职位描述

此为广西建浩工程咨询有限公司招聘:
岗位职责:
1、根据公司年度招聘计划,人才战略计划制定各阶段工作任务及目标、并实施;
2、公司培训计划和培训大纲的制定和实施;
3、公司薪酬绩效制度的完善和执行;
4、公司文化建设及团队培养,员工关系管理,公司员工活动的组织及执行。
5、定期主持召开本部门工作例会,布置、检查、总结工作,并组织本部门员工的业务学习,提高管理水平和业务技能,保证各项工作任务能及时完成;
6、公司各项行政后勤总务工作的组织开展和督导;
7、公司档案及合约管理。
8、各部门的沟通协调工作及领导交办任务的完成。
【任职要求】
1、3年以上行政人事管理经验;
2、有较强的激励、沟通、协调能力及团队领导能力,具备良好的职业道德。
3、有企业品牌宣发、公众号运营管理、企业文化传播类工作经验优先。
【优先条件】
1、同行业或咨询行业、传媒行业中型以上企业经验优先;
2、法学、新闻学或文传类相关专业本科以上学历优先。
3、中型以上企业培训、督导或绩效管理相关岗位优先。

公司简介

上海同济工程项目管理咨询有限公司(简称:同济项目管理)是同济大学下属的专业从事现代建设工程管理服务的高科技国有企业,也是中国最早开展现代工程管理服务的试点单位。
公司依托同济大学的技术和人才资源、并综合管理机制、技术力量、人员素质、工程经验、检测手段、社会信誉等方面的优势,执行经营战略、强化管理方法、提倡规范化的建设工程服务、不断吸收国际上先进的工程管理经验,探索出一条适合自己的独具特色的发展模式。
公司拥有建设工程管理服务、建筑业信息化建设、建设工程检验检测、建筑服务研发创新等四大核心服务能力。可以为客户提供包括项目意向、立项、设计、建造,乃至运营的项目全寿命周期各阶段的工程管理服务(工程咨询、项目管理、工程监理、造价咨询、招标代理等)、建设业信息化建设服务(项目管理信息系统、BIM技术服务、企业级项目管理平台建设)、建设工程检验检测服务。
公司成立二十余年来,承接工程项目达2500项,工程总投资约2000亿人民币。业务区域已经走出长三角,覆盖全中国。客户遍及政府机构、医院学校等公益事业单位、银行证券金融机构、世界500强和中国500强工商企业财团。
公司在历年的建设部工程管理企业排名中都名列前茅,在各级政府和行业协会等部门组织的各类企业评奖中都榜上有名。公司所服务的工程获得鲁班奖、国家优质工程金奖、银奖、詹天佑奖等众多奖项,员工也获得“中国工程监理大师”、“国家优秀总监”、“国家优质工程奖先进个人”等诸多个人荣誉。。
公司入桂十年,先后服务了上汽通用五菱、柳工、柳汽、广西汽车工业集团、东城集团、城建集团、轨道集团、柳州高中、广西移动等业主,承接了一批在当地有影响力的工程项目,部分项目获得了国家级优质工程奖,多个项目获得自治区和柳州市奖项。
依靠同济技术和管理优势,公司在广西地区赢得了良好的市场口碑,发展势头强劲,同时敢为人先,积极谋求转型升级,于2017年入选广西全过程咨询试点单位。
因业务发展需求现面向社会诚聘工程监理人才,欢迎有志之士加入,共同谋求事业的发展。

上班地点

工作地址: 柳州市城中区阳光100城市广场-2号写字楼 查看上班路线

可能感兴趣的职位

人事经理
5000-8000元
柳州-城中区-龙都花苑
广西屯垦地食品有限公司
快速消费品(食品,饮料,化妆品)
岗位职责: 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等; 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。 任职资格: 1、人力资源或相关专业本科以上学历; 2、三年以上人力资源管理工作经验; 3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用 4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
21小时前
梁女士
人事专员
人事专员
3000-5000元
柳州-城中区-龙都花苑
广西屯垦地食品有限公司
快速消费品(食品,饮料,化妆品)
1、完善公司行政管理、人力资源管理制度,包括薪酬、绩效、招聘、管理制度体系、培训、员工发展等的全面发展; 2、负责组织企业文化建设,如会务组织、公司氛围、文体活动等工作的安排; 3、负责公司的日常行政工作,包括薪酬统计、日常考勤、办公用品、办公环境等; 4、负责对各部门的人力需求进行日常招聘,进行招聘、甄选、面试、入职岗前培训等工作; 5、负责员工入职、转正、异动、离职等相关流程; 6、负责公司日常接待及对外关系接洽; 任职要求: 1. 人品端正,踏实,责任心强,做事有条理,表达能力强; 2、人力资源、企业管理、行政管理等相关管理专业专科以上学历,人力行政人事工作经验; 3、协调沟通能力强,有培训演讲能力经验优先; 4、熟练使用Office办公软件,如Word、Excel、PPT和PowerPoint等,PPT功底扎实。
21小时前
梁女士
人事专员
柳州-柳南区
1、负责人员招聘、入职、离职人事方面的工作; 2、人员档案管理工作; 3、劳动合同签定及管理工作; 4、社保办理管理工作; 5、人员考勤管理工作; 6、车辆保险及年审管理工作; 7、人员体检及健康证管理工作; 8、负责公司员工保险的办理和管理等工作; 9、完成领导交办的任务。
2025-12-05
李勇
柳州
1、制定公司人力资源的战略规划;2、督促公司人力资源战略的执行;3、建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制;4、组织制定公司培训计划,组织人员参加培训;5、组织公司员工的考核,处理员工针对考核结果的申诉;6、依据公司工资总额,编制公司年度薪资调整方案,审核公司员工每月的薪酬;7、负责公司人力资源信息的上传下达工作;8、代表公司与政府及其他单位相关部门沟通、协调;9、将部门工作计划分解到个人,并监督计划完成情况。
2025-12-05
蔡桂钧
柳州-柳南区-广西汽车贸易园
熟悉人力资源管理的六大模块,熟悉人事管理方面的实操性事务流程。根据企业的发展战略规划,制定人力资源计划并进行招聘和人力资源配置……劳动关系的管理。
2025-12-04
黄培成
人力资源主管
8000-11000元
柳州-城中区-阳光100城市广场
招聘业务员 具有行政管理经验
2025-12-02
黄志锋
柳州-柳南区
广西鼎立食品科技有限公司
快速消费品(食品,饮料,化妆品)
1、全面负责公司内部人才的招聘工作; 2、发布职位需求信息,做好公司形象宣传; 3、协助公司建立健全的公司招聘、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 4、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 5、执行公司规章制度的实施,配合其他业务部门的工作; 6、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 7、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动;
2025-12-02
粟女士
人事
人力资源经理
10000-15000元
柳州-柳江区
职责描述: 负责组织、绩效模块工作。 1、公司组织管理: 1.1负责组织制定公司组织机构调整方案 1.2负责指导与审核各产品线及子公司组织机构调整方案 1.3负责组织制定定员定编原则及标准 1.4负责审核各单位岗位设置和编制调整需求 1.5负责审核各单位岗位新增和变更需求 1.6负责建立人效评价标准和评价,提出改进方案 2、负责人力资源重点工作计划管理: 2.1协助上级拟定中长期HR发展规划、年度HR工作计划 2.2负责公司级人力资源项目的推动实施(例如目标树项目等) 2.3负责人力资源重点工作计划实施情况的稽查、人力资源工作总结及分析报告的编制与审核 3、负责绩效管理工作: 3.1负责根据股司人力资源部政策以及挖掘机业务群管理制度,建立健全公司绩效管理体系,构建覆盖总监以上、经理、普通员工的绩效考核制度。 3.2负责制定年度绩效考核方案,指导各单位开展绩效管理工作; 3.3负责对接各业务版块HRBP,根据业务需求指导与制定绩效管理方案; 3.4负责指导各单位开展绩效管理工作,监督与评价各单位绩效管理工作推进情况; 4、年度评先管理 5、负责HR内控工作管理 任职要求: 1、受教育水平:本科(含)以上学历,机械类或管理类专业,本科(含)以上学历应取得相应的学位证书。 2、工作经验:5年以上工作经验,有大、中型制造业企业人力资源管理经验者优先考虑。 3、知识要求:熟悉人力资源管理知识,了解管理学和心理学知识;了解人力资源管理相关的法律法规。 4、基本技能:熟练使用word、Excel、PPT等常用办公软件。熟悉人力资源组织规划、绩效管理日常事务处理流程。熟悉数据分析方法。 5、具有较强的语言表达能力、沟通能力、学习能力、分析判断能力、问题解决能力。 6、具有很好的保密意识。 人力资源多模块的人才欢迎沟通,具体岗位层级可***。
2025-12-02
人力资源部
柳州-柳南区
岗位职责: 组织事业部员工招聘、人才发展培养相关工作 1)协助人力资源经理完善招聘体系,制定招聘计划,管理招聘渠道; 2)组织事业部招聘相关流程工作及相关统计、分析报表,建立公司人才储备库; 3)组织开展事业部和国内营销系统的人才盘点工作,并汇总分析; 4)负责调查培训需求,制定和实施培训计划及经费管理; 5)负责管理内训师队伍及外部培训资源,建立和完善培训课程体系; 岗位要求: 专业知识背景:本科及以上学历,人力资源或其他管理类专业; 工作经验\\业务技能: 3年及以上人力资源工作经验\\熟悉人力资源法律法规,有大型企业招聘渠道开发、人才发展工作经验者优先考虑 语言\\技术等级\\持证情况\\电脑操作:熟练掌握电子表格、PPT、word等办公软件,具备基本网络知识;
2025-12-02
文武
人事主管
3000-4000元
柳州-柳南区-柳州乾龙江航物流园
1.负责公司各部门岗位的招聘工作。 2.负责公司各岗位储备的协调工作。 3.负责公司各岗位职责的安排工作。 4.负责公司所有人事协调管理工作。 5.负责公司员工绩效考评工作。
2025-12-02
覃扬料
上海同济工程项目管理咨询有限公司广西分公司招聘:公司标志 logo
上海同济工程项目管理咨询有限公司广西分公司
所在行业 管理咨询/建筑
成立时间 12年(2012年12月10日)
企业性质 有限责任
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