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柳州战略管理经理招聘

桂聘提供2025年11月柳州战略管理经理最新招聘,柳江区1条,更多战略管理经理战略管理经理战略管理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-11-18
人力资源部
岗位职责:
\"运营总结与分析:
1、监控与分析公司KPI指标,并组织评价与改进
2、组织编制公司年季月度总结报告(含经营分析),组织公司的经营分析会;
3、协助公司经营计划运行跟踪及评价;
4、协助编制临时工作总结与执行管理;
5、协助建立和完善运营管理规范,并监督实施;\"
\"目标树管理:
1、协助组织公司级目标树项目的立项、评审、发布;
2、组织公司级目标树项目实施的过程与监控管理;
3、对公司级目标树项目进行结果评价;
4、完善目标树项目管理流程;\"
公司级会议协助:协助组织经理人员会议、周例会等的召开,协助会议材料收集、汇总及发送经营层及相关会议纪要的编制;
\"质量管理职责:
1)所管辖范围内,质量管理体系有效运行;具体执行按体系文件《各级人员质量职责》中战略运营专员的质量职责
2)遵守质量相关法律法规;
3)严格执行“三按”和“三不”原则;\"
\"职业健康安全/环境:
1)个人严格按职业健康安全/环境/消防制度贯彻执行(具体职责详见《职业健康安全环境责任制》)
2)所管辖范围内,职业健康安全/环境体系运行正常\"
完成领导交办的其他临时工作
岗位要求:
一、受教育水平:大学本科(含)以上学历,从事企业管理、战略规划等相关工作2年以上;
二、工作经验:具有2年以上企业管理、战略规划研究与管理、运营管理等相关工作经验;
三、知识要求:
1、掌握战略管理知识和流程,熟悉现代企业管理,对公司管理有一定见解;
2、熟悉战略规划、项目管理、财务分析等知识;
3、熟悉国家相关政策,了解国内国际宏观经济形式;
4、了解产业状况,对行业动态和竞争对手、发展趋势有较好的把握。
四基本技能:
1、具有较强的写作能力;
2、具有一定的外语能力,能完成基本的中英文互译;
3、熟练使用计算机常用办公软件;
五、需具备能力:
1、较强的计划能力、执行能力、问题解决能力;
2、优秀的组织协调和沟通能力;
3、优秀的逻辑思维能力、分析判断能力和领悟能力;
4、较强的资讯搜集和研究能力;
5、具有较强的研究分析能力、规划管理能力;
6、具有较强的工作责任心和团队精神,能承担较高强度和密度的持续性工作,较强的抗压能力;
7、具备较强的学习能力、能主动适应环境变化能力;
8、关注细节;
六、特殊要求:有一定的财务知识
约 1 个岗位
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