柳州营销人员招聘
桂聘提供2025年12月柳州营销人员最新招聘,城中区6条柳南区4条,平均工资约为5130元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多营销人员市场营销人员市场营销专业招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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乘用车区域销售中级经理
12000-16000元12小时前
岗位职责:
1、负责组织区域渠道网络的销售业务,按质按量完成区域所有的目标和任务,完成公司下达的各项KPI目标;
2、负责推进公司各项目在区域的落实和执行,并能培训和指导商家开展项目管理;
3、负责管控辖区商家月度、季度、年度销量目标达成,对区域经销商进行运营指导;
4、负责识别渠道短板、提升渠道能力、增加单店销量;协助渠道规划、招商、督促门店建设、验收,指导新店快速成长;
5、负责推进营销中心下达的涉及到区域、经销商的专项任务;
6、管理辖区各商家规范经营,遵守区域及价格管理规定,管控辖区内关键岗位人员的变动并督导在营销系统中及时报备;
7、负责对营销中心各项文件政策及要求进行宣贯、落实、检查及整改;
8、负责收集、反馈终端用户、经销商问题及需支持事项并追溯闭环;
9、统筹区域市场营销方面的相关培训及交流,对区域销售网络进行业务指导,协助解决网络成员在营销服务中遇到的主要疑难问题。
岗位要求:
1、具备1年以上汽车行业驻外销售工作经验;
2、良好的沟通能力,较强的逻辑思维和应变能力。 -
旅行社经理(古占)
4000-6000元12小时前
【岗位职责】
1、战略与规划:协助制定并实施旅行社的年度经营计划与发展战略,明确发展目标。
2、 团队建设与管理:负责旅行社团队的搭建、日常管理、绩效考核及培训工作,提升团队专业素养与服务意识,增强凝聚力,减少人员流失。
3、制度与流程建设:统筹规划并建立完善的旅行社内部管理制度、服务标准及操作流程,确保各部门高效协同运作。
4、产品开发与设计:熟悉旅行社运营管理,负责旅游线路的研发、规划与优化(包括交通、食宿、景点安排等)。能够独立开发、筛选和维护旅游产品供应商。
5、市场开拓与销售:分析市场需求,制定市场推广策略,拓展客户资源(包括B端同业和C端客户)。最好具备会销(会议营销)实操经验,能通过会销模式有效开发客户。
6、资源协调与运营保障:负责与地接社、酒店、景区、交通等供应商建立和维护良好合作关系,统筹线路报价,监督团队操作流程,确保旅游服务质量。
7、客户关系与风险控制:维护重要客户关系,处理客户投诉及旅行过程中的突发事件,保障客户权益与公司声誉。
【任职要求】
1、大专及以上学历,旅游管理、市场营销、工商管理等相关专业优先。
2、3年以上旅行社工作经验,至少1年以上管理岗位经验,熟悉旅行社整体运营模式及各个环节。
3、具备较强的团队管理能力、领导力以及良好的沟通协调能力。
4、熟悉旅游线路设计、成本核算及资源采购,有一定供应商资源者优先。
5、拥有市场开拓精神,具备较强的营销策划和执行能力。有会销经验者尤佳。
6、工作积极主动,有责任心,能承受工作压力,有良好的突发事件应急处理能力。
7、持有导游证、经理资格证或其他相关职业证书者优先考虑。
【薪酬福利】
试用期底薪3800元,转正薪资:底薪+提成(具体***)。
缴纳五险一金。
月6天(排班轮休制)。
享受带薪年假、节日福利。
提供广阔的职位晋升空间和职业发展机会。 -
副总经理
4000-9000元12小时前
梁女士人事专员工资待遇:高薪***
岗位内容:
1、 在销售总部领导下,和本部门密切配合完成工作。
2、 严格遵守公司各项规章制度,处处起到表率作用。
3、 制订销售计划、确定销售政策。
4、 根据公司的销售模式,做好营销推广及顾客服务工作。
5、 销售人员的调配。
6、 部门人员销售业绩及工作能力的考察评估。
7、 销售渠道与客户管理。
8、 销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。
有同行经验优先考虑。 -
电商运营主管
6000-7000元2025-12-02
粟女士人事1、组织淘宝、天猫、京东等商城店铺的整体策划、开发、运营、市场推广; 2、依据公司营销策略和目标策划组织品牌及产品的网络推广; 3、承担电商营销团队的建设和管理; 4、制定部门标准业务流程及相应规范 …… ,优化运营,提升工作效率和服务质量,对网店日常经营状况进行有效分析; 5、指导协助推广人员,利用淘宝等各种网络营销推广方法,增大店铺点击率和浏览量; 6、制定活动及新品推广计划,精准的广告投放策略 -
包厢经理
5000-6000元2025-12-02
何军岗位职责: 1、全面主持包厢的管理工作,配合总监完成各项营销策略的实施; 2、执行总监下达的各项任务; 3、做好包厢的人员、出品、服务等管理工作; 4、监督包厢内外的清洁卫生,负责防火、防电、防盗等安全管理工作 -
销售总监
15000-18000元2025-12-02
尉女士任职要求: 1、负责制定销售部整体战略目标,结合市场需求进行分析、制定销售预测,确保集团给到公司的各项指标要求能够很好的完成; 2、负责销售团队的管理和建设,营销策略制定、营销组织开展,提高销售团队整体效能 …… ; 3、结合公司发展战略,负责团队人员的挖掘和拓展; 4、负责对接集团营销工作,并完成领导交办的其他临时性工作。 …… 任职资格: 1、大专以上学历,市场营销专业,3年以上同等岗位营销管理经验; 2、熟悉大健康行业,有医疗行业、银行、房地产行业营销经验者优先 3、有市场分析能力及很好的判断力,计划和执行能力。 -
大厅经理
5000-6000元2025-12-02
何军岗位职责: 1、全面主持大厅的管理工作,配合总监各项营销策略的实施; 2、执行总监下达的各项任务; 3、做好大厅的人员、出品、服务等管理工作; 4、监督大厅内外的清洁卫生,负责防火、防电、防盗等安全管理工作 -
1688-B2B平台运营
4000-8000元2025-12-02
赵②丰富的平台实操经验,能确保运营人员迅速应对各种问题,制定有效的运营策略。 技能要求 ①平台操作:熟练掌握 1688 平台的后台操作,包括产品上架、信息优化、店铺装修、营销工具使用等。 …… ③营销推广:熟悉 1688 平台的各种营销推广方式,如网销宝、标王、直播推广、阿里巴巴国际站直通车(如有外贸业务)等,并能制定有效的推广方案,提高店铺知名度和产品销量。 …… ④学习能力:电商行业发展迅速,运营人员需具备良好的学习能力,不断学习新的运营技巧、营销方法和行业知识,适应平台和市场的变化。 …… 2.营销推广策划 ①制定推广方案:结合店铺及产品特点,制定全面的1688平台营销推广策略,涵盖网销宝、标王、直播推广等多种手段,提升店铺及产品的曝光度、流量与转化率。 …… ③数据分析与优化:借助1688平台的数据工具及第三方分析软件,深入分析营销数据,包括流量来源、转化率、投入产出比等,精准评估推广效果,据此优化推广策略与活动方案,提升营销效率。 -
中餐厅经理
5000-10000元2025-12-02
张小姐2)熟悉商务接待礼仪要求; (3)熟悉餐饮业相关法律法规、公司制定的各项规章制度,熟悉餐饮管理工作方式; (4)具有妥协处理客户投诉及其他突发事件的应变能力、善于与人沟通交流、表达能力强,有一定的营销技能技巧 …… 检查下属各岗位人员的服务态度、服务流程,保障食品的质量,促使门店做好卫生清洁工作,开展经常防火、安全教育: (3)了解市场动向和掌握原材料行情,成本控制,有效控制经营成本,降低营业费用,从而确保营业指标和利润指标的完成 -
海外业务经理
15000-25000元2025-12-02
人力资源部岗位职责: 1、市场研究:海外市场数据定期收集与分析,为内部产品策略制定做依据 2、营销定位:海外产品营销定位宣传,协助国际事业部编辑、优化、组织评审及输出产品宣传资料 3、订单管理:参与特殊订单及紧急订单的评审 …… ,与前线落实订单,并拉动内部满足 4、化营销管理:协同策划并实施挖掘机宣传,并向一线提供支持;\" 5、竞争对手研究:行业跟踪分析,每月输出主要竞争对手动态信息,为内部产品策略制定做依据\" 6、 …… \" 8、产品TCO管理:协助各区域国际产品经理对各机型做好TCO分析管理; 9、质量管理职责: 1) 所管辖范围内,质量管理体系有效运行;具体执行按体系文件《各级人员质量管理职责》中国际业务销售经理的质量职责 …… 岗位要求: 1、大学本科(含)以上学历,营销类、机械类、经济统计分析类、管理类等相关专业。 2、3年以上市场管理、营销管理、工程机械产品管理等相关工作经验,有知名同类企业相关经验者优先考虑。 …… 3、掌握市场营销相关知识,熟悉销售管理全流程,熟悉渠道管理和开拓,熟悉数字营销,了解国际贸易知识,了解挖掘机产品相关知识,了解产品制造和物流管理,有一定的质量管理知识;具备一定的英文沟通能力。 -
直播运营
8000-12000元2025-12-02
蒋琼负责直播团队情况的整体把控,制定运营策略并组织执行,团队目标管理; 2.直播数据化运营,根据数据提供优化方案,各版块数据汇总与分析; 3.直播过程的具体执行,中控,协调投流,把控以及风控管理; 4.负责直播团队各版块人员技能培训 …… 4.能够快速理解用户全体,包括用户分层、兴趣爱好、消费习惯等,挖掘分析用户网购需求和痛点; 5.较强的数据分析能力,通过数据分析主播营销策略; 6.较强的项目把控能力及团队合作力。 -
法务团队主管
6000-10000元2025-12-02
蒋姐人事经理制定业绩达成策略,带领团队完成月度销售指标 2.有效管理团队,并对成员进行指导、激励、培养; 3.负责对团队的工作业绩、工作态度、工作能力等方面进行综合考核; 4.定期对团队成员进行公司业务以及营销技巧的培训 …… ; 5.做好团队梯队建设、人才引进及留存,做好人员培养,提升组员综合能力及业绩培养,培养储备管理人才。 -
品牌经理
10000-15000元2025-12-02
黄女士工作职责: 1.制定营运规范、标准,经批准后组织实施; 2.定期巡查所辖店铺,规范各项营运工作; 3.熟悉并贯彻所辖品牌的经营思路和政策; 4.必要时驻店管理,在规定期限内整改、带教好相关工作及店铺人员 …… ; 5.设计、管理、实施营运培训课目,对店铺营运人员的工作技能规范、提升负责; 6.熟知广西鞋服市场情况,能因地制宜的制定营销方案,经批准后组织实施。 -
店长
5200元2025-12-02
闭先生人事总监提出有助于完成销售目标的建设性意见; 4:每月及时提供准确的商品盘点数据和商品销售统计分析; 5:总结门店销售情况,及时提供门店盈利分析; 6:主持门店的例会,传达总部相关政策及信息; 7:制定培训计划,并对导购人员进行培训与辅导 …… ; 8:监督导购员日常工作纪律,对违反有关规范的人员进行处理; 9:对导购员进行业绩评估和考核; 10:对新上市产品、滞销产品、促销产品进行合理调整陈列面或进行相应处理; 11:监督管理商品陈列 …… 、店面卫生、人员形象、POP布置等方面的形象维护工作; 12:负责门店固定资产和设备的日常维护与保养,保证设备的正常运行做好 13:门店的安全管理工作,预防及处理营业现场遇到的特殊情况; 14:处理顾客的现场或电话投诉与抱怨 …… ,对需要厂家协调处理的投诉事件及时通知总部相关负责人; 15:配合公司开展各种营销活动,提升品牌的知名度和美誉度; -
服装运营经理/督导
8000-12000元2025-11-25
刘振华岗位职责: 1.新开店铺支持:区域现状及店铺人员需求搜集,新开店的时间节点搜集,加大对区域店铺的支持力度; 2.重点店铺支持:树立所负责区域的标杆店铺(运营标准化,人员综合能力提升,陈列)等多维度提升 …… ,树立标准化的模版效应,从而提升品牌竞争力以及实现销售指标达成; 3.问题店铺诊断:对于所负责区域的问题店铺,进行原因分析,并给予支持,使其根本问题得到改善,实现从劣到优的提升转变; 4.营销活动支持 …… :区域营销活动期间,对于重点支持区域店铺进行销售等方面支持,确保销售指标达成; 5.培训效果跟进:总部培训后对于区域进行有效复训并跟进检视,结合商品手册销售话术,商品专业知识等的导入,确保培训工作在区域实施的有效性
约 15 个岗位
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柳州市场营销策划招聘工资
¥
5130
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:3K
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5.3%2K
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21.8%3K
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20.4%4K
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12.6%5K
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6.8%6K-8K
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5.8%8K-1W
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8.7%1W以上
学历要求分析
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不限学历98.8%
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大专1.2%
柳州市场营销策划招聘需要什么学历?不限学历占98.8%,大专占1.2%。
经验要求分析
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不限经验99.4%
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1-3年0.6%
柳州市场营销策划招聘需要什么经验?不限经验占99.4%,1-3年占0.6%。