柳州销售总监招聘 | 千鑫汽车配件

职位描述

核心职责：

1.战略规划与目标管理：

•制定并实施公司销售战略，分解年度目标（销售额、毛利率、回款率），监督执行过程，确保业绩达成；

•参与公司经营决策，提供市场信息支持，参与风险评估和策略制定

2.大客户开发与关系维护：

•主导战略性大客户（主机厂、Tier 1供应商）的开发与维护，建立长期稳定的客户关系，提升客户满意度和忠诚度；

•负责重大项目的谈判、合同签订及回款管理，确保货款及时回收

3.团队建设与管理：

•组建、培训和管理销售团队，制定绩效考核方案，提升团队专业能力和执行力；

•协调跨部门资源（技术、生产、质量），推动解决客户需求与项目问题；

4.市场分析与策略优化：

•分析市场动态、竞争对手信息及行业趋势，调整销售策略；

•主导新产品开发的市场调研和立项建议，推动产品优化与创新；

5.风险管控与成本控制：

•识别销售过程中的风险（如客户流失、订单波动），制定应对措施；

•控制销售费用预算，合理分配资源，提高投入产出比。

任职要求

1.学历与专业：

•本科及以上学历，市场营销、车辆工程、机械制造、企业管理等相关专业优先

2.工作经验：

•8年以上汽车零部件销售经验，其中5年以上销售团队管理经验

•具备主机厂（OEM）或 Tier 1供应商客户资源者优先

•有成功开拓大客户、完成重大项目的案例

3.专业技能：

•精通销售策略制定、商务谈判、价格核算及合同管理；

•熟悉汽车零部件生产工艺（如冲压、焊接、注塑）及行业质量标准（如IATF 16949）；

•英语熟练者优先（听说读写），能作为工作语言；

•熟练使用CRM、ERP系统及Office办公软件；

4.核心素质：

•领导力与团队管理：具备强大的团队建设、激励和培训能力，能带领团队达成高绩效目标；

•战略思维与商业敏锐度：能洞察市场机会，制定长期战略，并快速应对市场变化；

•沟通与协调能力：善于与客户、内部团队及高层管理者沟通，协调跨部门资源；

•抗压能力与韧性：能适应高强度工作压力和高频率出差；

薪酬福利

•薪酬结构：底薪 + 绩效奖金 + 年终奖 + 销售提成

公司简介

柳州市千鑫汽车配件有限公司，成立于2013年6月，2021年4月柳州河西工业园新厂落成，并顺利投产。新的开始，新的起点，现广邀各路精英，共谋发展大计，共同谱写新篇章！
     公司坐落于西南工业第一城、中国四大汽车城之一的广西柳州，是一家集设计、研发、生产、销售于一体的汽车流体管路及冲压钣金件制造企业，是拥有欧洲、日本冷却水软管标准的生产制造工艺和成熟配方等核心技术的汽车零部件制造商。目前公司拥有员工180余人，其中，技术团队、研发团队、实验团队、高级管理团队共40余人。公司总占地面积3万平方米，总建筑面积1.6万平方米。 拥有日本三叶公司特种复合胶管生产线、THV/CPT国六加油口胶管生产线、FVMQ中冷器胶管生产线、 西班牙胶管生产线、微波硫化生产线、清华大学研制的全自动生产线，橡胶注射成型硫化机，先进的高精度检测试验装置。公司主要产品涵盖了汽车冷却管路总成，汽车燃油管路总成，汽车涡轮增压管路总成，汽车天窗排水管路，汽车模压管路总成, 冲压钣金件等多个系列产品。公司拥有完善的设计和检测能力，能独立完成橡胶理化性能、高低温、耐臭氧、压力爆破等可靠性耐久性试验，有效保障产品质量。公司一直秉承创新发展、科学管理的经营理念，于2017年分别通过国家高新技术企业认证、IATF16949：2016质量管理体系认证。
    公司背靠上汽通用五菱、东风柳汽、柳工等知名汽车和机械主机厂，拥有广阔的市场和发展前景。以宏伟的战略目标、丰富的产品链、坚实的客户基础和务实高效的经营运作模式推动企业发展；以“认真、严谨、稳重、创新”的企业风格不断拓展公司规模；以“谈共赢、讲诚信、重品质、勤服务”的理念，与员工共建平台、共谋发展，为客户创造更高品质的产品和服务。
    现因业务发展需要，真诚邀请有理想、有目标、勇于拼搏的你与我们共同成长、共享发展机遇。我们为你准备了充足的展示平台和无限的学习成长空间，只要你认同我们的企业精神和理念，敢于展示你的能力，我们期待你的加入！

上班地点

工作地址：广西壮族自治区柳州市柳南区绿柳路查看上班路线

可能感兴趣的职位: 销售总监
10000-15000元

柳州

柳州市焙亿商贸有限公司

贸易/进出口

岗位职责： 1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果； 2、开拓烘焙行业业务，与客户、同行业间（烘焙行业）建立良好的合作关系； 3、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度； 4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策； 5、建立烘焙行业客户数据库，了解不同规模用户的现状与可能需求； 6、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务； 7、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍 8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作； 9、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。任职资格： 1、大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高； 2、具有五年以上市场营销或管理工作经验； 3、文字能力强，表达能力强； 4、具有较强的市场开拓与销售技能； 5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好； 6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力； 7、有很好的烘焙、快消品、调味品、粮油等经验（其它行业的勿扰）工作时间：8：30-18:00 薪资年薪15-20万，只要你有能力，薪资都好说

9小时前

蒋云波; 销售总监
30000-50000元

柳州-柳南区

广西易德科技有限责任公司

计算机硬件

1、参与制定公司的销售战略、负责对市场需求进行分析；制定年、季、月度销售的预测，目标的制定及分解； 2、制定销售计划和销售预算，代领团队完成预定计划目标； 3、管理销售部全体工作以OEM 销售为主； 4、建设销售团队，培训销售人员，激励下属员工的销售激情，提升下属员工销售技能； 5、根据公司的发展战略，负责团队人员的挖掘与拓展； 6、完成上级领导下达的各项任务。任职资格： 1、本科（211、985）以上学历； 2、5年以上车用空调/IT通讯电子/动力电池/新能源车水冷板/储能/相关行业销售管理工作经验，有一定的客户资源； 3、具有市场分析能力，准确的判断力，能够很好的管理团队；具有优秀的协调能力、商务谈判能力。

9小时前

付小姐; 销售总监
15000-18000元

柳州-城中区

柳州美年大健康健康管理有限公司

保健食品

薪资:平均薪资18000元以上。任职要求： 1、负责制定销售部整体战略目标，结合市场需求进行分析、制定销售预测，确保集团给到公司的各项指标要求能够很好的完成； 2、负责销售团队的管理和建设，营销策略制定、营销组织开展，提高销售团队整体效能； 3、结合公司发展战略，负责团队人员的挖掘和拓展； 4、负责对接集团营销工作，并完成领导交办的其他临时性工作。任职资格： 1、大专以上学历，市场营销专业，3年以上同等岗位营销管理经验； 2、熟悉大健康行业，有医疗行业、银行、房地产行业营销经验者优先 3、有市场分析能力及很好的判断力，计划和执行能力。晋升: 1、被录用员工有正式入职业务培训、师徒带领。 2、业绩突出或管理能力优秀者有机会晋升：销售副总、总经理、股东合伙人董事。

2025-11-23

尉女士; 销售总监
2000元

柳州-柳南区-元信投资大厦

柳州华柳汽车销售服务有限公司

汽车及零配件

岗位职责： 1、负责销售管理制度和工作流程的建立、执行和监督检查，确保实现汽车销售工作规范化、标准化、信息化； 2、负责制订销售部营销战略、年度经营目标和商务政策，报上级批准后实施； 3、贯彻落实厂家和公司下达的汽车销量目标和利润目标，确保完成分管事业部的各项经营指标； 4、编写销售经营分析报告，针对现阶段存在的问题和短板提出改善方案并组织实施； 5、定期向总经理或公司领导班子汇报事业部销售工作进展情况； 6、同厂家和区域、同城经销商保持良好的合作关系； 7、负责分管品牌市场及新媒体营销工作，提升客户到店率和成交率； 8、配合人资部门完善销售岗位任职资格体系建设，研究制订薪酬和绩效考核方案； 9、负责培育符合公司企业文化及核心价值观的团队文化； 10、完成上级领导交办的其他工作任务。任职资格： 1、熟练掌握4S店运营管理及运作模式； 2、具有5年以上汽车销售团队管理经验，有过出色的销售管理业绩经历； 3、对汽车销售市场有深刻的认知； 4、具有良好的战略思维、市场判断能力与市场开拓能力； 5、有较强的组织管理能力与沟通能力； 6、具备出色的销售团队组建与培训能力； 7、接受过管理类、市场营销、公共关系、财务知识等方面的培训。

2025-11-23

覃先生; 销售总监
8000-11000元

柳州-城中区-聚福苑

柳州市东南仪器仪表有限公司

仪器仪表/工业自动化

岗位要求： 1、五年以上钢铁行业销售经验，熟悉钢铁厂采购的相关产品及市场情况。 2、结合公司整体营销战略和业务形态、公司整体销售目标，策划年度市场开拓和营销方案； 3、具有较强的市场开拓能力，项目协调及沟通、谈判能力。 4、有较强的团队管理能力和培养激励下属的能力。 5、维护客户关系，配合公司进行项目实施和市场推广活动； 6、支持重要项目的销售，并负责重要项目的合同谈判及签订； 7、制定营销费用预算，并对费用的支出进行总体控制； 8、培养销售经理，在营销重点环节给予指导和帮扶； 9、建立和管理销售队伍，招募、培训、激励、考核下属员工； 10.可长期出差。一经录用，待遇从优。

2025-11-22

张锋