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南宁公司内训师招聘

桂聘提供2025年12月南宁公司内训师最新招聘,青秀区5条,平均工资约为5746元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多公司内训师安全培训师管理培训师招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

活动策划

5000-6000元
南宁-青秀区-桂盐大厦 1人 电子 工艺品 装饰 投递:2人 浏览:30
2025-12-09
陈女士
主要岗位职责:
1.制定活动方案,明确活动目标、流程、预算、时间表,制定年度、季度和月度活动计划,包括内容审核;
2.监督活动筹备工作,负责活动的具体执行,协调各方资源,包括场地布置、物料准备等,确保活动物资准备齐全、流程安排合理;
3.分析客户活跃度数据,找出不活跃客户的原因,采取针对性措施进行激活;
4.策划和组织大客户的专属活动,增强与大客户的互动和合作;
5.对活动效果进行评估和总结,提出改进建议,激发创意灵感,不断优化活动方案,确保策划方案具有创新性和吸引力;
6.针对不同客户群体制定差异化营销策略,提高客户满意度和忠诚度;
7.收集和分析潜在客户的需求、偏好和消费行为,为策划工作提供依据 ;
8.整合公司内部资源,协调外部资源,确保各部门协同工作,提高资源利用效率;
9.制定营销活动预算,合理分配资金和资源;
10.撰写活动复盘报告。
基本任职要求:
1.全日制大专及以上学历,市场营销、广告、传媒等相关专业优先;具有5年及以上策划工作经验,熟悉策划工作流程和方法;
2.有成功策划并执行大型项目的经验者优先;
3.熟练掌握各类策划工具和软件,如思维导图软件、项目管理软件等;
4.具备较强的逻辑思维能力,良好的沟通协调能力,较强的抗压能力和应变能力;
5.具有敏锐的市场洞察力和创新意识,能够及时捕捉行业动态和市场趋势,能够将新的理念和方法引入到策划工作中。
薪资福利:
1、薪酬范围:4-6k+常规福利。
2、月休5天+法定节假日;其他特色带薪假:儿童节0.5天假+38节0.5天假+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试带薪假+内训师假0.5天/月。
3、公司特色福利:业务骨干及中高管理层每年1-2次外省带薪培训、入职周年福利、中庭讲师节、健康运动日、助人为乐奖、员工互助基金等。
2025-12-09
陈女士
一、岗位使命
全面负责公司在抖音平台的战略布局与日常运营,实现低成本、高效率的销售线索获取。
二、核心职责
1.IP化内容战略与执行;
2.付费投放与流量获取(投流);
3.数据驱动与优化;
4.团队管理与协作。
三、任职要求
必须满足项:
1.3年及以上新媒体运营经验,至少1年家装、家居、房产或高客单价行业相关经验者优先;
2.有从0到1打造成功IP账号或操盘过变现新媒体项目的实战经验,并提供过往成功案例(账号或作品集);
3.精通付费投流,有独立操作巨量本地推/AD广告的经验;
4.对抖音平台规则、算法和流行趋势有深刻理解;
5.出色的内容策划能力、文案功底和视觉审美,能判断内容的“获客”潜力;
6.极强的目标导向和结果意识,以“获客”为第一使命,抗压能力强。
四、薪酬福利
1. 薪酬:6-9k+提成+常规福利+丰富多样的奖金。
2. 月休5天+法定节假日+内训师假0.5天/月;其他带薪假:儿童节0.5天假+38节0.5天假+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试带薪假(考试及论文答辩当天)。
3. 公司特色福利:业务骨干及中高管理层每年1-2次外省带薪培训、入职周年福利、健康运动日、员工互助基金、技能提升奖励、孝亲礼包、自由令牌、快乐团队券、购车资助、股权激励。
2025-12-09
陈女士
主要岗位职责:
1、跟进设计师的日常工作,及时掌握设计师工作项目流程,进度计划及相关管理工作;
2、能够发觉产品设计中的痛点,优化现有设计方案,设计创造出美观、实用,具有巧思的产品;
3、跟踪家具及产品的制作、打样过程。保证设计方案的完整还原,及时发现设计方案的不足,思考更佳的解决方案;
4.把握设计与创意的流行趋势,对品牌产品设计及用户体验提供新的想法和观点。
主要任职要求:
1、室内设计、家具设计等相关专业毕业;
2、大专及以上学历,具有3年以上家具设计管理工作经验;
3、有一定的团队管理工作经验,对家居行业有一定的了解,掌握家具材料性能及基本生产工艺;
4、有良好的沟通表达能力,有团队合作精神及责任心。
薪资福利:
1、薪酬范围:10-15k+常规福利。
2、月休4天+法定节假日;其他特色带薪假:儿童节0.5天假+38节0.5天假+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试带薪假+内训师假0.5天/月。
3、公司特色福利:业务骨干及中高管理层每年1-2次外省带薪培训、入职周年福利、中庭讲师节、健康运动日、助人为乐奖、员工互助基金、学历提升奖励、技能提升奖励、孝亲礼包、特优价装修等。
2025-12-09
陈女士
一、主要工作职责 1.负责社群运营日常话题的收集工作,持续在群内做运营输出; 2.负责搜集小区实时动态内容,楼书的收集整理提交内容专员制作; 3.负责搜集公司设计,工地,口碑等相关内容,进行群内互动同步 …… 2.月休4天+法定节假日;其他带薪假:儿童节0.5天假+38节0.5天假+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试带薪假+内训假0.5天/月。 …… 3.公司特色福利:业务骨干及中高管理层每年1-2次外省带薪培训、入职周年福利、中庭讲师节、行政积分奖励、健康运动日、员工互助基金、技能提升奖励、孝亲礼包、自由令牌、快乐团队券、特优价装修、购车资助等。
2025-12-09
陈女士
主要工作职责: 1.根据客户资源,通过电话、微信、网络、小区拓展、异业合作等方式挖掘客户需求; 2.邀约客户到店洽谈装修业务; 3.定期跟进到店客户,维护客户关系; 4.定期接受公司培训,提升综合能力 …… 2.月休4天+法定节假日;其他带薪假:儿童节0.5天假+38节0.5天假+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试带薪假+内训假0.5天/月。 …… 3.上班时间:9:20-12:20 14:30-18:30 .公司特色福利:入职周年福利、健康运动日、员工互助基金、技能提升奖励、特优价装修、等。
约 5 个岗位

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南宁培训师招聘工资

¥ 5746
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 10K,最多人拿:5K
  • 2.5%
    3K
  • 24.1%
    4K
  • 31.6%
    5K
  • 19%
    6K-8K
  • 7.6%
    8K-1W
  • 10.1%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    94.7%
  • 高中
    1.3%
  • 中专
    1.3%
  • 大专
    1.3%
  • 本科
    1.3%
南宁培训师招聘需要什么学历?不限学历占94.7%,高中占1.3%,中专占1.3%,大专占1.3%,本科占1.3%。

经验要求分析

  • 不限经验
    94.7%
  • 1-3年
    4%
  • 3-5年
    1.3%
南宁培训师招聘需要什么经验?不限经验占94.7%,1-3年占4%,3-5年占1.3%。
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