1.组织安全文件的编写,安全教育及安全文件的管理;
2.对施工现场进行安全监督、检查、指导,并做好安全检查记录;
3.对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚,并及时责令整改;
4.负责安全预案及改进方案的编制;
5.正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告;定期提出安全生产的情况分析报告的意见;
6.认真做好安全台账,组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核;
7.处理一般性的安全事故。
南宁安全管理岗招聘
桂聘提供2025年12月南宁安全管理岗最新招聘,青秀区28条西乡塘区26条,平均工资约为6660元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多安全管理岗生产安全员检验招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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安全员
5000-6000元2025-11-29
赵先生一、岗位职责
1.按照安全生产法规、标准、公司安全管理要求、安全管理标准,开展日常安全监督管理工作;
2.对管辖区域内的安全生产监督工作负责,对生产环节中人员的不安全行为及时纠正,对三违现象及时制止;
3.监督车间按照公司的事故应急救援预案进行演练,并进行记录;
4.负责对新进人员的安全知识、技能培训,监督调岗、复工人员的培训;
5.负责劳保用品的发放监督,并指导职工按要求正确佩戴和使用,负责定期对配备的特种防护用品的有效性进行检查;
6.对公司设备设施的安全防护缺陷提出合理化改进建议,并监督整改到位;
7.负责完成安全部领导交办的其他生产安全工作。
二、任职资格
1.从事安全管理工作6年,熟悉国家安全法律法规,胆大心细,敢于管理;
2.持有安全工程师资格证书,或具备屠宰行业安全管理经验;
3.服从管理,好学上进,工作踏实认真严谨,吃苦耐劳,有较好的沟通能力和团队互助精神。 -
人事行政主管
5000-6000元2025-11-29
黄主管岗位职责:
1.根据公司发展和需求,制定、完善人力资源战略发展计划、制度办法、标准化作业程序等。
2.根据岗位需求,及时招聘适合的人才,保障人岗匹配,并确定相关的新人带教计划、留用考核等。
3.负责公司工资绩效管理工作,包括但不限于优化、调整、执行、面谈、复核。
4.负责或协助上级领导完善公司薪酬方案或体系,并推进落实。
5.负责搭建内部人才管理和培训体系,包括职级职称管理、能力提升管理、储备/骨干队伍培养等。
6.负责员工关系的处理,包括但不限于日常矛盾和问题的及时解决、用工风险的防范、劳动争议的有效处理等
7.负责部门各岗位工作的管理,跨部门协调各部门的工作。
8.协助维护公司的对外关系。
9.负责接待,资产管理等行政方面工作
10.组织安排公司各种团建、旅游、会议等活动
11.公司及上级布置的其他工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,条件优秀者放宽至大专,年龄在25-35岁;
2、3年以上人力资源/行政管理工作经验;
3、有高度的执行力,责任心和主动性,熟悉人资、行政部门各工作环节的运作。
4、具备独立管理一个部门的组织统筹能力和部门协调能力。
5、有较优秀的解决问题的能力。
6、熟悉当地及国家相关的用工及企业管理相关法律法规。 -
水产养殖技术主管/经理
10000-15000元2025-11-29
陈先生一、岗位职责
1、水产养殖日常管理包括养殖环境准备、喂养、疾病观测和预防、水质监控等;
2、汇总和整理且生成日常生产数据记录;
3、熟练掌握水质监测仪、投喂设备、增氧设备、水温调控、鱼苗设备等技术;
4、管理团队。
二、岗位要求
1、水产养殖、渔业资源、水产动物医学、水生生物学、养殖类相关专业大专以上学历;
2、年龄:30岁-50岁,需有同岗相关工作经验5年及以上;
主要养殖:四大家鱼+叉尾
薪酬范围:主管9-12k,经理12-15k
福利:五险+包住+餐补+年终奖金+节日福利+生日福利
上班时间:早上8:00-12:00,下午2:30-18:00
工作地点:百色平果市 -
储备干部(管理岗)
6000-8000元2025-11-29
邓嘉颖2.团队管理:招聘门店人员,开展新老员工培训带教与能力评估,提升团队效益。 …… 3.店务管理:负责门店形象、卫生、广宣等标准化管理;监督陈列布局与美陈生动化,吸引顾客;协调整合资源,做好自媒体宣发。 …… 发展前景与空间 1.全方位轮岗培养,快速掌握门店运营全流程,为晋升管理岗奠定基础。 2.职业发展晋升路径:门店储干生 --代理店长 --督导--城市经理。 -
客服专员4500+
4000-7000元2025-11-28
6、广阔的晋升空间,客服岗工作满三个月后,工作表现优秀的,可晋升 管理岗发展:客服--组长--带班经理--质检管理--培训师--项目经理---区域经理 -
行政客服4500+
4000-7000元2025-11-28
6、广阔的晋升空间,客服岗工作满三个月后,工作表现优秀的,可晋升 管理岗发展:客服--组长--带班经理--质检管理--培训师--项目经理---区域经理 -
地铁口 - 行政客服
4000-6000元2025-11-28
6、广阔的晋升空间,客服岗工作满三个月后,工作表现优秀的,可晋升 管理岗发展:客服--组长--带班经理--质检管理--培训师--项目经理---区域经理 -
行政专员
4000-7000元2025-11-28
6、广阔的晋升空间,客服岗工作满三个月后,工作表现优秀的,可晋升 管理岗发展:客服--组长--带班经理--质检管理--培训师--项目经理---区域经理 -
行政客服岗4500+
4000-7000元2025-11-28
6、广阔的晋升空间,客服岗工作满三个月后,工作表现优秀的,可晋升 管理岗发展:客服--组长--带班经理--质检管理--培训师--项目经理---区域经理 -
办公室行政班
4000-7000元2025-11-28
6、广阔的晋升空间,客服岗工作满三个月后,工作表现优秀的,可晋升 管理岗发展:客服--组长--带班经理--质检管理--培训师--项目经理---区域经理 -
朝9晚6 行政客服
4000-7000元2025-11-28
6、广阔的晋升空间,客服岗工作满三个月后,工作表现优秀的,可晋升 管理岗发展:客服--组长--带班经理--质检管理--培训师--项目经理---区域经理 -
店长/店经理
5000-10000元2025-11-28
何桂鹏工作内容: 1.负责店铺整体运营工作、营销工作、对管理及业绩指标负责; 2.负责管理统筹分店货品销存、货品安全及日常事务,以保证分店的正常运营,达成公司的销售目标及提升公司品牌形象;执行公司各项运营管理制度 …… 任职资格: 1、中专以上学历,两年以上珠宝同行同岗管理经验。 2、工作细致,认真负责,执行力好,沟通能力强,工作态度积极主动,服务意识强。 3、熟悉终端店铺管理操作和执行流程。 -
珠宝店长
7000-12000元2025-11-28
何桂鹏1.负责店铺整体运营工作、营销工作、对管理及业绩指标负责; 2.负责管理统筹分店货品销存、货品安全及日常事务,以保证分店的正常运营,达成公司的销售目标及提升公司品牌形象;执行公司各项运营管理制度,挖掘人才 …… 要求: 1、高中或中专以上学历,一年以上珠宝同行同岗管理经验。 2、工作细致,认真负责,执行力好,沟通能力强,工作态度积极主动,服务意识强。 3、熟悉终端店铺管理操作和执行流程。 -
广西区县域门店负责人(武鸣/宾阳/上林等)
8000-10000元2025-11-28
韦女士【急聘】财税或法律行业县域门店总经理,坐标广西周边各县 工作内容: 1.亲自下市场上手熟练公司业务 2.搭班子,可招聘组建销售团队 3.业务复制,让新人能上手业务独立成交客户 4.日常团队管理 …… 任职要求: 1、有强烈的企图心极强的挣钱欲望;有较强的抗压能力和韧劲 2、有良好的自我管控能力,可对团队人员进行培训 3、至少有1-2年以上的销售管理经验或是有同行同岗经验者优先考虑 薪资范围: -
管理岗
8000-10000元2025-11-27
凌小姐管理岗 具备全盘统筹经验 入职五险一金,双休,三月三假期,国家法定假等
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梁先生投递了 广西邕之泰实业有限公司 的 安全员 职位2025-12-02 -
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南宁生产安全员招聘工资
¥
6660
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 15K,最多人拿:5K
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1.6%3K
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17.5%4K
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23.8%5K
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14.3%6K-8K
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11.1%8K-1W
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15.9%1W以上
学历要求分析
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不限学历100%
南宁生产安全员招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
南宁生产安全员招聘需要什么经验?不限经验占100%。