南宁职场问答

  • 南宁一新进公司推迟新员工入职时间,还该去吗?

    15*******82
    2021-06-05
    3个回答
    761人关注
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全部回答 已有 3人回答

  • 13*******69 2021-06-05
    候选人在签了offer后都需要一定时间才能入职,这段时间或长或短,候选人要做的事也各不相同,其中最常见的就是回原单位办离职。通常越是高级人才办离职的周期就越长,尤其是核心岗位。因为原单位会想留人,原本在做的项目涉及到交接工作或被要求把项目做完再走,总之这个环节时间不会短,且会产生诸多可能导致候选人放弃offer的原因。而企业也可能因为候选人入职时间太长而选择别的候选。
  • 13*******60 2021-06-05
    如果取消offer,那该企业一开始就应该不发offer。一般情况下,正规的企业不会随便取消offer的。因为他们招聘也需要人力物力和时间,人事部也是有招聘业绩需要完成的。
  • 18*******84 2021-06-05
    从公司通知你入职开始,双方已经建立了劳动关系。按法律规定,用人单位应当按合同约定支付工资,工资应不低于相同岗位的工资,因为用人单位的原因导致劳动者无法正常劳动获得报酬,属于劳动者的损失,用人单位应当按约定的工资或同岗位职工的工资支付报酬。你可以向公司要求支付工资或直接申请仲裁。

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