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南宁电话销售储备主管招聘

桂聘提供2025年11月南宁电话销售储备主管最新招聘,西乡塘区1条,平均工资约为5002元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多电话销售储备主管电话销售储备主管电话销售邀约专员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-11-13
覃老师
岗位职责:
1、 接听学员主动来电或根据公司提供的学员资源,为学员提供专业咨询和服务;
2、完成公司部门主管分配的相应工作,并积极主动的跟进工作;
3、积极完成规定或承诺的电话销售量指标,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。
职位要求:
1、口头表达能力好,沟通能力强,普通话标准
2、工作态度良好,热情,积极主动
3、有一定的抗压能力,愿意从事销售工作并有挑战高薪的强烈意愿;
4、有电话销售经验者优先
薪资结构:无责底薪3000+招生人数奖励+3%至20%业绩流水提成+每月现金激励奖金+绩效+社保+节日福利+年度旅游+带薪年假
完善的培训体系:
1、岗前培训:带薪培训,传授全面的产品知识及销售技巧,全面掌握电话销售、网络销售各环节要领。
2、提升培训:不定时的项目培训、心态辅导、销售技巧提升以及主管的专项能力培训
3、晋升:选拔至储备人才体系的员工,会进一步获得集团管理技能的培训,有机会成为主管、经理、分校校长
公司提供精准客户资源,每年线上渠道投放超过百万。有经验的顾问可以轻松月入过万。
工作时间:8:30-12:00 14:00-17:30(冬时令另行通知) , 单双休,法定节假日按国家规定休息。
约 1 个岗位
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南宁电话销售招聘工资

¥ 5002
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 5.7%
    2K
  • 14.4%
    3K
  • 23.8%
    4K
  • 22.6%
    5K
  • 16.7%
    6K-8K
  • 7.9%
    8K-1W
  • 4.1%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    96.1%
  • 初中
    0.2%
  • 高中
    0.6%
  • 中专
    0.4%
  • 大专
    2.3%
  • 本科
    0.4%
南宁电话销售招聘需要什么学历?不限学历占96.1%,初中占0.2%,高中占0.6%,中专占0.4%,大专占2.3%,本科占0.4%。

经验要求分析

  • 不限经验
    98.3%
  • 1-3年
    1.7%
南宁电话销售招聘需要什么经验?不限经验占98.3%,1-3年占1.7%。
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