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南宁IT总监招聘

桂聘提供2025年12月南宁IT总监最新招聘,青秀区97条西乡塘区35条,平均工资约为7873元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多IT总监IT总监项目招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-12-09
张臣义
工作内容,组建团队,开发市场
工作时间,自由支配
薪资待遇,年薪30万+超额分红
2025-12-09
李女士
岗位职责:
1、负责设计部日常工作规划部署,根据项目合理分配设计人员,优化设计部工作流程。
2、进行客户项目的谈判和前期设计沟通,负责设计部设计、商务洽谈、业务盯控技巧培训。
3、审核项目工作计划,全面控制各设计项目的进度进程,及时处理项目滞后状况。
4、监督设计部门各项规划和计划的实施。
5、负责设计项目的技术审核和品质控制。
6、独立带领团队,完成公司下达的目标任务。
任职资格:
1、五年以上家装项目经验,富有创意的成功案例,熟悉家装行业施工工艺流程及室内设计规范,熟悉材料、预算,能够独立完成签单的整个过程(包括量房、设计、洽谈预算、签订合同、跟踪工地)。
2、具有较高的方案水平和审美感观,具有独到的设计理念及较强的手稿设计能力,精通CAD、3D、VR、PhotoShop等设计软件,熟悉专业设计规范和相关设计标准。
3、 工作严谨,责任心强、具有极强的计划性和实施执行能力及团队领导能力,带领团队高效率地完成工作目标,极强的抗压能力。
薪资福利:
1. 基本工资+浮动绩效工资+高额浮动团队提成+团队奖+年终奖。(年薪15-30万)
2. 丰厚多样的奖金。(绩效奖、月度奖、年度奖、团队奖等)
3. 特别享受该行业年底1个月左右的年休假;
4. 上班时间9:00-12:00,14:00-18:00。
注:有意向者,请把您的简历投给我们,我们将尽快审核、评估,与您联系。
2025-12-09
睢爱英
职责描述:
1.负责公司市场营销体系、战略分析、战略定位、业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作;
2.负责协助总经理制定公司发展计划及自营品牌经营目标,组织制定营销策略,监督实施经营全过程,确保年度经营目标顺利达成;
3.建立各品牌的运营标准和管理体系,使公司各品牌运作规范和高效;
4.培训、指导、管理下属,打造有战斗力的团队;
5.把握市场状况,不断完善产品、店铺和经营模式,适应市场变化;
6.制定年度、季度、月度的经营目标,发展工作计划及指标。推动经营中的营业额、成本、利润、顾客满意度等综合运营指标的顺利达成;
7.负责指导各品牌营运管理体系,合理设置组织结构和岗位,负责营运人才培育管理系统的建立,建设和发展优秀的营运人才队伍。
任职要求:
1. 大专以上学历;
2.5年以上连锁餐饮公司推广经验,3年以上同岗位管理经验,高端品牌餐饮连锁行业工作经验优先;
3. 熟悉连锁餐饮公司运营管理、经营管理体系,富有创业思想和精神;
4. 成熟的团队管理及市场开拓经验,有公司全盘或几个部门管理经验,并具有成功的经历;
5. 思维敏锐,逻辑性和判断力强,有深刻的市场洞察力。性格果敢,良好的价值观,具有超强的成本管控、质量提升能力、销售开发能力、管理能力、创新能力;
6. 为人正派,良好的职业素养与职业道德

市场推广专员

2000-7000元
2025-12-09
户外活动等一系列活动,让你同样能感觉到家的温暖; 4、 培训:入职即提供系统专业的相关法律常识培训及技能培训,有资深主管指导业务工作,带领你轻松走进该行业; 2、提拔晋升空间大,晋升渠道:专员—主管—经理—总监

活动策划执行总监

8000-10000元
南宁-青秀区 1人 投递:1人 浏览:4
2025-12-09
胥明耀
资源整合与招商 负责南宁本地及周边商业活动资源(品牌赞助、演出机构、媒体、商户等)的开拓与合作,确保场地全年活动档期填充率≥70%。 策划并执行音乐节、市集、品牌发布会等大型活动,完成招商目标(如年度赞助收入、票务分成等)。 场地运营管理 统筹36亩场地的档期排期、设备维护(舞台/灯光/音响)、安保报批及现场执行,协调公安、消防等政府部门报备流程。 优化场地利用率,开发非音乐节时段的商业场景(如车展、体育赛事、影视拍摄等)。 本地化营销推广 联合南宁本地媒体、KOL、社群(如高校、车友会、音乐社团)进行活动预热,制定线上线下推广方案。 监测活动ROI,分析客流转化数据(如周边商...
2025-12-09
覃丽
【由于公司发展需求,实习生请勿投放简历,谢谢】对设计审美有一定要求,把控设计主线,可以是细节控,日常管理部门。

技术总监

6000-10000元
南宁-西乡塘区-科德国际五金机电城 1人 电气 自动化 浏览:9
2025-12-09
陆瑞海
硬件电路设计。单片机编程。应用电路分析。仪器仪表使用。故障分析诊断。项目管理安排。熟悉以上至少三种工作能力。

贸易跟单

3000-5000元
南宁-西乡塘区 1人 电子 浏览:7
2025-12-09
王慕宠
6、协助助监协调好本部门日常工作,不断完善各分部管理制度,并经总监同意后组织实施。 7、完成交办的其他事项及未尽事宜。 可接受应届毕业生
岗位职责 1、负责管理公司营销体系的运行,全面推进实施市场战略和销售战略; 2、管理市场销售团队,并对团队成员和相关部门的员工进行培训和指导,负责评估和激励团队成员的工作 3、监督并指导各店铺的经营管理,以达成每年、每季、每月及每周的销售目标,完成全年各个阶段的销售目标; 4、分析销售数据、了解周边市场状况,提高店铺的销售业绩; 5、开展市场调研,分析竞品活动对本品牌的影响; 6、负责公司渠道开发与客户的管理和维护; 7、审议审核部门营销方案、新开店评估; 8、完成上级领导交办的各项工作。 任职要求: 1、大学本科以上学历,市场营销、企业管理专业优先; 2、3年以上在大、...
2025-12-09
罗小姐
一、岗位职责 (一)协助领导制订公司的年度和中长期的投资发展规划,建立和完善企业的投资制度和流程; (二)负责开拓投资市场,进行投资项目的市场调研工作,根据市场调研结果出具可行性报告,完成项目的筛选和评估; (三)负责项目投资协议、项目签约以及实施的具体工作,对投资项目进行监控管理,及时处理企业投资项目中的重大突发问题,并妥善解决; (四)负责维护业务相关企业外部关系; (五)完成领导交办的其他工作。 二、任职要求 (一)本科及以上学历,经济、金融、土地管理、矿产、农林业等相关专业,特别优秀可适当放宽专业条件; (二)十年以上项目投拓经验,三年以上同级别岗位工作经验; (三)...

设计师助理

5000-10000元
南宁-兴宁区 1人 家居 浏览:13
2025-12-09
董海波
经理都是基层提升,无限的升职机会 1、公司提倡以老扶新,团队作战合作方式; 2、公司提供完善的岗前、岗中、家装专业知识和行销带薪培训; 3、完善透明的晋升通道:设计师助理-设计师-设计主管-设计师经理-设计师总监

设计学徒

4000-8000元
南宁-兴宁区 1人 家居 投递:1人 浏览:22
2025-12-09
董海波
经理都是基层提升,无限的升职机会 1、公司提倡以老扶新,团队作战合作方式; 2、公司提供完善的岗前、岗中、家装专业知识和行销带薪培训; 3、完善透明的晋升通道:设计师助理-设计师-设计主管-设计师经理-设计师总监
2025-12-09
覃丽
带领团队完成项目,具备设计能力的同时,可以管理团队(因公司发展需求,实习生请勿投放简历哦,感谢)

平面设计总监

6000-9000元
南宁-良庆区-兴象路 1人 文化传播 投递:1人 浏览:4
2025-12-09
邱勇芳
 招聘:活动广告平面设计师1名 职位要求: 1、 完成各类宣传物料的平面设计工作。 2、 完成各类品牌宣传现场包装设计工作。(围挡、桁架、展板) 3、 完成活动类现场物料设计工作。 4、 熟练应用PS、CDR、AI等设计软件。 5.完成客户对接工作。 工作时间:上班时间:双休、薪资待遇:试用三个月,5000-6000元,转正基本工资6000元-10000元+年终项目团队提成。欢迎加入我们的团队! 

平面设计总监

6000-11000元
南宁-江南区-南宁华南城 1人 文化传播 浏览:14
2025-12-09
黄祖胜
特别说明:要求对方做过美术指导&设计主管以上的职位,设计功底扎实,有成功案例,胜任各类风格,有提报方案和管理团队的能力 任职要求: 1.历任总监或资深美指以上的职位,有项目管理和时间观念。
约 203 个岗位

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南宁项目经理/主管招聘工资

¥ 7873
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 0.7%
    2K
  • 3%
    3K
  • 6.4%
    4K
  • 12.1%
    5K
  • 22.3%
    6K-8K
  • 18.1%
    8K-1W
  • 25.6%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    99.4%
  • 中专
    0.2%
  • 大专
    0.4%
南宁项目经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占99.4%,中专占0.2%,大专占0.4%。

经验要求分析

  • 不限经验
    99.4%
  • 1-3年
    0.4%
  • 5-10年
    0.2%
南宁项目经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占99.4%,1-3年占0.4%,5-10年占0.2%。

南宁 项目经理/主管百科

...岗位职责
1.负责产品IT资源的管理,开发、测试、部署环境的建设、优化和维护;
2.负责产品数据库的设计、部署、优化和管理;
3.设计系统,攻克各种技术难点,给出合理解决方案;
4.保障产品开发所涉及IT资源的高可用性和高可扩展性,保障线上系统的正常运营;
5.快速的熟悉公司业务和项目,能在较短的时间内进入工作状态,融入团队;
6、指导并参与程序核心代码的书写,组织解决项目开发过程中的重大技术问题;
7、对项目开发流程、项目质量和项目开发进度的规划、控制、监督和管理;
8、有效带领技术团队,建立并完善公司各项研发规范及流程;
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