1、组织现生产过程/0km/三包部品质量问题的处置,以及原因分析、措施跟踪和效果检验工作
2、供应商PPAP报告方案的提交策划,评审以及跟踪验证。
3、根据新项目或量产产品的质量要求,对供应商进行审核,并跟踪验证。
4、负责完成供应商质量业绩评价,质量数据统计。
5、协助解决重大、批量的供应商质量问题。
6、对助理工程师,产品检查人员及供应商进行业务指导、培训。
7、参与新供应商的选择评价及确定,必要时进行供应商质量开发。
8、对新供应商的项目进度,质量问题进行跟踪,验证和控制。
柳州验证工程师招聘
桂聘提供2025年11月柳州验证工程师最新招聘,柳南区1条柳江区1条,平均工资约为5229元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多验证工程师验证工程师产品验证工程师招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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-柳州
6000-8000元2025-11-23
赵先生初级制造/质量工程师(校招)
工作地点:柳州
工作性质:全职
面向人群:2026届应届毕业生
岗位职责
制造(工艺)方向:
1.工艺设计与优化
参与新产品导入的工艺方案设计,协助制定装配/加工流程、工装夹具设计及标准化作业指导书(SOP)。
协助分析生产瓶颈,通过工艺改进提升效率、降低损耗。
2.生产技术支持
解决生产线日常工艺问题,提供技术指导并跟进改善措施。
协助设备调试与维护,确保工艺参数稳定可控。
3.质量与成本管控
参与产品不良分析,推动工艺防错设计,提升产品制造质量。
协助选型与替代方案验证,优化生产成本。
4.文档与协作
编制工艺文件、技术报告及操作规范,确保可追溯性。
跨部门协同研发、生产、质量团队,推动项目落地。
质量方向:
1.质量体系维护
协助维护质量体系文件,参与内部审核及整改跟踪。
支持质量记录管理,确保过程可追溯性。
2.过程质量控制
执行制程巡检与首件检验,监控关键质量控制点。
分析生产异常数据,推动不良品遏制措施。
3.问题分析与改进
主导或参与8D/5Why等质量问题分析,输出根本原因报告。
推动防错设计及持续改进项目落地。
设备方向:
参与新设备 / 工装开发技术确认、资料收集及设备研发,核对标准件,协助策划推广。
协助跟踪设备进度保交付,支持产线调试与 PLC 程序改进,分析设备停机问题。
学习并运用岗位相关技术技能等。
任职要求
教育背景
本科及以上学历,机械类、材料成型、工业工程、自动化等相关专业优先。
核心能力
掌握机械制图、公差分析、CAD等基础工具;了解精益生产、六西格玛、IATF16949加分。
具备数据分析和问题解决能力,逻辑清晰。
素质要求
主动学习意识强,能适应制造生产现场环境。
沟通协作能力良好,具备团队精神。
语言与证书
英语四级及以上,可阅读技术文档。
有产品、装备制造等课程设计或项目经验者优先。
培养计划
应届大学生专项培养计划:两年期四阶段,导师指导伙伴辅助,带你从菜鸟小白华丽升级为汽车行业工程师。
发展路径:应届大学生→初级工程师→中级工程师(两年期满)→高级工程师,专家/管理双通道发展。
公司福利
国有企业,汽车零部件行业的“黄埔军校”,中国杰出雇主,技术大牛一对一带教,行业前沿技术培训......
五险一金、补充商业医疗保险、免费食堂、用车补贴..... -
仿真试验项目工程师
10000-15000元2025-11-23
人力资源部岗位职责:
1. 对公司挖掘机产品虚拟试验技术进行分析与规划,制订公司产品试验验证工作计划及各部件研究试验计划;
2. 负责实施挖掘机新产品虚拟试验验证及迭代分析,负责实施可靠性试验出现质量问题虚拟验证及分析优化;负责工况研究及不同工况载荷谱采集分析应用,对虚拟试验结果的准确性负责;
3. 协助开展产品认证试验工作并协调与外部有关机构的关系,确保公司产品通过各种产品质量认证;
4. 参与编制、实施和完善虚拟试验管理方面的管理标准和工作标准,参与试验设施、设备管理,确保质量管理体系、测量管理体系有效运行;
5. 组织开展虚拟试验技术学习与新技术及方法研究验证;
6. 对工程师进行指导,使其能熟练应用虚拟试验技术;试验工具、方法、标准等,确保虚实试验工作按计划进行;
7. 领导安排的其他工作。
任职要求:
1、硕士(含)以上学历,机电液一体化、机械工程、机械检测和试验各专业方向,硕士研究生5年以上相关工程机械行业仿真技术工作经验(从事整机及零部件可靠性分析优先);
2、熟悉挖掘机产品的仿真技术与发展方向以及国外挖掘机或机械行业仿真技术发展趋势,熟练使用仿真软件、掌握可靠性分析或寿命预测方法、熟悉行业相关的法律法规;
3、具有一定英语读写能力;熟练使用仿真常用办公软件;
4、具备很强的组织、协调、计划、分析、沟通能力。精力旺盛,能承担高强度、高密度的持续性工作。 -
研发项目工程师(主管工程师)
12000-15000元2025-11-18
黄美祯人事专员工作职责:
1、制定项目工作计划,参与产品发展规划的制定;
2、推进管理传动产品(变速箱、变矩器、驱动桥、减速机)零部件设计及样件试制、试验、改进及批量生产技术服务工作,同时指导设计师及助理设计师的工作,确保研发工作按计划进行;
3、负责传动零部件总体方案设计,确定设计验证的方法,组织编写产品确认、生产、销售所需的各类文件,对所负责机型的图样、生产技术文件、销售文件、分承包方技术协议和更改文件进行编制、校对或审核;
4、根据内外质量反馈、降成本要求,实施产品设计改进,对负责的产品相关技术文件改进;
5、根据市场需求和营销部门的需求,提供技术支持;
6、传动件产品市场调研评估;新技术、新产品的研究,收集和记录产品设计信息,对产品发展方面进行建议;
7、根据相关程序文件、研发流程和设计质量计划开展工作,使负责设计的输出文件符合输入要求,具有正确性、完整性、统一性;
8、收集行业相关标准及规范信息并共享,宣贯推广应用标准规范并适时更新。
任职要求:
1、学历和专业背景:大学本科(含)以上学历,机械设计及制造专业或相关专业;
2、知识能力:具有工业车辆、汽车传动方面的专业知识;熟悉机械产品整机及部件基本结构、原理;熟悉国内外相关行业传动部件的研发水平、发展趋势,及国内外技术、质量、计量、安全管理及环境等方面与本行业相关的法律法规和标准;
3、工作经验/业务技能:具有3年以上大中型企业机械产品设计、传动技术相关工作经验,其中1年以上设计师工作经验或者1年以上研发工程师工作经验(可根据业务能力适当放宽相关工作年限条件);
4、语言/技术等级/持证情况/电脑操作:有良好的英语听读写能力,中级工程师职称,能熟练掌握产品设计的CAD、PRO/E软件,熟悉计算机office等常用办公软件;
5、具备能力:具备传动零部件独立研发及改进能力;具有较强的分析判断、沟通协调组织、应变和学习能力,一定的项目管理知识和技能;具有一定的写作能力。
约 3 个岗位
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柳州质量管理/测试工程师招聘工资
¥
5229
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K
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2.4%2K
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13.8%3K
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24.8%4K
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19.5%5K
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12.9%6K-8K
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8.6%8K-1W
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5.2%1W以上
学历要求分析
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不限学历100%
柳州质量管理/测试工程师招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
柳州质量管理/测试工程师招聘需要什么经验?不限经验占100%。