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南宁ceo/总裁/总经理招聘

桂聘提供2025年12月南宁ceo/总裁/总经理最新招聘,西乡塘区16条青秀区15条,平均工资约为11617元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多ceo/总裁/总经理ceo/总裁/总经理总经理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
南宁-青秀区-万象城 1人 能源 投资 投递:1人 浏览:20
2025-12-05
张女士
1、认真贯彻执行公司的各项规章制度;
2、负责落实矿山年度、季度、月度销售计划及执行;
3、负责矿山日常行政管理事务;
4、负责对接政府及当地社会关系;
5、有较强的领导能力、执行力、组织策划能力、沟通协调能力、分析问题能力、解决问题能力、承压能力;
6、积极完成公司交办的其他工作。
任职要求:
1、具有同岗位3年以上岗位工作经验;
2、熟悉矿山日常运营管理;
3、有较强的公关能力协调政府关系以及社会关系;
4、此岗位需常驻矿山,需应酬。
加分项
有以下行业经验:批发/零售
2025-12-04
苏庆灿
岗位职责: 根据集团(本部位于厦门)发展需要,先期在集团参加为期3-6个月储备副总学习班,集中学习专业知识和技能,熟悉集团架构、业务模式及各版块基础知识,经理论与实战充分培养后,结合个人意愿和集团实际需求分配至集团下属医院担任副总经理(职责如下)。
1、依据医院营销策略、市场信息及销售计划,制定医院营销方案各阶段工作目标。
2、根据医院年度经营计划,配合学科发展、组织策划市场活动、服务销售活动并执行,保证实现医院营销策略及营销各项目标。
3、负责医院所在地区的品牌战略和推广、市场调研、营销策略、媒介公关、销售预算和绩效的分析管理。
4、主持医院的营销业务运营,监测指标,完成运营审计,建立业务运作体系,提升业务营运效益。
5、编制年度、季度、月度市场营销计划、预算,进行实施、分析与控制,执行公司的经营战略,完成公司年度业务计划。
6、完成医院总经理临时交办的任务。
任职资格:
1、本科毕业5年及以上,或硕士毕业3年及以上,营销、公共管理、眼视光学、临床、护理、人力、工商管理、财务等相关专业优先。
2、有10人以上团队管理经验,担任部门负责人及以上岗位优先,年龄35周岁及以下。
3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力以及出色的人际交往和社会活动能力、敏锐的洞察力。
4、热爱眼科医疗行业,能够吃苦耐劳,具备深耕一线的精神。
5、此岗位为储备干部岗,需能接受广西等区域外派。

片区总经理

15000-20000元
2025-12-04
叶先生
工作内容:
1、制定管辖片区年度经营管理目标与计划,带领团队共同完成项目经营目标;
2、监督推进项目前期承接查验,统筹并确保项目工地开放、交付工作有序开展
3、重大风险事件应急突发管理与处理;
4、负责对外联络工作,积极配合相关部门工作开展,维持良好合作关系
5、协同完成小区多种经营业务开展,以达成公司经营目标;
6、协同完成市场拓展业务工作,以达成公司经营目标;
7、积极响应集团及公司号召,保证各项政策有效传达与落地。
职位要求
1、40岁以内,专业不限,大专学历以上;
2、2年以上多项目、片区管理运营经验;
3、熟悉物业管理相关法律法规,熟练掌握项目所在地地方法规政策;
4、目标意识强、具备较强的沟通协调能力,有大局意识、团队意识。
2025-12-04
高雨潇
岗位职责: 负责充电站项目的建设和运营工作 任职要求: ‌重卡充电站运营经理‌ ‌任职要求‌ ‌教育背景‌:大专及以上学历,电气工程、新能源、交通运输或相关专业优先。 ‌经验要求‌: 3年以上充电站/加油站/物流场站运营管理经验,熟悉重卡行业或大功率充电技术者优先。 了解国家及地方新能源政策、充电设施建设标准

总经理

15000-30000元
南宁-青秀区-新兴大厦 1人 投资 浏览:3
2025-12-04
林东海
管理好个品牌连锁店,协助好董事长!

总秘

5000-6000元
南宁-邕宁区 1人 浏览:4
2025-12-03
岗位职责:该岗位为秘书岗位 1.合理安排总经理日程,协助总经理处理好日常事务; 2.负责重点工作的汇总和督办,并及时向总经理汇报; 3.完成领导安排的工作。 …… 任职资格: 1.有较强的分析判断能力,以便更好地协助总经理开展工作。 2.具有较强沟通协调能力和应变能力,善于与不同的人打交道,并能在各种突发情况下灵活应对。

副总经理

10000-12000元
南宁-青秀区-永凯大厦 2人 建筑 浏览:8
2025-12-03
岗位职责:1、在公司总经理的领导下,按照公司的发展战略,监督制定各项目的工程实施计划; 2、全面负责公司的项目工程施工管理及监督工作。

合资公司总经理

20000-30000元
2025-12-03
罗小姐
岗位职责: 1、主导公司与大型国企的战略合作,负责高层对接、商务谈判与关系维护,确保核心业务稳定。 2、全面负责公司融资工作,开拓并维护银行等融资渠道,设计融资方案,保障资金安全,降低融资成本。 3、建立全流程成本管控体系,通过精细化管理降低生产、采购、运营等各环节成本,实现降本增效。 4、负责工厂的生产、安全、环保、团队等日常运营管理工作,确保各项经营目标达成; 任职要求: 1、大专及以上学历,10年以上有色金属行业经验,5年以上大型制造厂全面管理经验(铜行业优先); 2、拥有丰富的国企高层人脉资源和出色的商务谈判能力; 3、拥有成功的融资经验和广泛的金融渠道,精通成本管控。
2025-12-03
30834100@qq.com
岗位职责: 1、根据执行标准全面负责酒店日常经营和管理工作; 2、完成集团下达的营业收入和利润等指标; 3、根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制; 4、负责酒店团队建设、培养和管理,提高酒店的服务质量和员工素质; 5、全面负责酒店安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全。 任职资格: 1、年龄27-35岁,大专及以上学历; 2、5年以上酒店行业经验,熟悉酒店运营管理; 3、积极正向,具备良好职业素养,熟练掌握酒店各项经营成本管控、业绩达成、团队管理等技能,勇于承担工作责任; 4、2年以上成熟体系中端店总任职经...
2025-12-03
罗小姐
岗位职责: 1.负责集团业务商业模式的设计与优化,经营业务产业政策的研究与转化; 2.负责市、县政府中长期发展战略业务落地的智力输出; 3.负责整合集团内外产业资源,集团投资项目的收集、论证、评估、策划,对新项目的投资机会及可行性研究等; 4.建立和完善战略中心的内部管理制度; 5.完成公司交办的其他工作。 任职要求: 1.本科及以上学历,项目相关专业; 2.十年以上工作经历,熟悉广西区域内ppp项目类型,并有项目落地经验; 3.资源整合能力、沟通协调能力、谈判能力强。

总经理

6000-10000元
南宁-青秀区 1人 浏览:1
2025-12-02
岗位职责: 1、贯彻党和国家方针、政策,协助董事长主持公司各项工作及决议。处理日常行政、人事、经营、生产等事务并负责材料采购、设备管理、公司企业管理工作。保证公司确定的各项经济技术指标的实现。 2、组织制定公司发展规划,年度经营目标和财务预算及利润分配使用方案,督促并检查公司各部门完成各项工作的情况,并根据内外部环境变化适时调整。 3、组织制定公司各项管理制度,健全和完善公司各部工作岗位职责。 4、能独立自主开展经营业务。 5、根据年度经营目标的组织制定、修改、实施公司的年度经营计划,监督、控制经营计划的实施过程,并对结果负全面责任。  6、建立年度计划目标跟踪、考核机制、流程体系...
南宁-西乡塘区-安吉万达广场 1人 浏览:2
2025-12-02
娄小方
急聘】财税或法律行业县域门店总经理,坐标广西周边各县 工作内容: 1.亲自下市场上手熟练公司业务 2.搭班子,可招聘组建销售团队 3.业务复制,让新人能上手业务独立成交客户 4.日常团队管理,
2025-12-02
胡竞选
岗位要求 1、 大专以上学历,相关管理专业; 2、有4年以上中高档品牌连锁酒店总经理工作管理工作经验; 3、 熟悉酒店各部门服务及管理流程, 善于管理和经营团队,事业心强; 4、 有较强的沟通、
2025-12-02
胡竞选
岗位要求 1、 大专以上学历,相关管理专业; 2、有4年以上中高档品牌连锁酒店总经理工作管理工作经验; 3、 熟悉酒店各部门服务及管理流程, 善于管理和经营团队,事业心强; 4、 有较强的沟通、
2025-12-02
胡竞选
(服从区域调配)梧州 贺州 玉林 河池 柳州等广西桂东北区域城市 工作内容: 连锁酒店店长负责管理和领导一家连锁酒店的业务。主要职责包括: - 管理和维护酒店的运营和财务状况,确保酒店的正常运营; - 招募和管理酒店的员工,确保酒店运营的顺利; - 协调和处理酒店与周边酒店、供应商、客户和其他利益相关者的关系; - 制定和执行酒店的营销策略,提高酒店的知名度和市场占有率; - 确保酒店客户满意度的提高,通过培训和提供支持来提高客户满意度; - 保持对行业趋势的了解,并确保酒店始终保持竞争力。 职位要求: - 大专学历及以上,年龄40岁以内,至少2年连锁酒店管理经验,熟悉酒店...
约 43 个岗位

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南宁总裁/总经理/CEO招聘工资

¥ 11617
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 50K,最多人拿:1W以上
  • 1%
    2K
  • 1.7%
    3K
  • 6.2%
    4K
  • 10.6%
    5K
  • 9.8%
    6K-8K
  • 12.7%
    8K-1W
  • 47.1%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    99.8%
  • 本科
    0.2%
南宁总裁/总经理/CEO招聘需要什么学历?不限学历占99.8%,本科占0.2%。

经验要求分析

  • 不限经验
    99.8%
  • 1-3年
    0.2%
南宁总裁/总经理/CEO招聘需要什么经验?不限经验占99.8%,1-3年占0.2%。

南宁 总裁/总经理/CEO百科

...岗位职责
1.协助总经理制定企业的年度战略规划、年度工作计划,制定企业的经营目标;
2.在授权范围内处理企业的日常事务和对重大问题做出决策;
3.为总经理提供经营决策分析和支持;
4.负责主持企业例行会议;
5.审定企业的经营管理制度,如有必要则提出修改完善意见;
6.负责进行企业各部门之间的沟通协调工作,以保证各部门之间的工作能顺利进行;
7.协助总经理处理外部关系,为企业树立良好形象;
8.参与管辖部门内部的人员业绩考核以及培训招聘工作。
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