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南丹主管招聘

桂聘提供2025年11月南丹主管最新招聘,更多主管招聘主管招聘管理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-11-17
李达富
具有丰富住宅项目管理经验,掌握测量放线等一系列工程基本技能。
一、负责贯彻执行国家颁布的施工验收规范、质量验收标准,组织实施项目质量管理制度。
二、为本项目质量经理。是工程技术、质量管理工作的组织者和指挥者,主管技术、质量部门工作。
三、组织工程技术人员熟悉图纸、组织图纸会审。
四、组织编制项目施工组织设计、施工技术方案,负责授权范围内各类施工技术方案的审核与审批。
五、负责编制质量、环境、职业健康安全文件,安全生产技术措施,施工作业指导书。
六、负责项目计量、试验、工程技术档案资料的管理工作。
七、负责科技示范创优工作,领导争创质量达雁塔杯目标的实现。
八、组织重大质量事故和参与重大安全事故的调查、分析和处理。
九、组织工程中间验收,结构与竣工验收及工程备案工作。
职位招聘1人
2025-11-17
李达富
具有丰富住宅项目管理经验,掌握测量放线等一系列工程基本技能。
一、负责贯彻执行国家颁布的施工验收规范、质量验收标准,组织实施项目质量管理制度。
二、为本项目质量经理。是工程技术、质量管理工作的组织者和指挥者,主管技术、质量部门工作。
三、组织工程技术人员熟悉图纸、组织图纸会审。
四、组织编制项目施工组织设计、施工技术方案,负责授权范围内各类施工技术方案的审核与审批。
五、负责编制质量、环境、职业健康安全文件,安全生产技术措施,施工作业指导书。
六、负责项目计量、试验、工程技术档案资料的管理工作。
七、负责科技示范创优工作,领导争创质量达雁塔杯目标的实现。
八、组织重大质量事故和参与重大安全事故的调查、分析和处理。
九、组织工程中间验收,结构与竣工验收及工程备案工作。
2025-11-17
李达富
1.全日制大专及以上学历。
2.有2年以上房地产策划经验。
3.单休。

人力资源主管

11000-15000元
2025-11-12
王波
1、 负责公司人力资源工作的规划,建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度; 2、 负责制定和完善公司岗位编制,协调公司各部门有效的开发和利用人力,满足公司的经营管理需要; 3、 根据现有的编织及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度/月度人员招聘计划,经批准后实施; 4、 做好各岗位的职位说明书,并根据公司职位调整组要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符; 5、 负责办理入职手续,负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订; 6、 建立并及时更新员工档案,做好年度/月度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降职等) 7、 制定公司及各个部门的培训...
2025-11-12
杨通富
3、准确及时记录安全事故及处理结果,并将事故的具体情况及时报告主管经理及有关领导,分析事故原因,订出防范措施。 4、熟悉本岗位的地形及消防设施的分布和使用方法。
2025-11-08
gxdanquanhr@126.com
1、年龄28-45周岁,大专及以上学历,市场营销、旅游管理等相关专业优先; 2、5年及以上旅游行业市场营销工作经验,其中2年及以上同岗位管理经验,有景区、文旅综合体、旅游度假区等相关行业经验者优先;具备成功的市场营销策略制定及落地案例,曾主导策划并执行过大型旅游营销活动且效果显著者优先。 3、熟悉旅游行业线上线下主流营销渠道的运营逻辑,具备渠道开发、谈判及维护能力,能有效整合渠道资源提升转化效果。
约 6 个岗位
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