南宁工程部主管招聘
桂聘提供2025年12月南宁工程部主管最新招聘,西乡塘区2条江南区1条,平均工资约为3804元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多工程部主管物业综合维修工工程部主管招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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工程部主管
8000-10000元2025-12-02
潘小姐岗位职责:
1、主管整个技术部的各项工作开展和具体工作安排;
2、公司各个项目的深化图审核;
3、组织技术员对新项目的图纸审核以及设计院的沟通对接;
4、配合施工现场解决技术难题;
5、组织相关技术员对加工厂相关人员的技术交底;
6、项目竣工图的编辑、整理、出图、盖章。
7、负责专业对外接口联络;
8、完成上级领导交办的其它工作等。
任职要求:
1、年龄30-50岁,有钢结构、高层钢结构、桥梁钢结构等经验;
2、熟练运用Tekla建模、拆图设计软件,熟练掌握CAD等设计软件;
3、具有助理工程师以上职称,责任心强,沟通协调能力极佳,条件优秀者可适当放宽;
4、大专以上学历,钢结构制造行业8年以上,其中主管及以上岗位至少5年以上。 -
工程部主管
6000-11000元2025-12-01
杨林1、代表公司全权执行工程合同,全面负责工程项目管理,领导全体项目人员按期、保质、保量地完成工程任务。
2、制定切实可行的施工组织计划,负责组织工程的实施,包括设备进场、施工、验收、质保期的全程监管,解决工程中遇到的各类问题。
3、对施工过程中的工程进度、质量、安全进行全面控制,完成项目管理目标。
4、协调好与客户、监理、设计以及相关其他施工单位的关系。
5、督促工程的计量与支付和竣工资料的编制,做好工程结算工作。
6、机电相关专业大学专科以上学历,2年以上相关工作经验,具有机械机电和智能化工程管理经验优先。
职位招聘3-6人 -
工程主管
5000-6000元2025-11-26
873128631@QQ.COM岗位职责:
1、负责部门的成本管理工作,进行成本预测、计划、控制、分析,督促员工降低消耗、节约费用,协助做好服务中心业务指标的完成。
2、负责小区工程、水电设备和配套设施接管、验收工作。
3、负责小区水电公摊核算。
4、跟进监督工程、配电设备、配套设施安装和设备维修保养工作。
5、协调、检查、监督部门员工的工作,负责部门日常运作的巡查、监督、组织、协调工作。
6、根据《物业管理条例》、《物业管理服务合同》的服务标准,认真执行各项工作要求。
7、负责组织协调部门的工作安排、员工培训,并对部门员工的工作绩效进行考核。
任职要求:
1、45岁以下,中专以上学历,3年以上相关岗位工作经验;
2、持电工证;
3、具有较强的组织协调能力和沟通表达能力,能熟练使用电脑及办公软件。
福利待遇:
年薪8-9万+高温补贴+餐补,购买五险一金
工作时间:08:30-12:00,14:00-18:00,月休6天。
上班地点:南宁市五象片区、青秀区、兴宁区、防城港阳光海岸 -
工程部主管
7000-8000元2025-11-26
韩经理【岗位职责】 一、部门管理 1.定并组织实施本部门年度工作计划,推广完善各项管理制度。 2.主持本部门内部员工的招聘、考核、培训、管理工作。 3.支持与协调本部门与其他部门之间的工作。 4.完成公司或上级交办的其它事宜。 二、项目管理 1.接受公司及领导的安排,定期向其汇报工作,推进项目进展。 2.负责维护项目各相关方关系,及时解决项目施工活动中遇到的各类问题,确保完成合同履约要求。 3.负责项目员工的日常管理、培训、指导及考核工作。 4.负责项目组织现勘施工、方案调整、清赔、突发事件处理、验收交维、回款等工作。 5.负责项目的成本、进度、质量、安全等管控工作。 6.对...
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南宁综合维修工招聘工资
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3804
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 6K,最多人拿:4K
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学历要求分析
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不限学历99.2%
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初中0.8%
南宁综合维修工招聘需要什么学历?不限学历占99.2%,初中占0.8%。
经验要求分析
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不限经验98.4%
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1-3年1.6%
南宁综合维修工招聘需要什么经验?不限经验占98.4%,1-3年占1.6%。