职位描述

岗位职责 1.对离职员工会同相关部门及时办理各项移交手续,做好社会保险和人事档案等内容的移交工作,并进行离职原因分析; 2.负责公司招聘活动实施工作,包括各部门招聘需求的统计、招聘文稿的草拟、招聘活动的组织实施、接待引领新员工等工作; 3.协助建立公司人员招聘体系,根据公司人力资源需求,拟定公司年度招聘计划; 4.负责发放录用通知,及时办理录用人员的招用手续,签订劳动合同和岗位责任书,建立人事、职称档案,办理公司人事的任命工作; 5.依据公司人力资源需求,做好员工内部调动(转岗)工作,办理转岗后的劳动合同变更手续。 6.协助编制及完善公司员工劳动合同条款,建立劳动合同名册;7.负责公司员工的劳动合同变更、续签、终止、提前解除等; 8.协助建立畅通的沟通渠道,听取员工合理化建议,协助组织处理员工投诉和劳动争议,协调、处理劳动人事方面的纠纷; 9.做好公司员工人事档案、共名册整理、信息化更新工作,做好保密管理;10.每月制作人力资源统计分析表并递交部门负责人; 11.完成上级领导交办之其他事项。岗位要求:1.熟悉HR理论与实操,熟悉国家劳动法规及相关政策;2.1年以上人力资源相关工作经验;3.积极主动、善于沟通协调、团队意识及承压能力强具有亲和力,良好的职业道德。 

公司简介

尊皇祥兴酒店是由广西祥兴实业集团投资兴建的四星级西班牙风情度假型酒店,是地方区域性的建筑典范,也是柳江县*的高档商务、度假为一体的四星级酒店。 酒店位于广西柳州市柳江县柳石路50号,地处都乐片区新兴工业园中心区,在白莲机场辐射区内,建筑面积为28940平方米,地下建筑面积2440平方米,共拥有200多间豪华客房,1000多平方米多功能会议厅,可容纳500多人的大型会议。成功打造以休闲、度假、娱乐为主导,涵盖美食、酒店、KTV、SPA、电影院等于一体的休闲天堂,是离尘不离城的现代世外桃源,令所有宾客享受入则繁华,退则宁静的度假式主题酒店。

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柳州-鱼峰区-柳州万象城
柳州柏恩宠物医院有限公司
医疗/护理/保健/卫生
岗位职责: 1、制定和优化人力资源相关政策和流程,确保符合法律法规及公司标准; 2、负责员工招聘、面试及入职培训,建立和维护人才储备库; 3、组织实施员工薪酬核算及绩效评估,协助完成绩效反馈及改进计划; 4、管理员工关系,处理员工咨询及纠纷,促进团队协作与沟通; 任职要求: 1、熟悉人力资源管理各项实务操作,尤其是招聘、培训、绩效评估等方面; 2、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能够处理复杂的人事问题; 3、具有较强的责任心和抗压能力,能够适应快节奏的工作环境; 4、具有宠物行业背景或相关领域工作经验优先考虑。
3小时前
王晓
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岗位职责: 1.参与人力资源相关项目的需求分析、设计、实施及测试,保障项目按时上线并进行后续优化。 2.进行人力资源数据分析,包括但不限于招聘、入职、离职、绩效、薪酬和培训等方面,以支持人力资源决策。 3.领导和管理人力资源团队,提升团队的专业能力和服务质量。 4.与不同部门协作,解决复杂的人力资源问题,并推动人力资源解决方案的创新和应用。 任职要求: 1.具备良好的团队领导能力和跨部门沟通协作能力。 2.熟悉人力资源管理流程及相关法律法规,能够独立处理和解决人力资源相关问题。 3.具有较强的数据分析能力,能够运用专业工具进行数据收集、处理和可视化。 4.对人力资源领域的新技术和新方法有一定的了解和探索精神。 5.具备良好的组织规划能力和问题解决能力,能够高效推动人力资源项目的实施。
3小时前
人力资源部
柳州-城中区-东郡尚苑
深圳同耕科技股份有限公司
计算机服务(系统、数据服务,维修)
总部:深圳,base地点:柳州; 岗位职责: 1、负责公司发布招聘信息,预约和安排面试; 2、负责分公司办公室日常行政事务; 3、公司办公设备设施、固定资产、办公用品的管理; 5、负责员工合同和人事信息管理与档案的维护; 6、负责员工考勤的管理核算及社会保障、公积金和福利等方面的相关事宜; 7、负责员工薪资、个税核算; 8、负责企业文化的建设,员工关怀等相关事宜; 9、其他人事日常工作。 任职要求: 1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历; 2、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强; 3、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件; 4、了解国家各项劳动人事法律、法规和政策; 5、吃苦耐劳,工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养; 6、有强烈的责任感和敬业精神,公平公正、做事严谨。
3小时前
柳州市城中区金册大厦
柳州-城中区-龙都花苑
广西屯垦地食品有限公司
快速消费品(食品,饮料,化妆品)
只要你能独立完成好招聘人才储备工作,有演讲培训能力,薪资可观! 岗位职责: 1、完善公司行政管理、人力资源管理制度,包括薪酬、绩效、招聘、管理制度体系、培训、员工发展等的全面发展; 2、负责组织企业文化建设,如会务组织、公司氛围、文体活动等工作的安排; 3、负责公司的日常行政工作,包括薪酬统计、日常考勤、办公用品、办公环境等; 4、负责对各部门的人力需求进行日常招聘,进行招聘、甄选、面试、入职岗前培训等工作; 5、负责员工入职、转正、异动、离职等相关流程; 6、负责公司日常接待及对外关系接洽; 任职要求: 1. 人品端正,踏实,责任心强,做事有条理,表达能力强; 2、人力资源、企业管理、行政管理等相关管理专业专科以上学历,人力行政人事工作经验; 3、协调沟通能力强,有培训演讲能力经验优先; 4、熟练使用Office办公软件,如Word、Excel、PPT和PowerPoint等,PPT功底扎实。 福利体系: 1、公平晋升机会潜力惊人; 2、可享受五险和国家节假日 3、活动奖,季度奖,年终奖等丰厚奖金 4、员工生日会,生日蛋糕,生日红包; 5、节日大礼包(春节、端午、中秋); 6、提供丰富多彩公司的员工活动和聚餐活动等等; 7、每月团建,每月2-3次近郊游,每年2次国内外旅游,工作休闲两不误; 8、愉快轻松的工作环境,团结互助充满正能量的工作氛围; 这是一个积极向上充满活力的团队! 这里有广阔的发展空间! 只要你有能力,必将在此大放异彩!
3小时前
梁女士
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家居/室内设计/装潢/建材
1.负责新员工的甄选,招聘,录用,考勤,奖惩,离职等人力资源的事项(招聘)。 2.做好招聘的具体事务性工作,包括:发布招聘启事。收集和汇总应聘资料,安排面试人员,跟踪落实面试人员,整理应聘人员的资料,通知被录取人员报到,办理新员工入职手续及建立新员工人事档案等(招聘)。 3.管理员工各类信息资料,及时补充员工更新信息。
2025-11-27
曾水召
柳州-柳北区
【岗位职责】 1.根据人力资源发展规划与部门需求,制定人员招聘计划; 2.负责开展开发、维护招聘渠道,组织招聘的邀约与面试; 3.参与管理人员选拔、评价工作。 4.组织新员工的岗前培训; 5.负责员工入职、离职、转正、晋升等异动时相关手续的办理; 6.熟知劳动法、劳动合同法,规避用工风险; 7.负责行政工作; 8.完成上级交办的其它工作,及配合部门内其他同事工作。 【任职要求】 1.本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先; 2.2年以上相关工作经验,有制造业行业经验者优先 3.遵纪守法,有较好的语言表达能力与沟通能力,有强烈的团队意识和开拓创新精神。
2025-11-23
薛靛民
柳州-柳北区
餐饮公司招聘人事行政专员 1、负责日常的人事行政工作 2、要求: 熟练操作人事日常工作,擅长招聘,擅长办理营业执照等证件。要求执行力强。 3、薪资: 4K~6K+六险+节假日福利+生日福利 4,双休 工作时间: 9:00~18:00 5、年龄: 25~32岁 (无相关经验,执行力差勿扰)
2025-11-23
李海杰
柳州-鱼峰区
1.参与制定公司相关政策和制度 2.构建和完善公司的人力资源架构、制度及文化建设 3.负责组织公司员工的招聘、录用、培训、建档、辞退等相关工作 4.拟订公司各项行政费用预算 5.具备4s店同等职务管理经验2年以上者优先考虑。
2025-11-23
王志强
柳州-柳江区
要求有 2-3年人事行政相关工作经历,优先考虑柳江区新兴附近的定居人员,主要工作内容: 1.公司各制度体系完善 2.能有效进行招聘工作 3.人事相关工作:薪酬、社保、员工福利等 4.行政类工作协助
2025-11-23
曾国梅
柳州-柳南区-航星苑
房产门店BP(店秘) 工作内容 协助店长提供门店所需数据,人员招聘, 门店量化管理协助,门店卫生,前台接待 要求:熟练应用office等办公软件,高中及以上学历,五官端正,对待工作有上进心,愿意接受贝壳平台技能培训,无经验也可以,(有关这行经验或招聘经验的优先。) 薪酬:底薪2500+提成+招聘提成(有经验者薪酬面谈)
2025-11-23
王玉梅
柳州尊皇祥兴大酒店有限公司招聘:公司标志 logo
柳州尊皇祥兴大酒店有限公司
所在行业 包装/管理咨询/酒店
成立时间 14年(2011年10月26日)
企业性质 有限责任
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