南宁职场问答
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有人说“工作这么累,我摸会儿鱼怎么了?”,你怎么看? 南宁上班
13*******14 2021-06-23 3个回答 290人关注
全部回答 已有 3人回答
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13*******02 2021-06-23摸鱼的心理其实在心理学上也可以找到依据——“被动攻击”。被动攻击是一种心理防御机制,通常指用消极和隐蔽的方式,来发泄自己的愤怒与不满。习惯使用被动攻击的人,往往会在表面上表示默许和认可,但背地里却各种拖延、不作为、不合作,用一种较为消极的方式来发泄自己的负面情绪。 -
19*******40 2021-06-23让新员工接受不合理的任务,说明领导没有考虑过新人的适应性和心理需求,更说明公司内部缺乏相应的岗位储备。现在工作量上来了,只好拿新人填补岗位空缺。遇到这种情况时,你可以首先与领导进行沟通,表示自己资质浅,委婉拒绝,等到自己适应一段时间后再考虑。一般通情达理的领导都会表示谅解。 -
15*******39 2021-06-23新人初入职场要夹着尾巴做人,但如果真的遭遇了不公正的待遇,也只能忍气吞声了吗?新员工脾气太软会被当成打杂的,脾气太硬会被排挤训斥,真是两难的选择。职场新人不懂事,但老板和领导一定是明事理的。如果在新人明显感觉到不公正的情况下,依然安排了不合理的任务,那么可以说是管理者刻意为之的。
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