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南宁CEO招聘

桂聘提供2025年12月南宁CEO最新招聘,青秀区21条西乡塘区14条,平均工资约为11728元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多CEOCEOceo总经理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-12-08
孙政国
1.制定公司发展战略规划以及高层管理;
2.建立公司高效的组织和工作体系;
3.负责公司经营管理,实现经营目标;
4.具有战略目光、全局视野和决策能力。
加分项
有以下行业经验:旅游·文化艺术/娱乐·农/林/牧/渔
2025-12-07
赵女士
任职要求:(不符合任职要求请勿投)
1、2年全国连锁快捷酒店店长岗位工作经验‘
2、负责门店全面管理工作,达成拟定业绩目标;
3、良好的沟通协调能力,打造门店人才梯队;
4、会做数据分析和各项业绩活动方案;
薪资待遇从优,具体***沟通
五险+带薪年假+年终奖金+绩效奖金+季度奖金+节日福利+生日福利+员工+培训+包吃+包住
本工作岗位是在玉林市玉州区的千景酒店(云天宫店)
南宁-良庆区 1人 浏览:5
2025-12-06
广西国控精工建设有限公司副总经理兼商务部部长(1名)
一、基本条件
1.拥护党和国家的路线、方针、政策,具有履行岗位职责所需要的理论水平和政策水平,遵守国家法律、法规,具备良好的政治素质和职业操守,品行端正,无不良记录;
2.遵纪守法、诚实守信、勤奋敬业,任劳任怨,团结同志,作风务实,廉洁自律,敢于担当,大局意识强,有强烈的上进心、事业心、责任感,同时具有良好的沟通表达、团队合作能力,立志长期在本公司发展;
3.有较强的沟通能力,具备较强的综合分析处理问题能力、创新能力和开拓进取精神;
4.身心健康,形象良好,无不良嗜好。
二、岗位条件
1.本科及以上学历,建筑业相关专业毕业;
2.10年以上建筑工程相关工作经验;
3.熟悉建筑工程的商务预结算,对项目预结算工作有丰富的经验和做法;
4.熟悉建筑工程的成本管理和管控,对项目成本管控有行之有效的方法;
5.熟悉建筑工程的商务合同条款,对合同草拟和签订有预判性和前瞻性,能规避合同风险性;
6.工作积极,善于沟通,敢于担当;有带团队攻坚克难的经验,具备良好的职业道德水平;
7.有相关国有建筑施工企业工作经验,有大型建筑工程商务管控经验,且持有一级建造师、造价师等相关职业资格者,优先考虑。
三、岗位职责
1.全面负责公司项目商务团队建设,建立商务管理体系;
2.全面负责项目预结算管理,组织工程结算策划,制定工程结算计划;
3.全面负责项目各项运营成本管控,组织、指导项目制定成本控制计划;
4.全面负责项目各项合同管理,组织项目合同评审、交底,监督、指导、检查合同履约,防范合同风险;
5.全面负责监督、指导已完工、竣工项目完结算送审相关工作;
6.熟悉建筑工程相关定额条款和法律法规等明文规定,能有效规避合同风险。
四、不得报名的情形
1.曾受过刑事处罚或被开除公职的;
2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;
3.受处分期间或未满影响期限的;
4.其他法律法规规定不得任职的情形。
五、其他
具体薪酬按公司相关薪酬管理制度及绩效考核办法执行。
2025-12-06
岗位要求: 负责公司房地产项目的开发与管理,协助公司协调好与当地政府、施工单位、监理单位和当地群众等各种关系。 职位要求: 1、35岁以上,工民建、房地产经营管理等相关专业,大专及以上学历; 2、有良好的沟通、协调、组织能力和公关能力,能独挡一面; 3、8年以上相关经验,对房地产项目管理有独到的见解; 4、熟悉房地产项目运作流程,熟悉项目开发管理; 5、有施工管理或工程预算经验者优先; 工作地点:桂林、崇左

片区总经理

15000-20000元
2025-12-04
叶先生
工作内容: 1、制定管辖片区年度经营管理目标与计划,带领团队共同完成项目经营目标; 2、监督推进项目前期承接查验,统筹并确保项目工地开放、交付工作有序开展 3、重大风险事件应急突发管理与处理; 4、负责对外联络工作,积极配合相关部门工作开展,维持良好合作关系 5、协同完成小区多种经营业务开展,以达成公司经营目标; 6、协同完成市场拓展业务工作,以达成公司经营目标; 7、积极响应集团及公司号召,保证各项政策有效传达与落地。 职位要求 1、40岁以内,专业不限,大专学历以上; 2、2年以上多项目、片区管理运营经验; 3、熟悉物业管理相关法律法规,熟练掌握项目所在地地方法规政策...
2025-12-04
苏庆灿
岗位职责: 根据集团(本部位于厦门)发展需要,先期在集团参加为期3-6个月储备副总学习班,集中学习专业知识和技能,熟悉集团架构、业务模式及各版块基础知识,经理论与实战充分培养后,结合个人意愿和集团实际需求分配至集团下属医院担任副总经理(职责如下)。 1、依据医院营销策略、市场信息及销售计划,制定医院营销方案各阶段工作目标。 2、根据医院年度经营计划,配合学科发展、组织策划市场活动、服务销售活动并执行,保证实现医院营销策略及营销各项目标。 3、负责医院所在地区的品牌战略和推广、市场调研、营销策略、媒介公关、销售预算和绩效的分析管理。 4、主持医院的营销业务运营,监测指标,完成运营审计,建...
2025-12-04
高雨潇
岗位职责: 负责充电站项目的建设和运营工作 任职要求: ‌重卡充电站运营经理‌ ‌任职要求‌ ‌教育背景‌:大专及以上学历,电气工程、新能源、交通运输或相关专业优先。 ‌经验要求‌: 3年以上充电站/加油站/物流场站运营管理经验,熟悉重卡行业或大功率充电技术者优先。 了解国家及地方新能源政策、充电设施建设标准

总秘

5000-6000元
南宁-邕宁区 1人 浏览:9
2025-12-03
岗位职责:该岗位为秘书岗位 1.合理安排总经理日程,协助总经理处理好日常事务; 2.负责重点工作的汇总和督办,并及时向总经理汇报; 3.完成领导安排的工作。 任职资格: 1.有较强的分析判断能力,以便更好地协助总经理开展工作。 2.具有较强沟通协调能力和应变能力,善于与不同的人打交道,并能在各种突发情况下灵活应对。 3.从事相关岗位5年以上工作经验。 4.大专以上学历。158以上。
2025-12-03
30834100@qq.com
岗位职责: 1、根据执行标准全面负责酒店日常经营和管理工作; 2、完成集团下达的营业收入和利润等指标; 3、根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制; 4、负责酒店团队建设、培养和管理,提高酒店的服务质量和员工素质; 5、全面负责酒店安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全。 任职资格: 1、年龄27-35岁,大专及以上学历; 2、5年以上酒店行业经验,熟悉酒店运营管理; 3、积极正向,具备良好职业素养,熟练掌握酒店各项经营成本管控、业绩达成、团队管理等技能,勇于承担工作责任; 4、2年以上成熟体系中端店总任职经...
约 54 个岗位

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南宁总裁/总经理/CEO招聘工资

¥ 11728
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 50K,最多人拿:1W以上
  • 1%
    2K
  • 1.9%
    3K
  • 5.6%
    4K
  • 10.2%
    5K
  • 9.5%
    6K-8K
  • 11.4%
    8K-1W
  • 46.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    99.8%
  • 本科
    0.2%
南宁总裁/总经理/CEO招聘需要什么学历?不限学历占99.8%,本科占0.2%。

经验要求分析

  • 不限经验
    99.8%
  • 1-3年
    0.2%
南宁总裁/总经理/CEO招聘需要什么经验?不限经验占99.8%,1-3年占0.2%。

南宁 总裁/总经理/CEO百科

...岗位职责
1.协助总经理制定企业的年度战略规划、年度工作计划,制定企业的经营目标;
2.在授权范围内处理企业的日常事务和对重大问题做出决策;
3.为总经理提供经营决策分析和支持;
4.负责主持企业例行会议;
5.审定企业的经营管理制度,如有必要则提出修改完善意见;
6.负责进行企业各部门之间的沟通协调工作,以保证各部门之间的工作能顺利进行;
7.协助总经理处理外部关系,为企业树立良好形象;
8.参与管辖部门内部的人员业绩考核以及培训招聘工作。
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