:10000-15000
1.底薪+提成+奖金+绩效工资+级别工资+工龄+全勤奖+分红+注册股+社保+节日福利+生日惊喜+一年一次旅行
2、体系化培训(新人培训+工艺培训+专业技能培训+材料培训+管理领导培训)全方位助你成长;
3、内部良好的晋升通道(设计师——设计部主管——设计部经理——设计部总监);
工作时间:8:50-12:00,14:00-18:00.单休 -
客户经理
3000-8000元2025-11-26
董海波1、协助设计部经理管理设计部日常工作。 2、协助设计师维护客户关系。 3、设计部客户日常回访,并将回访情况与市场部对接。 4、督促设计师画图进度、签单进度。 …… 晋升:客户经理---设计部经理---设计总监---业务副总--公司总经理 薪资=底薪+提成+奖励+绩效+社保+分红+股份 -
家居设计师
10000-15000元2025-11-26
董海波3.有效进行客户关系的维护和发展,提升客户满意度和客户价值,建立长期共赢的客户合作关系; 任职资格 1、大专及以上学历,室内设计、环境艺术设计、室内方向艺术类设计等相关专业优先考虑,对室内装饰装修类工作有浓厚兴趣 …… +注册股+社保+节日福利+生日惊喜+一年一次旅行 2、体系化培训(新人培训+工艺培训+专业技能培训+材料培训+管理领导培训)全方位助你成长; 3、内部良好的晋升通道(设计师——设计部主管——设计部经理 -
活动策划执行
4000-5000元2025-11-26
杨凡后期评估等全流程管理,确保活动顺利实施并达到预期效果: 3.负责对各项活动效果进行总结、分析,撰写市场调研报告; 4.据市场信息及行业动态,进行活动策划和执行,制定活动流程、细则及标准说明方案; 5.协助经理对活动结果进行复盘和分析 …… 确保效果达到最优; 6.负责现场的调度与控制,保证活动顺利进行; 7.督促检查各工作环节,把控时间节点,保证项目按计划推进工作; 8.负责客户的日常沟通,包括客户需求分析、项目报价、项目执行,协调沟通客户关系 -
医疗专员
7000-10000元2025-11-25
梁双龙2、编辑客户关系维护:与医生建立良好的关系网络,通过有效的学术宣传和促销活动,实现区域医院目标和增长。定期拜访目标客户,了解客户需求并提供高附加值的解决方案。 …… 完成相关报告,分析市场信息,并向上级经理汇报。 4、编辑客户开发和档案管理:开发周边医院和药房客户,建立客户档案,并进行货款的追收。对市场情况进行收集整理,根据市场动态及时调整方案。 -
市场推广专员
2000-7000元2025-11-23
负责老客户的二次拓展,提升客户满意度,有效进行客户关系维护和发展,建立长期共赢的客户合作关系; 7. 定期与客户合作进行沟通 ,建立良好的长久合作关系。 二、任职要求: 1. …… 户外活动等一系列活动,让你同样能感觉到家的温暖; 4、 培训:入职即提供系统专业的相关法律常识培训及技能培训,有资深主管指导业务工作,带领你轻松走进该行业; 2、提拔晋升空间大,晋升渠道:专员—主管—经理 -
销售主管
6000-8000元2025-11-22
韦女士岗位职责: 1、接受经理的指导,接受其他主管的监督,完成公司年度销售任务; 2、负责销售人员的筛选、培训、指导; 3、负责销售人员的日常管理,包括计划、组织、进度跟进; 4、制定和完善公司项目的营销计划和方案实施 …… ; 5、指导和帮助销售专员提升销售业绩,达成阶段性目标; 6、协助经理制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划; 7、客户关系管理与维护; 8、客户信息管理与完善; 9、销售团队建设 -
宾客关系主任
3000-4000元2025-11-22
黄经理协助部门经理完成部门工作,负责对客沟通与维护客户关系;负责VIP客人接待;了解和满足客人的需求,收集各部门客户满意度调查表并统计汇报宾客关系经理;协助各部门处理客人投诉等突发事件完善客史档案;为酒店树立优质的形象 -
三一重工营销经理
5000-8000元2025-11-22
何小姐目前公司正大力开拓新市场,诚聘营销经理加入团队,共同推动广西区域业务增长! 【岗位职责】 1. 客户开发与维护:通过陌拜、转介绍等方式开发新客户,维护现有客户关系,完成销售目标。 2. …… 全面福利:六险一金、生日礼物、节日福利、带薪年假、免费体检、带薪培训等 【晋升通道】 营销经理 → 区域销售负责人 → 销售总监 → 大区销售总经理 我们为每一位奋斗者提供清晰的职业发展路径,能力决定高度 -
资质顾问
3000-5000元2025-11-20
吴女士在办公室打电话 工作内容: 1.负责电话咨询、当面咨询、网络咨询、咨询回访、提供咨询服务; 2.负责与客户进行沟通和交流,提供服务,维护客户关系; 要求能掌握办公软件office的操作。 …… 5600+高提成+五险一金+工龄工资=年终福利+节日福利=综合月薪(6K~8K)上不封顶; 2、入职即可带薪培训内容:业务专业基础知识、业务流程、技巧; 3、公平的晋升空间:储备主管——主管——总监——经理 -
国际销售经理
10000-15000元2025-11-18
覃女士3、进行客户分析,建立客户关系,挖掘用户需求 4、帮助建立、补充、发展、培养销售队伍; 5、进行销售合同的洽谈、签订和履行工作,主持公司重大营销合同的谈判与签订工作。 …… 薪资待遇: 1、8-15K(3-5年经理级别,基本符合满足岗位职责1、2、3、4点,任职资格1、2、3、5、8点核心职能要求者。) 2、10-20K(5年以上总监级别,特别匹配,能力特别优秀者)
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南宁客户经理招聘工资
¥
5615
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:5K
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4%2K
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7.2%3K
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15.8%4K
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25.7%5K
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20.2%6K-8K
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8.1%8K-1W
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7.2%1W以上
学历要求分析
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不限学历98%
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初中0.3%
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高中1.1%
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大专0.6%
南宁客户经理招聘需要什么学历?不限学历占98%,初中占0.3%,高中占1.1%,大专占0.6%。
经验要求分析
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不限经验99.7%
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1-3年0.3%
南宁客户经理招聘需要什么经验?不限经验占99.7%,1-3年占0.3%。