南宁it培训招聘
桂聘提供2025年11月南宁it培训最新招聘,青秀区450条西乡塘区342条,有培训提升等,更多it培训it培训it培训咨询主管招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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设计部经理
10000-15000元2025-11-18
李女士岗位职责:(公司单量多,轻松月入上万)
1.管理设计团队,全面负责设计部的工作部署管理工作;
2.负责部门团队的组建和培养,对部门人员进行培训与开发、指导与监督、提升部门人员素质;
3.负责制定设计部的工作计划,并定期向直属领导汇报工作的计划、进度、结果;
4.根据公司的发展战略,带领设计部团队完成部门业绩目标及个人业绩目标;
5.积极配合公司领导及其其他部门的工作,做好与配合部门的交流工作;
6.负责完成公司交办的其他工作。 -
教师
5000-10000元2025-11-18
陈宏华工作内容:1.负责6-12岁少儿主持口才工作
2.完成每节课的备课、上课、评课等工作
3.授课内容会涉及专业播音主持领域,如:配音、抖音线上教学录制、配合做好南宁广播电视台《叻仔出发》的前期录制培训
工作要求:
1.本科及以上学历,播音主持、师范等专业优先
2.爱孩子、爱教育,有耐心,有三年以上教育经验者优先
3.可全职、兼职
特殊要求:
1.气质佳、形象好,有亲和力
2.沟通能力强,善于与家长、孩子沟通 -
高级人力资源专员
3000-5000元2025-11-18
张小波我们正在寻找一位热情、专业的招聘专员加入我们的团队,开启人才汇聚的精彩之旅!
你将负责:
1- 招聘平台大管家:精心维护智联、BOSS 直聘等平台,让职位信息时刻亮眼,吸引人才目光,高效回复候选人咨询,资源全部利用完毕,提升公司招聘吸引力。
2- 简历甄别与邀约达人:练就一双“火眼金睛”,在简历的海洋中精准捕捞合适人选,以真诚、专业且富有感染力的话术邀请候选人加入面试,每日高效完成既定的筛选与邀约量,用行动诠释“精准招聘”,不错过任何一颗“遗珠”。,满足用人需求。
3- 胜任力模型建筑师:与部门携手,打造岗位胜任力模型,为人才选拔树立精准标尺,让招聘决策有理有据。
4- 任职评估智囊:面试前后精心筹备与协助,根据人才画像和胜任力模型全面考察候选人,快速给出专业评估报告,助力精准用人决策。
5- 新员融入护航者:从入职准备到文化培训,从跟进关怀到问题解决,一路陪伴新员工成长,提升留用率。
6-其他临时工作,助力提升人力资源管理水平。
我们期待你:
1- 专业出身:本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等专业背景,为您的招聘事业筑牢根基。
2- 经验加持:2年招聘实战经验,熟悉招聘各环节“套路”,有胜任力模型与任职评估项目经历者优先,让您在新岗位上“无缝衔接”。
3- 技能满点:熟练玩转办公软件,数据处理、沟通协作、抗压应变能力样样出色,懂人力资源系统操作更能“如虎添翼”。
4-素质过硬:阳光热情,耐心暖心,助理人才发光发热。 -
主管
3000-6000元2025-11-18
张小波5- 新员融入护航者:从入职准备到文化培训,从跟进关怀到问题解决,一路陪伴新员工成长,提升留用率。 6-其他临时工作,助力提升人力资源管理水平。 -
专职律师
11000-20000元2025-11-18
林女士【职责方面】: ①承办我司分配的案件; ②接待来所的当事人或顾问单位; ③一部分的非诉讼处理工作,如起草/审核/修改合同、律师上门到顾问单位处提供法律建议等; ④业务部门的相关培训、讲座与陪同洽谈 -
家装客户经理(销售岗)
3000-8000元2025-11-18
黄俊00 工作地点:青秀区金湖广场、富安居建材市场、兴宁区快环建材市场、江南区万泰隆建材市场(就近安排) 【公司福利】 公司提供五险保障,不定期员工下午茶,生日会,节日慰问,员工聚餐,团建旅游、带薪培训 -
设计督导
6000-9000元2025-11-18
黄俊岗位职责: 1.负责对经销商设计团队进行专业技能培训,提高终端设计师的设计及谈单能力; 2.指导并协助终端店面设计师进行客户沟通,实地测量和报价等工作; 3.根据客户需求,指导并协助终端设计师输出合理的设计方案 -
连锁投资经理
4000-9000元2025-11-18
李兴葵3、协助已投项目的投后管理 任职要求: 1、大专及以上学历,财务、法律、金融类相关专业背景者优先 2、具有1年以上金融投资、金融助贷、企业咨询、企业培训等领域工作经验优先 3、有敏感的投资判断能力 -
市场储备干部(销售管理岗/晋升渠道明确)
8000-13000元2025-11-18
黄俊客户开发情况; 2、负责各类市场活动的策划,协助销售团队完成活动项目的执行,并负责活动后的效果评估与反馈; 3、负责反馈、分析市场、客户、竞争者和同类市场的信息,参与地域性的战术制定; 4、定期培训团队人员 -
南宁吾悦欧菲姿化妆师储备干部
4000-8000元2025-11-18
卢主管1.销售:辅助店长达成销售任务 2.人员管理:负责店员的上岗培训,提升店员业务能力 3.店务管理:协助店长统计数据,货品管理等 岗位要求: 1.1年以上化妆品行业销售经验 2.会使用电脑表格 …… 3.口齿伶俐,相貌端正 职业福利: 1.专业的技能培训课程 2.满年产品福利 3.社保+商业保险 4.合理的晋升制度 -
店长(荔浦店)
5000-10000元2025-11-18
南宁市兴宁区人民东路210号福莱阁大厦15层整层工作职责 1、门店人员组建与管理:管理门店员工日常考勤、评估工作绩效;负责门店的招聘、入离职手续办理以及培训发展、转正、晋升考核;门店员工工作督导,业务知识及专业技能培训,提高员工综合素质;做好员工关系 -
导购(桂平都市丽人内衣店)
3000-8000元2025-11-18
南宁市兴宁区人民东路210号福莱阁大厦15层整层5、接受过市场营销、服装、零售、高效沟通等方面的培训更佳。 -
店长(贺州都市丽人店)
6000-11000元2025-11-18
南宁市兴宁区人民东路210号福莱阁大厦15层整层1、门店人员招聘、培训与管理; 2、销售目标分解、销售进度跟进; 3、销售目标达成的方法策略制定与实施; 4、门店人、货、场管理; 5、排班、值班管理; 5、销售数据统计与提报; 6、货品盘点 -
店长(防城港店)
4000-9000元2025-11-18
南宁市兴宁区人民东路210号福莱阁大厦15层整层工作职责 1、门店人员组建与管理:管理门店员工日常考勤、评估工作绩效;负责门店的招聘、入离职手续办理以及培训发展、转正、晋升考核;门店员工工作督导,业务知识及专业技能培训,提高员工综合素质;做好员工关系 -
导购(防城港店)
3000-6000元2025-11-18
南宁市兴宁区人民东路210号福莱阁大厦15层整层5、接受过市场营销、服装、零售、高效沟通等方面的培训更佳。
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