南宁职场问答

  • 熟练的施工员月薪在南宁可以达到多少?

    13*******63
    2022-03-29
    3个回答
    206人关注
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全部回答 已有 3人回答

  • 13*******97 2022-03-29
    题主说的是熟练的施工员,既然是数量的施工员一定很懂现场了,去掉去新公司的考核期,一般需要三个月时间,三个月过后,项目领导对你也有一个直观的认识了,这个时候一般情况下,熟练的施工员能拿到9000~15000,要看本月的产值情况,还有我对熟练的施工员进行以下解读,所谓熟练的施工员相当于半个副经理,技术要懂,现场要熟悉,物资机械,人员要协调的动,能够及时有效的落实工程部技术交底,生产经理的施工要求。这样的话,在我们项目一般情况下,保底9000,最高15000。
  • 13*******27 2022-03-29
    如果是分包。情况就更随意了。 基本上类似于上述的劳务招聘,也是看个人能力,由私人老板招聘,有没有合同不说,工资也比较随意,保障更低。当然也有很多私人老板的自己人,工资也可以有一两万的,但是大部分一线施工员还是在到手5000-8000之间,五险一金就算有,也是当地最低标准。
  • 15*******88 2022-03-29
    得看你们总包还是分包的了。总包,以中铁为例。我认为你说的施工员就是项目部部长以下的现场管理人员了。这个有两种:一种是大学毕业,直接招聘进公司下放到项目的施工技术员,这种基本上工资比较低,5000-8000左右,视项目实际效益和公司制度,可能还有驻外补贴、探亲补贴、绩效奖金等等,基本上平均一个月不会超过10000,隐形福利一是稳定,只要自己不作死,公司不会解聘你。二是国企正式职工五险一金、工会福利比较好,五险一金基数都是上年度实打实月平均工资,缴纳比例顶格12%,基本上你到手5000-8000,税前10000+了。三是晋升前景比较好,稍微有点能力,干上一两个项目当个部长还是比较容易的,届时月工资涨一节不说,还能参与项目分红。另一种是公司或者项目招聘,这种属于社招进来的人员,都是走的劳务招聘,月工资一般就是谈死的固定工资,少的5000,多的我见过20000的,视个人能力、项目经验而定,但是这种基本上就是固定的工资,没有别的补贴,五险一金也是最低标准几百块钱,项目绩效分红也基本就是看项目领导意思给个几千块意思一下。此外,工作不稳定,项目竣工,表现好的,下个项目项目经理会再招聘你过去,表现不好的,大家好聚好散。甚至过程中要是表现拉胯,项目随时可以跟你解除合同

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