南宁职场问答
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培训机构英语老师,要不要辞职?坐标南宁
13*******85 2020-09-21 3个回答 147人关注
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18*******53 2020-09-21所有有时候,不妨回归初心,从自己的课程内容上下手看看有没有可改进的方法,毕竟,曾经想当老师的初心,都是想要帮助到这些孩子们。千万别被所谓的续费率这些问题遮住了眼睛,那会让你越走越偏的…… -
19*******74 2020-09-21能接触教育行业,而且能做这么长时间的,肯定都是有教育情怀的人,否则虽然薪酬可观,但是在如此的压力下也无法坚持这么久。所以我建议你不妨换个思路想想,续费率这个问题确实让老师很头疼,又是在班课里,每个学生参差不齐的,没办法保证每个孩子都能很好的提高,我觉得你可以试试看改良一下自己的课程内容,重新设计一下课程上的内容,用更好的方法去提高孩子的学习兴趣,达到让他们成绩提高,这样,续费率的问题会解决不少。我目前手上的很多孩子认可我,就是觉得我跟其他的老师都不一样,上课讲段子,把很复杂的问题用很通俗的讲解方法给演绎出来,他们就觉得特别有意思,然后就原因一直跟着学习。 -
13*******26 2020-09-2115年年初至今,从事教育行业已经4年多了,中途换过一次工作单位,第一次是在一个小教育机构,那时候不值得一提。目前的这份工作是从16年9月开始的,但是相比较而言,我是做一对一培训,而且除了教学部之外还有学管部对学生进行管理,所以我们并不需要去非常刻意的计算续费率的问题,压力没有你们那么大,但是作为老师来说吧,肯定希望得到孩子和家长的认可,一直跟着自己学习下去,更希望自己通过努力提高学生的成绩。不过也正是因为一对一授课,所以我们的课程要更多一些,最近这段时间正好又是两三学员的中高考冲刺阶段,所以我的课基本上每天都是8小时左右,到周末可能需要12到14小时左右,确实很累。
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