柳州员工关系专员招聘
桂聘提供2025年12月柳州员工关系专员最新招聘,城中区7条柳北区6条,更多员工关系专员员工关系专员人事员工关系专员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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HR
5000-6000元15小时前
有良好的沟通能力和管理能力,主要是人事招聘,前台日常工作。
协助直接主管完成新人追踪与初级培训
协助店长执行和监督公司各种规章制度的落地
员工考勤工资核算
专业不限,人力资源相关优先 -
人事管理岗
3000-4000元15小时前
陆小姐1.负责公司保人员配备
2.统筹员工转调离全流程
3.协助搭建公司薪酬福利
4.组织员工培训
5.维护员工与公司的正常关系沟通协调劳动纠纷
6.负责人事报表编制与分折
7.协调配合市总工会工作,组织员工团建活动
8.完成上级交办的其他行政相关工作 -
人力资源高级专员
6000-8000元15小时前
文武岗位职责:
组织事业部员工招聘、人才发展培养相关工作
1)协助人力资源经理完善招聘体系,制定招聘计划,管理招聘渠道;
2)组织事业部招聘相关流程工作及相关统计、分析报表,建立公司人才储备库;
3)组织开展事业部和国内营销系统的人才盘点工作,并汇总分析;
4)负责调查培训需求,制定和实施培训计划及经费管理;
5)负责管理内训师队伍及外部培训资源,建立和完善培训课程体系;
岗位要求:
专业知识背景:本科及以上学历,人力资源或其他管理类专业;
工作经验\\业务技能: 3年及以上人力资源工作经验\\熟悉人力资源法律法规,有大型企业招聘渠道开发、人才发展工作经验者优先考虑
语言\\技术等级\\持证情况\\电脑操作:熟练掌握电子表格、PPT、word等办公软件,具备基本网络知识; -
招聘专员
3000-5000元15小时前
韦雪岗位职责:1、招聘专员的职责有根据现有制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;3、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构等。周末双休 节假日放假岗位职级专员/助理 -
人事专员/主管
4000-5000元15小时前
文武人事主管 岗位职责: 1.负责员工的考勤,于次月第一个工作日提供考勤报表并存档; 2.负责员工档案管理,包括原始档案的收集、整理、归档、电子档案的建立; 3.协助做好公司人力资源工作的管理、培训与指导; 4.依据人力资源要求计划,协助组织各种形式的招聘工作、收集招聘信息; 5.处理人事日常管理工作,负责请假、招聘、录用、培训、转正、离职、保险、合同等人事手续的办理; 6.协助组织策划公司员工各种业余活动; 7.员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜; 8.协助各部门人事及预算的控管; 9.负责监督检查各部门、员工执行规范的情况。 任职要求: 1.在人员招募、引进、培训... -
人力资源专员
6000-8000元15小时前
人力资源部岗位职责: 1.参与人力资源相关项目的需求分析、设计、实施及测试,保障项目按时上线并进行后续优化。 2.进行人力资源数据分析,包括但不限于招聘、入职、离职、绩效、薪酬和培训等方面,以支持人力资源决策。 3.领导和管理人力资源团队,提升团队的专业能力和服务质量。 4.与不同部门协作,解决复杂的人力资源问题,并推动人力资源解决方案的创新和应用。 任职要求: 1.具备良好的团队领导能力和跨部门沟通协作能力。 2.熟悉人力资源管理流程及相关法律法规,能够独立处理和解决人力资源相关问题。 3.具有较强的数据分析能力,能够运用专业工具进行数据收集、处理和可视化。 4.对人力资源领域的新技... -
人力资源专员/助理-柳州
3000-4000元15小时前
柳州市城中区金册大厦总部:深圳,base地点:柳州; 岗位职责: 1、负责公司发布招聘信息,预约和安排面试; 2、负责分公司办公室日常行政事务; 3、公司办公设备设施、固定资产、办公用品的管理; 5、负责员工合同和人事信息管理与档案的维护; 6、负责员工考勤的管理核算及社会保障、公积金和福利等方面的相关事宜; 7、负责员工薪资、个税核算; 8、负责企业文化的建设,员工关怀等相关事宜; 9、其他人事日常工作。 任职要求: 1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历; 2、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强; 3、熟练使用常用办公... -
人事行政主管
4000-5000元15小时前
茉莉岗位职责 1、根据公司各部门的需求和岗位任职条件,制定招聘计划,组织面试、复试,完成人员配备; 2、根据公司发展要求,针对岗位给员工设计培训方案并具体实施; 3、负责员工工资计算、熟悉社保公积金的办理业务; 4、负责公司档案管理、系统、软件、电信,办公设备的维护; 5、负责公司相关规章制度的发布、行政公文起草、通知等报批及发布等相关工作; 6、监督执行公司行政管理制度、日常人事行政工作; 7、完成经理交代的其他人事行政工作,协助经理完成各项指标。 任职资格: 1、 人力资源管理或相关专业专科以上学历; 2、 具有3年及以上中型企业人事行政工作经验; 3、 具备较好的逻辑思... -
人力资源专员/助理
4000-5000元15小时前
龙小姐负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理 -
诚聘人事专员3600+
4000-5000元15小时前
曾水召1.负责新员工的甄选,招聘,录用,考勤,奖惩,离职等人力资源的事项(招聘)。 2.做好招聘的具体事务性工作,包括:发布招聘启事。收集和汇总应聘资料,安排面试人员,跟踪落实面试人员,整理应聘人员的资料,通知被录取人员报到,办理新员工入职手续及建立新员工人事档案等(招聘)。 3.管理员工各类信息资料,及时补充员工更新信息。 -
人事专员
3000-4000元15小时前
翁小姐岗位职责: 1、起草和修改报告、文稿等;负责推动公司企业文化建设工作。 2、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 3、负责公司日常的组织收集、整理、发布公司宣传信息;、团结工作: 4、保证办公用品所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)。 5、完成上级领导交代的工作及对外联络、沟通。 任职资格: 1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历; 2、二年以上相关工作经验;有、团结工作经验者优先; 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件; 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能... -
人力资源专员/助理
3000-5000元15小时前
茉莉负责员工考勤,薪资,人事档案管理,劳动合同签署等 -
人事专员
3000-4000元15小时前
招聘招聘【岗位职责】 1、人员入职前的跟踪、日常培训、转正考核、绩效考核等工作; 2、了解公司员工思想动态、定期开展面谈; 3、负责每月考勤管理、工资核算及节日福利发放管理; 4、完成公司领导交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、25-30岁,性别不限,本科学历,人资专业优先; 2、具备良好的人际交往能力、沟通表达能力; 3、有实际人力资源管理各模块实践经验。 -
高级人力资源专员
4000-6000元2025-12-14
王晓岗位职责: 1、制定和优化人力资源相关政策和流程,确保符合法律法规及公司标准; 2、负责员工招聘、面试及入职培训,建立和维护人才储备库; 3、组织实施员工薪酬核算及绩效评估,协助完成绩效反馈及改进计划; 4、管理员工关系,处理员工咨询及纠纷,促进团队协作与沟通; 任职要求: 1、熟悉人力资源管理各项实务操作,尤其是招聘、培训、绩效评估等方面; 2、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能够处理复杂的人事问题; 3、具有较强的责任心和抗压能力,能够适应快节奏的工作环境; 4、具有宠物行业背景或相关领域工作经验优先考虑。 -
人事专员
4000-5000元2025-12-10
丁总岗位要求: 1.大专及以上学历,人力资源管理或相关工作经验优先; 2.具备1-3年人事相关工作经验; 3.具备良好的沟通能力和组织协调能力; 4.根据工厂生产计划、业务发展和人员流动情况,合理安排招聘。
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