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南宁餐饮总经理招聘

桂聘提供2025年12月南宁餐饮总经理最新招聘,良庆区2条青秀区1条,平均工资约为11617元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多餐饮总经理餐饮总经理连锁餐饮总经理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

区域经理

6000-10000元
2025-12-01
张黎明
【岗位职责】
1、对区域内门店的经营状况进行检核与评估,透过运营运作的角度,寻找和发现问题,拟定适当的改善方案,并在与经营者充分沟通协调的基础上进行督导,协助其业务的正常运作。协调区域内人员、物料、设备,确保区域内所有餐厅QSC及改善,确保人员发展,执行公司政策达到公司目标,创造最佳QSC和最合理利润。
2、执行运营中心规划的战略目标和计划方案,对目标和结果负责。
3、餐厅年度、季度、月度经营计划制定;餐厅提升营业额对策提交与执行。
4、经营目标达成之执行,各月经营成果分析并提交改善之行动方案。
5、区域餐厅的统筹管理,协调合作店加盟商的沟通,并对接财务部核准利润和成本分析。
6、全面负责南宁区域管理工作,检查管理制度执行情况,完成每周工作计划及工作报告、总结,汇报给运营总监或总经理。并完善猪霸王营运的各大管理系统,更加标准化、简单化、系统化。
7、负责南宁、外地开店任务,做好培训、考核、采购、筹备、试业、开业指导以及后期辅导工作。
8、组织安排各种活动、并进行监督。
9、监督餐厅例会及每周卫生、安全大检查。
10、核查餐厅财务和物品定期进行的盘点。
11、审阅员工考勤表、工作日报表,餐厅工作计划和各类管理表格的完成。
12、完成门店值班经理每月工作评定、考核。
13、组织王者学院的学习和教务工作。
14、训练餐厅经理并完成对他们的工作考核。
15、协助餐厅经理改进营运体系 。
16、帮助营运部开设新店。
17、帮助餐厅经理完成全年人员计划,达到管理组人员目标 。
【任职要求】
1、不限学历,看重心态和能力,年龄30至45岁,
2、五年以上餐饮连锁管理工作经验,同岗位经验者优先。
3、知名连锁快餐经验者优先。
4、能承受较大的工作强度,有正确的价值观,高度的工作热情。
职位招聘3-5人
2025-12-01
何小姐
【公司实力】 三一重工(SANY)是全球领先的工程机械制造商,连续多年入选《福布斯》全球500强,业务覆盖混凝土机械、挖掘机械、起重机械等全品类装备,产品远销150+国家。广西三新是三一重工在广西区域唯一战略级代理商,深耕工程机械行业多年,负责泵车、搅拌车、搅拌站、拖泵、装载机、叉车或新能源设备(新能源自卸车、新能源渣土车、光伏项目等产品)等核心产品的销售与服务,我们以“品质改变世界”为使命,致力于为客户提供智能化、绿色化的工程解决方案。目前公司正大力开拓新市场,诚聘营销经理加入团队,共同推动广西区域业务增长!
【岗位职责】
1. 客户开发与维护:通过陌拜、转介绍等方式开发新客户,维护现有客户关系,完成销售目标。
2. 市场分析:收集竞争对手信息,制定区域销售策略,挖掘潜在商机。
3. 团队协作:协调内部资源解决客户问题,提升客户满意度。
4. 目标管理:执行公司销售计划,推动区域业绩持续增长。
【任职要求】
1. 学历要求:大专及以上学历,市场营销或机械相关专业优先。
2、经验背景:1-3年以上销售经验,有面销或地推经验者优先;工程机械、商用车行业背景更佳。
3. 核心能力:自驱力强,抗压能力突出,具备敏锐的市场洞察力与客户需求挖掘能力。
4. 职业素养:沟通能力优秀,服从区域分配(如广西省桂林、柳州、来宾等地),需自带车辆开展业务。
【薪资福利】
1. 高薪激励:无责任底薪(5000-8000元/月)+提成(上不封顶)+免费住宿+油补(1400-2000元/月)+ 电话、交通及餐饮补贴,一线销售年薪可达20-50万。
2. 全面福利:六险一金、生日礼物、节日福利、带薪年假、免费体检、带薪培训等
【晋升通道】
营销经理 → 区域销售负责人 → 销售总监 → 大区销售总经理
我们为每一位奋斗者提供清晰的职业发展路径,能力决定高度!
【简历投递】
工作地点:广西省内(柳州、来宾、钦北防等区域)
【加入理由】
三一重工的品牌实力 + 代理商的区域资源 + 你的销售能力 = 无限可能!
2025-11-27
韦女士
一、职位描述:
负责所在餐厅的QSC、人员、营业额、利润的目标,通过公司“王者学院”短期内具备店面营运管理能力,成为独当一面的餐饮专业管理人才。
二、任职要求:
大专以上学历,有一定的管理、沟通、协调和执行能力,有餐饮行业相关工作经验的优先考虑。
三、薪酬待遇:
1.实习期工资3500-4000元/月,包两餐;
2.转正后3500-5000元/月+补贴+福利+奖金+年终红包;
四、晋升平台:
餐厅经理—区域经理—营运督导—运营总监—副总—总经理—合伙人—股东
五、福利待遇:
1.享受国家法定节假日、生日等各类带薪休假,工龄奖、节日福利及值班补贴;
3.优秀员工享受每年带薪旅游或进修学习;
4.每月定期组织联谊活动和提供管理培训学习;
5.与公司共同开店,享受无风险投资,成为创业合伙人;
6.达到一定职位,成为公司合伙人甚至股东。
(南宁、百色、崇左、防城港、河池、武鸣、宾阳)
2025-11-26
睢爱英
职责描述: 1.负责公司市场营销体系、战略分析、战略定位、业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作; 2.负责协助总经理制定公司发展计划及自营品牌经营目标,组织制定营销策略,监督实施经营全过程 …… 大专以上学历; 2.5年以上连锁餐饮公司推广经验,3年以上同岗位管理经验,高端品牌餐饮连锁行业工作经验优先; 3. 熟悉连锁餐饮公司运营管理、经营管理体系,富有创业思想和精神; 4.
约 4 个岗位

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南宁总裁/总经理/CEO招聘工资

¥ 11617
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 50K,最多人拿:1W以上
  • 1%
    2K
  • 1.7%
    3K
  • 6.2%
    4K
  • 10.6%
    5K
  • 9.8%
    6K-8K
  • 12.7%
    8K-1W
  • 47.1%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    99.8%
  • 本科
    0.2%
南宁总裁/总经理/CEO招聘需要什么学历?不限学历占99.8%,本科占0.2%。

经验要求分析

  • 不限经验
    99.8%
  • 1-3年
    0.2%
南宁总裁/总经理/CEO招聘需要什么经验?不限经验占99.8%,1-3年占0.2%。

南宁 总裁/总经理/CEO百科

...岗位职责
1.协助总经理制定企业的年度战略规划、年度工作计划,制定企业的经营目标;
2.在授权范围内处理企业的日常事务和对重大问题做出决策;
3.为总经理提供经营决策分析和支持;
4.负责主持企业例行会议;
5.审定企业的经营管理制度,如有必要则提出修改完善意见;
6.负责进行企业各部门之间的沟通协调工作,以保证各部门之间的工作能顺利进行;
7.协助总经理处理外部关系,为企业树立良好形象;
8.参与管辖部门内部的人员业绩考核以及培训招聘工作。
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