柳州社群粉丝运营招聘

岗位职责说明书：拍摄剪辑与账号运营
一、 岗位概述
本岗位为复合型职位，全面负责公司新媒体平台（如抖音、视频号、小红书、B站等）的视频内容从创意策划、拍摄制作到账号运营、粉丝增长与转化的全流程工作。旨在通过高质量的视频内容提升品牌影响力，实现用户增长与商业目标。
二、 拍摄剪辑岗位职责
核心目标： 负责视频内容的视觉呈现与后期制作，产出高质量、高吸引力的视频作品。
具体职责：
1. 内容策划与准备：
   · 参与选题策划会，理解内容方向和运营目标，提供视觉化建议。
   · 根据脚本和主题，制定详细的拍摄计划，包括场景、灯光、构图、分镜等。
   · 负责拍摄前期的所有准备工作，如设备检查、场地勘察、道具准备等。
2. 视频拍摄与录制：
   · 熟练操作单反/微单/摄像机等设备，完成高质量的视频拍摄。
   · 精通灯光布置，营造适合视频氛围的视觉效果。
   · 负责现场收音，确保音频清晰、干净。
   · 具备良好的审美和构图能力，对画面质感有高要求。
3. 后期剪辑与包装：
   · 使用专业剪辑软件（如 Premiere Pro, Final Cut Pro, DaVinci Resolve）进行视频粗剪与精剪。
   · 负责视频的调色、音频处理、字幕添加、特效包装及片头片尾制作。
   · 精通主流短视频平台的视频风格、节奏和格式要求，能制作出符合平台调性的爆款视频。
   · 对热点敏感，能快速完成热点内容的视频剪辑与发布。
4. 素材与资源管理：
   · 建立并管理视频素材库，对拍摄素材进行归档、备份和管理。
   · 关注并收集优秀的视频案例、视觉特效和背景音乐资源，不断提升视频质量。
三、 账号运营岗位职责
核心目标： 负责新媒体账号的日常运营与战略规划，实现粉丝增长、用户互动和商业转化。
具体职责：
1. 账号规划与定位：
   · 深度理解品牌与目标用户，制定清晰的账号定位、人设和内容策略。
   · 制定月度/季度运营规划，明确各阶段的数据目标（粉丝量、播放量、互动率、转化率等）。
2. 内容发布与维护：
   · 负责视频内容的标题、封面、描述文案的撰写与优化，提升点击率。
   · 制定并执行内容发布计划，保持账号活跃度。
   · 维护账号形象，确保内容风格统一、调性一致。
3. 数据分析与优化：
   · 每日监控账号核心数据（播放量、完播率、点赞、评论、分享、粉丝净增等），定期输出数据分析报告。
   · 基于数据反馈，分析内容优劣，不断测试和优化内容方向、发布形式和运营策略。
   · 关注平台算法变化和行业动态，及时调整运营打法。
4. 粉丝互动与社群维护：
   · 及时回复用户评论和私信，引导正向互动，营造活跃的社区氛围。
   · 策划并执行粉丝互动活动（如抽奖、话题讨论、直播等），提升用户粘性和忠诚度。
   · 初步管理粉丝社群，增强核心用户的归属感。
5. 引流与转化：
   · 通过内容、活动等方式，有效为私域流量（如微信群、微信号）或电商平台引流。
   · 探索并实践多种变现模式，如直播带货、星图任务、小程序链接等，配合完成商业转化目标。
---
四、 任职要求
· 教育背景： 大专及以上学历，影视制作、编导、新闻传播、市场营销等相关专业优先。
· 工作经验：
  · 1-3年及以上短视频拍摄剪辑与新媒体运营相关工作经验。
  · 有独立负责账号从0到1搭建或成功运营案例者优先。
· 技能要求：
  · 拍摄剪辑端： 精通 Premiere、Final Cut Pro、达芬奇等至少一款专业剪辑软件；熟悉 After Effects、Photoshop 者优先。
  · 账号运营端： 熟悉抖音、视频号、小红书等平台的运营规则和算法逻辑；具备优秀的数据分析能力和文案功底。
  · 综合能力： 具备良好的创意策划能力、审美能力、沟通协调能力和抗压能力。对热点高度敏感，学习能力强。
---
五、 附加说明（可选）
· 本岗位要求提供个人作品集。
· 面试时可能会包含实操测试（如给定主题进行剪辑或撰写运营方案）。

公司主要销售生鲜、熟菜等，主要面向家庭消费，一件也是批发价，送货上门。目前已经被称做网红店，订单渠道有微信朋友圈，微信群，抖音号，视频号，抖店，小程序商城，美团外卖，抖音直播间，全网平台2万+精准粉丝。
有人带！有人带！有人带！但不接受纯小白！
工作时间，下午1-6点，晚上7-10，或***，可以另外定工作时间。月休4天。
岗位职责：
1. 负责企业私域流量的建设与管理，包括社群运营、用户分层、活动策划与执行；
2. 通过精细化运营策略提升用户活跃度与忠诚度，促进用户复购及口碑传播；
3. 收集并分析用户反馈，持续优化私域运营流程与体验，提升用户满意度；
4. 监测私域流量数据，定期输出运营报告，为产品迭代及市场策略提供依据；
5. 协调内部资源，推动跨部门合作，确保私域运营目标高效达成。
任职要求：
1. 熟悉私域流量运营机制，有成功运营案例者优先；
2. 具备较强的数据分析能力，能够通过数据指导运营决策；
3. 优秀的沟通协调能力，能够高效整合资源，推动项目落地；
4. 创意丰富，善于策划并执行社群活动，激发用户参与热情；
5. 对用户行为有深刻理解，能够精准把握用户需求，提升用户黏性。