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龙胜内容招聘

桂聘提供2025年11月龙胜内容最新招聘,平均工资约为4053元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多内容内容招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-11-20
黄女士
人事主管
工作内容:
1.在规定时间内将客人订单送达指定地点
2.配送过程按照公司流程进行
3.不允许挑客
要求:
1.勤快,能吃苦耐劳
2.有配送等工作经验者优先
注:自备电动车、能接受周末节假日不排休(不能接受其中之一的勿扰)
每天上班4小时:18:00-22:00/18:30-22:30(自选时间段)
月休4天,节假日上班过后补休
综合工资:1100-1800
工作地点:桂林龙胜步行街店
桂林-龙胜县 1人 5年以上 30-45岁 企业管理 咨询 展览 浏览:63
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 餐补
  • 油补
2025-11-18
莫女士
人事
1. 本县或长期居住在本县(5年以上)的人员。熟悉当地地理、人情世故、方言、建材市场分布、主要楼盘/自建房区域、装修旺季/习惯。
2、 30-45岁。有建材、涂料、装修相关行业销售经验(1-2年以上)者优先。有区域开发销售经验优先。无经验也接受,需要学习能力强、吃苦耐劳、沟通表达好,抗压能力强,诚信可靠。
3、交通工具自备,公司可补贴油费/电费。
4、熟练使用智能手机(微信沟通、拍照、拍视频,简单办公软件看报表)。
5、形象干净整洁,着装得体,符合建材行业形象。
工作内容:
1. 市场调研与信息收集,摸清县城及重点乡镇的新建楼盘、自建房集中区域、旧房翻新热点区域。
2. B端代理商开发,C端客户开发。
3. 客户维护与服务:订单跟进、施工协调、售后处理、关系维护。
4. 定期向公司汇报市场动态、竞品信息、客户反馈、工作进展、遇到的问题。
5. 打造个人IP 抖音,视频号等。
薪资:4000-10000
薪资4000+
福利:油补+话补+餐补+年终奖金+带薪培训+工龄奖+免费体检+生日福利
晋升通道: 市场专员-> 大区主管-> 区域经理
约 2 个岗位

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桂林内容运营招聘工资

¥ 4053
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 13.3%
    2K
  • 26.7%
    3K
  • 40%
    4K
  • 6.7%
    5K
  • 6.7%
    6K-8K
  • 6.7%
    8K-1W

学历要求分析

  • 不限学历
    40%
  • 初中
    6.7%
  • 高中
    6.7%
  • 中专
    6.7%
  • 大专
    26.7%
  • 本科
    13.3%
桂林内容运营招聘需要什么学历?不限学历占40%,初中占6.7%,高中占6.7%,中专占6.7%,大专占26.7%,本科占13.3%。

经验要求分析

  • 不限经验
    60%
  • 应届毕业生
    6.7%
  • 1-3年
    26.7%
  • 3-5年
    6.7%
桂林内容运营招聘需要什么经验?不限经验占60%,应届毕业生占6.7%,1-3年占26.7%,3-5年占6.7%。
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