南宁职场问答
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年龄真的是求职的一个坎吗?南宁
13*******65 2021-04-30 3个回答 437人关注
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13*******61 2021-05-01在各行业、各领域,涉及年龄限制的招聘有很多。公务员招聘报考人数多,社会影响力大,如果能够率先取消35岁以下的年龄限制,无疑可以起到良好的示范效应,有助于推动整个社会的观念更新,逐渐让35岁不再是求职路上的一道坎。 -
13*******14 2021-05-01没有人永远年轻,年轻人也有到35岁的时候。打破35岁门槛,绝非“偏袒”、保护某一部分群体,而是让所有人受益。我国《劳动法》强调保护劳动者的平等就业权,要求用人单位不得设置不合理的招聘条件。打破年龄限制,就是要保证机会公平,让每个人平等享受竞争的机会。而这,才是健康的求职环境所需要的。 -
13*******19 2021-04-30随着人口老龄化加深,人口红利渐趋消失,延迟退休已摆上议事日程。换言之,公众的工作时间将继续拉长。与之相对应的,整个社会的就业观、年龄观都应有所调整。35岁以上的劳动者,还年轻着呢。他们作为人力资源财富的一部分,绝不该四处碰壁、不受待见。
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