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南宁店长招聘

桂聘提供2025年12月南宁店长最新招聘,青秀区102条兴宁区60条,平均工资约为5643元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有培训提升等,更多店长店长销售店长招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-11-27
韦女士
一、职位描述:
负责所在餐厅的QSC、人员、营业额、利润的目标,通过公司“王者学院”短期内具备店面营运管理能力,成为独当一面的餐饮专业管理人才。
二、任职要求:
大专以上学历,有一定的管理、沟通、协调和执行能力,有餐饮行业相关工作经验的优先考虑。
三、薪酬待遇:
1.实习期工资3500-4000元/月,包两餐;
2.转正后3500-5000元/月+补贴+福利+奖金+年终红包;
四、晋升平台:
餐厅经理—区域经理—营运督导—运营总监—副总—总经理—合伙人—股东
五、福利待遇:
1.享受国家法定节假日、生日等各类带薪休假,工龄奖、节日福利及值班补贴;
3.优秀员工享受每年带薪旅游或进修学习;
4.每月定期组织联谊活动和提供管理培训学习;
5.与公司共同开店,享受无风险投资,成为创业合伙人;
6.达到一定职位,成为公司合伙人甚至股东。
(南宁、百色、崇左、防城港、河池、武鸣、宾阳)
2025-11-27
张先生
岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作;
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:
1、初中学历;
2、有相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
4、年龄18-47岁,身体健康。
工作时间: 早班6:30-14:30 晚班:14:30-22:30
工资:2900-3200+超额奖金
福利:节假日福利+生日福利+工龄奖+培训+晋升(店员-领班-店长-区域 主管-区域经理)
地址:梧州市万秀区大学路与文澜路交汇处旺城广场

台球店长

7000-10000元
南宁-青秀区-枫林蓝岸 3人 浏览:1
2025-11-26
岗位职责:
1、 全⾯主持门店的管理⼯作任务,做好⻔店各个部⻔的分⼯管理⼯作,配合总部各项营销策略的实施,执⾏总部下达的各项任务。
2、制定并执⾏门店销售计划、组织门店各种活动,提⾼店⾯销售业绩。
3、管理门店员⼯,包括招聘、培训、考核和激励。
4、负责门店设备维护和保养,确保设备正常运转。
5、妥善处理顾客投诉和服务⼯作中所发⽣的各种⽭盾,维护门店形象和声誉。
6、负责门店财务管理和成本控制,确保店⾯盈利。
7、负责管理门店相关用品的库存,确保充足且不积压;并做好采购计划和库存盘点。
任职要求:
1、27岁以上,市场营销等相关专业毕业,大专及以上学历。
2、3年以上娱乐场所、运动场馆等管理经验,有相关场所运营成功的经验。
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,熟悉店务的各项流程的制定及执⾏。
4、具有较强的团队管理能⼒和沟通能⼒,能够承受较⼤的⼯作强度和⼯作压⼒。
5、具备较强的问题解决能⼒和应变能⼒,能够处理各种突发事件;
6、具备较强的责任⼼和执⾏⼒,能够承担店⾯管理和运营的责任⼼
薪资待遇:底薪7000-10000(底薪+提成,具体⾯议)

台球教练

5000-10000元
南宁-青秀区-枫林蓝岸 3人
2025-11-26
任职要求: 1、具有良好的沟通能力和服务意识,能够有效地与顾客交流;具备良好的耐心与沟通能力 2、对台球有浓厚的兴趣,具备一定的球技水平; 3、有责任心,能够按时完成分配的任务,能配合店长组织大型比赛活动 …… 晋升通道:教练——副店长 薪资待遇:底薪5000-10000(底薪+提成,具体⾯议)
职责内容: 1、对所管门店员工的培训辅导、团队建设及人才培养、训练; 2、保证合理库存,降低商品损耗,确保商品安全,赔款的预防及控制; 3、组织员工按时召开门店周例会,做会议记录,并进行相关管理制度、专业知识培训; 4、负责门店证照检查,保证门店商品经营范围符合标准,确保商品管理符合公司与GSP要求。 5、完成公司下达的业绩指标 任职要求: 中专以上学历,医药相关专业,优秀者可适当放宽条件; 薪酬: 1、月薪=基本工资+绩效工资+奖金+补贴,优秀者可谈判定薪; 福利: 1、业务稳定:近40年老企业,以零售药店连锁经营为核心产业,多元化发展的大型医药上市集团公司; 2、过...
2025-11-26
任职要求: 1.本科及以上学历; 2.气质形象良好、有较强的服务意识、工作责任心及较好的沟通协调能力; 3.熟练使用word、Excel等办公软件; 4.有便利店运营相关工作经验优先。 岗位职责: 1.全面主持便利店的管理工作,执行公司下达的各项工作任务; 2.负责便利店的开店、闭店、货品调配、货品陈列、店面清洁卫生等日常运营管理工作; 3.负责销售报表、库存报表等经营数据的统计和分析,定期向公司提交分析报告; 4.负责监管商品的来货验收、上架陈列、补货、防损等日常管理工作及服务质量管理工作; 5.负责监管收银工作,并确保帐货准确; 6.领导交办的其他工作。
职责内容: 1、对所管门店员工的培训辅导、团队建设及人才培养、训练; 2、保证合理库存,降低商品损耗,确保商品安全,赔款的预防及控制; 3、组织员工按时召开门店周例会,做会议记录,并进行相关管理制度、专业知识培训; 4、负责门店证照检查,保证门店商品经营范围符合标准,确保商品管理符合公司与GSP要求。 5、完成公司下达的业绩指标 任职要求: 中专以上学历,医药相关专业,优秀者可适当放宽条件; 薪酬: 1、月薪=基本工资+绩效工资+奖金+补贴,优秀者可谈判定薪; 福利: 1、业务稳定:近40年老企业,以零售药店连锁经营为核心产业,多元化发展的大型医药上市集团公司; 2、过...

家居店店长

8000-13000元
2025-11-26
马女士
一、岗位职责: 1、全面负责门店三个品牌家居的管理、统筹,提升门店业绩。 2、负责家居店门店销售目标的制定与达成,客户发掘及维护; 2、负责家居店导购的培训以及门店的日常管理工作; 3、指导及带领团队开拓市场、资源整合。 二、任职要求: 1、学历不限,专业不限; 2、3年及以上终端店面销售管理工作经验; 3、具备独立策划品牌促销能力,市场开拓能力; 4、具有中高端家具营销工作经验优先。 三、薪资福利: 1、底薪+提成,根据个人能力定薪,欢迎有志之士加入,薪资面谈; 2、社保+奖金+旅游+年终奖励+省内外进修学习+培训+免费午餐+免费停车。 (公司福利有保障、按时发薪,...
2025-11-26
宋超华
岗位职责: 1、预约客户上门量房,了解客户需求并提供专业设计建议; 2、与客户进行良好沟通,充分了解客户需求、为客户做好设计方案、及全程沟通; 3、做好方案报价,预算沟通、细节确认,协同店长签定合同及跟进客户服务
2025-11-26
冯丽秋
职责内容: 1、对所管门店员工的培训辅导、团队建设及人才培养、训练; 2、保证合理库存,降低商品损耗,确保商品安全,赔款的预防及控制; 3、组织员工按时召开门店周例会,做会议记录,并进行相关管理制度、专业知识培训; 4、负责门店证照检查,保证门店商品经营范围符合标准,确保商品管理符合公司与GSP要求。 5、完成公司下达的业绩指标 任职要求: 中专以上学历,医药相关专业,优秀者可适当放宽条件; 薪酬: 1、月薪=基本工资+绩效工资+奖金+补贴,优秀者可谈判定薪; 福利: 1、业务稳定:近40年老企业,以零售药店连锁经营为核心产业,多元化发展的大型医药上市集团公司; 2、过...
职责内容: 1、对所管门店员工的培训辅导、团队建设及人才培养、训练; 2、保证合理库存,降低商品损耗,确保商品安全,赔款的预防及控制; 3、组织员工按时召开门店周例会,做会议记录,并进行相关管理制度、专业知识培训; 4、负责门店证照检查,保证门店商品经营范围符合标准,确保商品管理符合公司与GSP要求。 5、完成公司下达的业绩指标 任职要求: 中专以上学历,医药相关专业,优秀者可适当放宽条件; 薪酬: 1、月薪=基本工资+绩效工资+奖金+补贴,优秀者可谈判定薪; 福利: 1、业务稳定:近40年老企业,以零售药店连锁经营为核心产业,多元化发展的大型医药上市集团公司; 2、过...
职责内容: 1、对所管门店员工的培训辅导、团队建设及人才培养、训练; 2、保证合理库存,降低商品损耗,确保商品安全,赔款的预防及控制; 3、组织员工按时召开门店周例会,做会议记录,并进行相关管理制度、专业知识培训; 4、负责门店证照检查,保证门店商品经营范围符合标准,确保商品管理符合公司与GSP要求。 5、完成公司下达的业绩指标 任职要求: 中专以上学历,医药相关专业,优秀者可适当放宽条件; 薪酬: 1、月薪=基本工资+绩效工资+奖金+补贴,优秀者可谈判定薪; 福利: 1、业务稳定:近40年老企业,以零售药店连锁经营为核心产业,多元化发展的大型医药上市集团公司; 2、过...

门窗店面导购

6000-8000元
南宁-青秀区-阳光100上东国际 1人 浏览:3
2025-11-26
欧宇恒
薪资福利: 1、底薪+提成+利润分红+管理提成+五险; 2、节假日假期和节假日福利; 3、能力强者可晋升为店长
南宁-青秀区-德利·金御世家 1人 餐饮 浏览:6
2025-11-26
职位描述: 1、掌握店面每个岗位的各项操作标准,执行店面各项系统(值班、品控、训练、排班、订货等)操作; 2、熟悉店面顾客群体,对提升顾客满意度做出具体行动,确保第三方平台品牌的美誉度; 3、协助店长对前厅服务员进行定期的培训

游乐主持

5000-8000元
南宁-青秀区-华丰城 1人 浏览:16
2025-11-26
徐良云
负责门店微博、直播、短视频等社交媒体的运营; 6、做好玩家资料收集,建立合作商户体系,开发与维护当地会员,完善当地会员服务体系,建立有效的会员调查渠道; 7、协助平面设计完成店内外美陈工作; 8、完成店长安排的其他临时性工作

南宁店长招聘最新投递

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南宁门店店长招聘工资

¥ 5643
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 75K,最多人拿:5K
  • 0.4%
    2K
  • 7.9%
    3K
  • 19.5%
    4K
  • 20.1%
    5K
  • 17.4%
    6K-8K
  • 8.5%
    8K-1W
  • 4.5%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    99.4%
  • 初中
    0.4%
  • 高中
    0.2%
南宁门店店长招聘需要什么学历?不限学历占99.4%,初中占0.4%,高中占0.2%。

经验要求分析

  • 不限经验
    98.7%
  • 1-3年
    1.3%
南宁门店店长招聘需要什么经验?不限经验占98.7%,1-3年占1.3%。

南宁 门店店长百科

...岗位职责
1、 店铺整体运营管理 ,人员管理,销售目标设定、销售方案拟定。
2、 开发客户资源、拓展销售渠道、建立并维护客户关系。
3、 店铺销售团队建设、管理。
4、 完成上层领导交办的其它任务。
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