职位描述
岗位职责:
1、负责审核劳务人员身份、资格,办理登记备案;
2、参与组织劳务人员培训;
3、参与或监督劳务人员劳动合同的签订、变更、解除、终止及参加社会保险等工作;
4、负责或监督劳务人员进出场及用工管理;
5、负责劳务结算资料的收集整理,参与劳务费的结算;
6、参与或监督劳务人员工资支付、负责劳务人员工资公示及台帐的建立;
7、参与编制、实施劳务纠纷应急预案;
8、参与调解、处理劳务纠纷和工伤事故的善后工作;
9、负责汇总、整理、移交劳务管理资料。
任职要求:
1、熟练使用办公室软件,能熟练开展劳务管理相关工作
2、细心、认真、能吃苦,有亲和力;
3、整理文件,熟悉劳务流程。
项目地址:金秀县桐木镇
公司简介
盛鸿公司成立于2008年3月,目前在忻城、来宾、河池设立有分公司。公司1000万元的注册资本,技术力量雄厚,公司负责人从事建筑行业18年,现拥有员工60余人,其中公司负责各项事务副总4人,技术总工1人,中级以上职称5人,现场技术人员22人,公司结构合理,设施齐全。
三年来,公司正在开发的项目有忻城县“盛鸿?尚城”、来宾市“盛鸿?新华苑”。 “盛鸿?尚城”小区建设规模约25000㎡建筑面积,3幢6+1多层住宅、1幢17+1小高层高档电梯房;“盛鸿?新华苑”小区规划总用地面积4721.458平方米,总建筑面积为27661.06㎡,高26层;商业办公建筑面积为4146.26㎡;地下室车库3553.87㎡;机动车停车位105个;金城江有一开发面积约10万㎡左右的项目正在前期准备工作中,并已投入了1000多万资金。
公司始终坚持以市场为导向、开发为重点,经营为龙头,质量为根本的开发理念和经营方针,切实转变观念,解放思想,紧紧围绕市场狠抓经营,强化管理,树立责任感、认识危机感;不断留意和观察房地产市场行情,积极寻求探索与市场机制相适应的经营策略和经营方针,走品牌化之路。
上班地点
工作地址:
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- 广西盛鸿地产有限公司
- 所在行业 房地产/房地产开发/投资
- 成立时间 17年(2008年3月12日)
- 企业性质 有限责任
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