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南宁法务助理招聘

桂聘提供2025年12月南宁法务助理最新招聘,青秀区18条良庆区11条,平均工资约为6184元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多法务助理法务助理法务助理/法务专员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

法务

6000-7000元
21小时前
解答经营管理中的法律咨询

法务专员

5000-6000元
21小时前
岗位职责:
线上线下解答公司客户咨询以及业务需求;
起草、审核公司客户相关的法律文件;
办理非诉讼业务;
培训公司销售专员的法律知识,及其他与法律有关的工作;
组织安排实施公司内部和客户法律培训
岗位要求:
1、大专以上学历,法学院系毕业;
2、性格外向做事沉稳和团队合作精神;
3、能吃苦耐劳,有一定的商务谈判以及组织策划协调能力;
4、有工作经验优先
福利待遇:
★ 基本底薪+业绩提成+奖金(综合6000+)
★ 国家法定节假日,5-15天带薪年休假;
★ 快速晋升机会;
★ 员工生日礼品、过节费、慰问金等 ;
★ 不定期组织文体活动或团建活动,如:篮球、羽毛球比赛,烧烤
聚餐、下午茶、外出旅游等;

法务专员

4000-6000元
21小时前
行政部曾工
1、负责公司建筑施工合同的起草、会签、审核及管理。
2、负责案件跟进、解决、诉讼管理;
2、对合同管理的情况应及时向上级领导反映。
3、负责建立、完善合同管理制度及工作流程。
4、对公司各工程合同进行准确合理的分类、归档、及编号工作。
5、熟悉相关法律。
本岗位要求专业为法律相关专业,工作经验2-3年以上(实习生应届生请勿投谢谢)

诉前调解员

5000-8000元
南宁-江南区 5人 律师事务所 投递:3人 浏览:227
  • 五险
  • 公积金
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
21小时前
林女士
律师助理
岗位职责: 1、接受银行委托,根据银行的诉求、为银行处理个人信用 贷款事宜的诉前调解、协商等工作; 2、与银行指定客户通过电话、信函等方式,进行沟通协 调,维护银行资产回收,降低银行运营风险; 3、协助主管做好内部业务工作。 任职资格: 1、具有良好的沟通表达能力; 2、乐观主动积极,学习能力强,勇于接受挑战; 3、适应室内办公室工作,抗压性强,良好团队合作精神; 4、专业不限,欢迎应届毕业生;
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21小时前
马英林
HRBP
岗位职责 1、定并执行市场推广战略与计划,提升公司品牌知名度和市场份额。 2、深度挖掘潜在客户需求,拓展业务合作,维护客户关系。 3、协同法务团队,开发创新法务产品与服务,精准定位市场。 4、 分析市场数据,定期汇报市场动态,为公司决策提供有力支持。 工作内容 1、依据公司的法务服务定位和发展目标,制定长期和短期的市场拓展战略与年度市场计划,明确市场部的工作方向和重点。 2、定期对宏观经济环境、法律行业趋势、竞争对手动态等进行深入分析,为公司决策提供市场依据。 3、策划并组织各类线上线下品牌推广活动,如研讨会、讲座、公益活动等,展示公司的专业实力和服务优势。 4、开发并维护与...

合伙人律师

5000-10000元
南宁-良庆区 1人 浏览:5
21小时前
陶怡君
全方位的业务支持体系,我们拥有专业的律师团队、高效的法务助理和先进的办公设施,为您提供从案件策划到执行的全流程支持,助力您专注于核心业务。

法务专员/助理

3000-8000元
南宁-良庆区 1人 浏览:2
21小时前
陶怡君
工作内容: 1、负责法律文件的起草、审核及修改,确保法律事务的合规性; 2、参与处理公司法律事务,包括但不限于合同管理、争议解决; 3、为公司提供专业的法律咨询服务,协助处理各类法律问题。 岗位要求: 1、具备扎实的法律专业知识,能够独立处理法律事务; 2、具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效协调各方; 3、对工作细致认真,具备高度的责任心和保密意识。
-您是否在寻找一个突破事业瓶颈的机遇? -是否渴望依托成熟平台,实现资源整合与财富倍增? 【壮维律●广西正维法律咨询服务有限公司】全国合伙人招募计划正式启动! 以专业赋能合作,用共赢定义未来!携手开拓千亿级法律服务市场! 为什么选择与我们合作? 一、品牌势能加持:深耕法务行业[4]年,公司主体壮维律【广西正维法律咨询服务有限公司】,合作代理北京中律捷【北京中慧律数据科技有限公司】全国400家分点,可全国接单;品牌背书助力快速打开市场! 二、风险轻资产运营:总部提供全链条支持(客户资源、技术系统、培训体系),合伙人专注资源变现! 三、高收益分成模式:阶梯式利润分配,上不封顶,合作首...
21小时前
马英林
HRBP
法务业务员,接受新人小白!!! 不加班 岗位职责: 1.向中小企业推广企业法律顾问服务产品,为企业提供相关的法律服务,维护客户客源(由公司提供)。 2.定期维护客户关系及业务,了解和开发客户深层次需求,建立良好的长期合作关系。 专享福利: 1,上班时间:朝九晚六,午间休息两个小时,每天7个小时快乐工作时长,法定节假日正常放假~ 薪资待遇: (无责底薪+绩效+高额阶梯式提成+月奖励+晋升底薪上调+每月个人) 综合薪资:月7000+元,上不封顶!赚多赚少你说了算!底薪与业绩无关。 以90.00后为主的年轻化办公氛围,团队作战,有目标有激情,公司氛围活跃轻松,扁平化管理!!!

网络法务销售

3000-6000元
南宁-青秀区-太平洋世纪广场 1人 法律 咨询 投递:1人 浏览:34
21小时前
唐女士
人事
岗位职责: 1.通过公司给到的资源开发客户,主要做企业法律顾问,开发企业客户。 2.公司属于线上线下相结合的运营模式,帮助企业成立线上法务团队,帮解决合同审核、定制、诉讼咨询、诉讼文书代写等服务。性价比很高 3.市场属于空白红利期,多劳多得,市场转化度高。 4.产品性价比超高,价格亲民,市场竞争优势明显,提成可观 岗位要求: 1.高中以上学历,专业不限,23-35岁,2年以上工作经验(优秀者可免经验) 2. 具有亲和力,良好沟通与理解能力以及团队合作精神 3. 有上进心,责任心,能够承受有一定的工作压力,喜欢挑战性的工作 待遇: 底薪2800元+提成(8%-25%)+奖金...
21小时前
马英林
HRBP
法务业务员,接受新人小白!!! 岗位职责: 1、不需要懂法律,业务有培训讲师一对一培训带教,专业知识有法务团队定期培训(有无经验者均可); 2.向中小企业推广企业法律顾问服务产品,为企业提供相关的法律服务,维护客户客源(由公司提供)。 3、通过网络、电话,微信 等综合性营销方式与客户进行有效沟通,了解客户需求。 4、定期维护客户关系及业务,了解和开发客户深层次需求,建立良好的长期合作关系。 专享福利: 1,上班时间:朝九晚六,午间休息两个小时,每天7个小时快乐工作时长,法定节假日正常放假~ 薪资待遇: (无责底薪+绩效+高额阶梯式提成+月奖励+晋升底薪上调+每月个人) 综...

法务助理4k

3000-4000元
21小时前
岗位职责: 1熟悉劳资、合约方面相关专业法律法规; 2跟进并解答公司合作客户的法务问题; 3能够进行立案指导、合同起草审核、编写诉讼文书、答辩书; 4对接律师发送律师函; 5领导交办的其他事务。 任职要求: 1法律专业(硬性要求) 2有责任感,对待工作态度认真,可以准确认识到自己的工作职责,做好分内工作; 3有较强的逻辑性、思考能力及解决问题的能力; 4有良好的学习能力,态度端正,可以一边工作一边学习一边提升自己; 5有律所经验者优先、熟悉打官司流程者优先。 薪资待遇及福利: 1底薪3500+提成+绩效,提成按完成服务的事件计算,综合薪资4500-7500,具体***...
南宁-青秀区-太平洋世纪广场 1人 法律 咨询 浏览:33
21小时前
唐女士
人事
职责: 1.通过公司给到的资源开发客户,空白市场,开发难度低,提成高。 2.公司属于线上线下相结合的运营模式,帮助企业成立线上法务团队,帮解决合同审核、定制、法律咨询、诉讼文书代写、发律师函等服务,性价比很高(相当于帮助律师接单) 3.多劳多得,市场转化度高。 4.产品性价比超高,市场竞争优势明显,提成可观。

高级法务专员

6000-11000元
21小时前
人事部
岗位职责: 1.为法律顾问单位提供合同管理工作,包括合同起草、审核、动态档案管理等。 2.对接公司法律顾问单位,熟悉客户法律事务情况,售后客情维护建立顾问客户档案。 3.参与客户重大经营、投资项目,包括招投标管理;参与项目法律论证、项目谈判、项目文件拟定与审核等项目法律支持与办理工作。 4.协助顾问单位制定法务管理规章制度,审核公司规章制度合法合规性,提出专业性建议 5.公司运营法律支持,包括人力资源法律支持、法律文件起草审核等; 6.知识产权相关文件拟定、审核、谈判;商标注册与管理;知识产权管理制度拟定与审核;知识产权产品管理等。 7.其他日常法务工作。 8.领导交办的其他工...
约 42 个岗位

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南宁法务经理/主管招聘工资

¥ 6184
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 30K,最多人拿:4K
  • 1.2%
    2K
  • 9.8%
    3K
  • 21.3%
    4K
  • 16.5%
    5K
  • 20.1%
    6K-8K
  • 9.8%
    8K-1W
  • 10.4%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
南宁法务经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
南宁法务经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占100%。

南宁 法务经理/主管百科

...岗位职责
1、负责集团及各子公司日常法律事务管理,包括法律咨询、合同审核、诉讼代理、常年法律顾问的聘任和考核、子公司法务人员的管理和对接、法律文件的分类保管等;
2、在上级领导的指导下,参与重大投融资项目的商务谈判、合同拟定等;
3、负责集团内部法律宣传和知识培训等,为集团各部门及各子公司提供必要的服务和支持。
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