南宁职场问答

  • 偶尔加班和弹性工作有什么区别?南宁上班

    19*******63
    2021-07-24
    3个回答
    1019人关注
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全部回答 已有 3人回答

  • 15*******40 2021-07-24
    正常情况下,用人单位按月发放的工资中不包括休息日的工资。目前,职工全年月平均工作天数和工作时间分别为20.83天和16.64小时,而全年月平均计薪日和计薪时数分别为21.75天和174小时,职工的日工资和小时工资按计薪时间进行折算。计算方法为:法定节假日加班工资=月工资基数+21.75天x300%x加班天数, 休息日加班工资=月工资基数=21.75天x200%x加班天数。
  • 18*******80 2021-07-24
    国家规定的加班费计算方法平时晚上的加班
    费是本人工资的150%,双休日是200%,国
    定假日是300%。但这只是国家规定的比例,
    加班费发放额的关键是工资基数。
  • 13*******43 2021-07-24
    不定时工时制不执行加班的规定,没有加班费。但个别省市规定法定休假日用人单位安排工作的,给予补助。劳动部《工 资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资: (一) 用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资; (二) 用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人8或小时工资标准的200%支付劳动者工资; (三) 用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。

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