1.分析公司人力资源需求,参与制定招聘计划并负责实施招聘工作;
2.建立和维护招聘渠道,制定招聘预算,并分析、评估招聘效果;
3.完善招聘制度、体系及流程;
4.组织工作分析,完成职位说明书;
5.建立核心后备人才选拔方案和人才储备机制。
南宁经理/总监招聘
桂聘提供2025年11月南宁经理/总监最新招聘,青秀区8条西乡塘区7条,平均工资约为4326元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多经理/总监招聘管理招聘专员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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家装网络客服
5000-8000元1小时内
巫女士人事每个月10号准时发薪!!!
上门客户500元/户,到店即可!!!
主要岗位职责:
1.与公司推广的线上咨询客户沟通装修业务,挖掘客户需求;
2.联系公司网站客户,定时跟进;
3.邀约客户到店洽谈装修业务;
3.配合设计师跟进到店客户,维护客户关系;
4.接受公司有关业务知识、产品知识、业务流程等方面的培训;
5.会用抖音、小红书等自媒体拓展客户。
基本任职资格:
1.有销售工作经验,开朗活泼者优先;
2.头脑灵活,有良好的沟通表达能力、应变能力;
3.对工作有激情,勇于面对挑战,能抗压。
薪资架构:底薪+签单提成+业绩奖金+年终奖,活动结束发奖金!
岗位有责底薪5100元,男员工月休4-5天,女员工月休5-6天,节假日补休,每月十号发工资!
晋升空间:网销专员→经理→总监→总经理
公司楼下附近有早餐店、奶茶店、各种粉面饭店、超市等。
上班时间为早上8:50-12:00,下午14:00-18:00。
工作及面试地点:南宁市青秀区园湖南路18号二、三楼整层(光大银行楼上),麻村地铁D出口步行200米直达 -
资质顾问
3000-5000元9小时前
吴女士在办公室打电话
工作内容:
1.负责电话咨询、当面咨询、网络咨询、咨询回访、提供咨询服务;
2.负责与客户进行沟通和交流,提供服务,维护客户关系;
要求能掌握办公软件office的操作。
三、上班时间:
1、8:30-12:00,13:30-17:30,周末双休,国家法定节假日放假,
四、福利待遇:
1、基本薪资:底薪2800-5600+高提成+五险一金+工龄工资=年终福利+节日福利=综合月薪(6K~8K)上不封顶;
2、入职即可带薪培训内容:业务专业基础知识、业务流程、技巧;
3、公平的晋升空间:储备主管——主管——总监——经理;
4、国家法定节假日正常放假!正式员工享有婚假、产假、节假日福利等员工福利;
5、成熟完善的培训体系,全方位的培训内容;
6、入职满一年享5天带薪年假。 -
餐厅主管(梧州)
3000-5000元9小时前
施女士岗位职责:
1、负责整个餐厅值班检查、统筹、协调沟通;
2、负责订货、人事、维修组别工作;
3、对员工工作进行评估;
4、协助完成店总安排工作。
任职条件:
1、热情、积极主动,有上进心;
2、具备带有团队能力;
3、具备良好的沟通协调能力;
4、熟悉office办公软件,能够快速学习餐饮相关管理软件。
福利待遇:
1、月薪:3800-5700元/月(构成为基本工资+绩效奖金)
2、带薪年休假、带薪休假、不定期旅游、节日福利、生日福利、员工用餐折扣、专业培训
3、包吃、包住、宿舍含有空调、热水器、电视/wifi、洗衣机等家电
晋升机制:
主管—经理—店长—平台制或营运经理—总监—副总
经理级(含)以上入职3个月,通过考核转正后,可入股公司开业盈利的门店,享受每月度门店盈利的分红,实现高收入! -
电话邀约客服
4000-10000元2025-11-19
栗子人事(一)岗位职责: 1、根据公司提供优越的客户资源,与客户进行沟通,开发新客户,维护老客户 2、电话咨询客户贷款意向,了解客户贷款需求,邀约客户到公司进行业务洽谈 ,客户到公司后 面谈有经理负责人交谈 …… 4、晋升体系:初级→高级→主任→副总监→总监(无空降兵,所有岗位均从内部晋升) (四)优势: 1、地理位置优越:上班地址在青秀区青秀万达金座,地铁3号线直达,滨湖路D出口,上下班交通便利; 2、办公环境良好 -
副总经理兼总工程师、安全总监
18000-20000元2025-11-18
广西国控精工建设有限公司副总经理兼总工程师、安全总监(1名) 一、基本条件 1.拥护党和国家的路线、方针、政策,具有履行岗位职责所需要的理论水平和政策水平,遵守国家法律、法规,具备良好的政治素质和职业操守 -
微生物菌剂产品经理/总监
25000-30000元2025-11-18
梁先生岗位职责: 1、分析研究竞品状况; 2、发现、筛选市场产品需求; 3、督促研发开发与优化产品,满足需求。 4、参与产品试验示范,跟踪用户反馈,研究产品在主要作物上的使用方法; 5、收集、整理效果案例,形成可用的图片、课件资料。 6、对业务团队、经销商、零售商、农户进行产品培训; 7、通过试验示范,带领业务团队、经销商、零售商、农户体验产品; 8、研究、开发最优传播方法和渠道并实施 9、针对目标与潜在客户群、用户群,传播公司、产品。 岗位要求: 1、本科以上学历, 农学、市场营销等相关专业 2、五年以上大中型农资企业营销策划、品牌推广中高层岗位任职经验,有成功案例; 3... -
设计部经理
4001-5000元2025-11-18
陈女士良好的晋升发展空间,专业与管理晋升发展渠道(设计师-经理-总监); 5. 丰富多样的员工活动(聚餐.运动会.郊游.烧烤等); 6. -
无责3000法务助理
5000-10000元2025-11-18
林旭航(晋升通道:专员-主管-经理-总监-总经理-独立分公司负责人) ③固定无责底薪+高额阶梯式提成+日奖励、周奖励,月奖励+晋升底薪上调+每月个人、团队奖金礼品等等:公司提倡员工薪酬自主制,赚多赚少你说了算底薪与业绩无关 -
家装客户经理(销售岗)
3000-8000元2025-11-18
黄俊岗位职责: 1、配合并协调设计师谈单,促成签约; 2、电话跟进公司提供的客户名单,并记录好客户的信息; 3、通过电话或者微信邀约客户到店参加活动,无需参与销售,销售由经理完成; 4、团队形式去交房小区摆点 …… 岗位要求: 1、年龄22-40岁,专业不限 2、从事过销售工作,有相关销售经验优先 3、沟通能力强,性格开朗,对工作积极主动,具备一定的抗压能力; 4、无责底薪+提成+开单奖 【晋升空间】 经理 …… --总监--副总--团队总经理 上班时间:9:30-18:00 工作地点:青秀区金湖广场、富安居建材市场、兴宁区快环建材市场、江南区万泰隆建材市场(就近安排) 【公司福利】 公司提供五险保障,不定期员工下午茶 -
定制家具设计师
5000-10000元2025-11-18
宋超华晋升方向:设计师一>首席设计师一>主管一经理一设计-总监 -
室内设计师
10000-15000元2025-11-18
董海波+注册股+社保+节日福利+生日惊喜+一年一次旅行 2、体系化培训(新人培训+工艺培训+专业技能培训+材料培训+管理领导培训)全方位助你成长; 3、内部良好的晋升通道(设计师——设计部主管——设计部经理 …… ——设计部总监); 工作时间:8:50-12:00,14:00-18:00.单休 -
家居设计师
10000-15000元2025-11-18
董海波+注册股+社保+节日福利+生日惊喜+一年一次旅行 2、体系化培训(新人培训+工艺培训+专业技能培训+材料培训+管理领导培训)全方位助你成长; 3、内部良好的晋升通道(设计师——设计部主管——设计部经理 …… ——设计部总监); 工作时间:8:50-12:00,14:00-18:00.单休 -
国际销售经理
10000-15000元2025-11-18
覃女士薪资待遇: 1、8-15K(3-5年经理级别,基本符合满足岗位职责1、2、3、4点,任职资格1、2、3、5、8点核心职能要求者。) 2、10-20K(5年以上总监级别,特别匹配,能力特别优秀者) -
全屋定制设计师
6000-8000元2025-11-18
李女士家居行业从业经验 薪资福利: 1.底薪+高于同行业绩提成+奖励,年薪10-15万 2.五险+团队PK+团建旅游+带薪年假+外派学习培训+节假日礼品 晋升通道:见习设计师—设计师—设计部主管—设计部经理 …… —总监—合伙人—城市经理 工作时间:朝九晚六 工作地点:富安居、快环建材市场、万泰隆建材市场、长旺建材市场等,可入职可就近安排。 -
法律助理6-15K(接受小白)
7000-12000元2025-11-18
王树昊【岗位职责】 ①公司提供精准的客户资源,通过电话、微信等渠道与客户进行有效沟通,邀约客户面谈即可,外访经理帮谈单并完成签单 ②维护新老客户,进行二次开拓转介绍客户,后面由后端法务团队负责服务 【法立正人专享福利 …… 】 ①上班时间:9点到18点,午间休息2h,每天工作7快乐工作,法定节假日正常放假 ②宽广的晋升空间,公司拥有合理的全透明晋升考核与机制,能力优秀者,三个月即可晋升:(晋升通道:专员-主管-经理-总监
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南宁招聘招聘工资
¥
4326
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:4K
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5.4%2K
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24.8%3K
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36.1%4K
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12.9%5K
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11.4%6K-8K
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2.5%8K-1W
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3%1W以上
学历要求分析
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不限学历93.8%
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初中1%
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中专1.5%
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大专3.6%
南宁招聘招聘需要什么学历?不限学历占93.8%,初中占1%,中专占1.5%,大专占3.6%。
经验要求分析
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不限经验95.9%
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1-3年4.1%
南宁招聘招聘需要什么经验?不限经验占95.9%,1-3年占4.1%。