柳州人员管理招聘
桂聘提供2025年12月柳州人员管理最新招聘,柳南区40条城中区19条,平均工资约为3568元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多人员管理人员管理人力招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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冲压班长
4000-6000元2025-12-06
黄女士任职要求:1、冲压行业2年以上工作经验,有冲压班组长工作经历; 2、熟悉冲压、机加工设备保养、维修;熟悉模具拆装、保养;熟悉设备辅助油类、冲切 油类;熟悉冲压段生产物流及数据管理; 3、擅长工作与业绩提升 4、良好的执行与沟通能力; 5、会使用办公软件。
注:能力突出者,薪资可在5000-6000元/月
工作内容:1、冲压日常生产工作安排; 2、现场管理六大指标的管理; 3、人员技能培养及团队建设; 4、协助上级开展大项目推进工作; 5、协同关联部门接进工作。 -
生产班长
4000-6000元2025-12-06
覃女士1.负责班组每日会议的召开,质量问题通报.计划安排.人员调整下达;
2.负责日.周计划的跟踪与完成工作,并进行分析改善;
3.负责人员精神状态.服装.仪容管理;
4.监督操作工设备.模具点检.现场6S.安全生产;
5.监督产品质量,指导生产效率.协调生产;
6.负责生产异常检查.跟踪.改善;
7.负责分层审核的执行工作;
8.负责检查当班次目标达成情况,各种统计报表的审核与提交;
9.完成上级领导安排的其他工作。
职位招聘1-4人 -
副总经理
4000-9000元2025-12-06
梁女士人事专员工资待遇:高薪***
岗位内容:
1、 在销售总部领导下,和本部门密切配合完成工作。
2、 严格遵守公司各项规章制度,处处起到表率作用。
3、 制订销售计划、确定销售政策。
4、 根据公司的销售模式,做好营销推广及顾客服务工作。
5、 销售人员的调配。
6、 部门人员销售业绩及工作能力的考察评估。
7、 销售渠道与客户管理。
8、 销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。
有同行经验优先考虑。 -
工艺工程师/助理工程师
6000-9000元2025-12-06
黄美祯人事专员1、安全职责 应当执行的职业健康安全、环保职责详见柳工柳州传动件有限公司管理制度《职业健康安全/环境保护责任制》 2、安全管理 按公司健康/安全/环保/消防管理要求组织开展相关业务 3、(1)生产控制 …… (2)技术质量管理 a)管理及贯彻制造过程相关程序、制度、技术标准,有效控制及完成技术质量指标;持续改进装配质量;纠正预防杜绝批量或重大质量事故、错漏装事故。 …… 相关标识、记录管理,包括质量控制点记录、工序转移卡、质量事故单、零件标识、其他相关记录表等。 (3)生产现场管理 a)制定工段现场管理方案和标准,并组织实施。 …… g)负责工段安全生产工作,定期组织有关人员检查安全、消防、环保、防护设施,落实安全操作规程,严防事故发生,批评和拒绝违章生产,创造良好的生产环境。 …… 8、质量管理职责 1)所管辖范围内,质量管理体系有效运行; 2)个人严格按《各级人员质量管理职责》履行岗位职责; 3)严格执行“三按”和“三不”原则; 严格执行军品授权上岗要求。 -
人力行政主管
5000-6000元2025-12-05
李勇1、负责人员招聘、入职、离职人事方面的工作; 2、人员档案管理工作; 3、劳动合同签定及管理工作; 4、社保办理管理工作; 5、人员考勤管理工作; 6、车辆保险及年审管理工作; 7、人员体检及健康证管理工作 …… ; 8、负责公司员工保险的办理和管理等工作; 9、完成领导交办的任务。 -
质量管理/测试工程师
7000-11000元2025-12-05
4针对产线异常推动改善,提出合理化改善建议: 5负责组织各相关人员收集汇总分析各项品质数据,并提供每周、月的工作总结及分析; 6下工序投诉的问题分析,纠正及改善效果,杜绝发生重复问题:完成领导去排的基它工作事项 …… 任职资格要求 1.本科及以上学历,企业管理、化学等相关专业;需要出差 2有两年及以上品质管理工作经验优先;涉及制程、全面内部管理。 -
影城店长-柳州
5000-8000元2025-12-05
戴亚兵负责影城全面管理工作,包括运营,业绩,人员,财产等 岗位职责: 1.分解影城工作目标,控制成本,带领团队完成影城经营目标; 2.带领影城各项销售任务,并管理一线员工实际执行情况; 3.负责影城员工培养工作 …… 任职要求: 1.大学专科或以上学历; 2.五年以上影城管理工作经验,其中至少三年以上影城经理工作经验; 3.原则性强,工作严谨、认真、细心、负责; 有良好的职业道德、工作纪律性和团队协作精神 -
南宁鞋服零售区域主管
6000-8000元2025-12-05
邓于民岗位职责: 1.负责品牌门店的管理工作; 2.每月定期开展店长区域会议,沟通问题、反馈人员情况和货品分析; 3.负责专卖店新品上市的前期工作,及店铺后期货品执行情况; 4.监督店铺促销活动的执行和结果反馈 …… ; 5.负责每个店铺周业绩指标和年业绩指标的达成; 6.负责南宁区域店铺开店、撤店、装修、移店等相关工作; 7负责专卖店人员流动及考勤管理; 8.负责培训公司管理制度及门店制度,并落实到每个门店 -
区域经理/主管
8000-12000元2025-12-05
邓于民岗位职责: 1.负责品牌门店的管理工作; 2.每月定期开展店长区域会议,沟通问题、反馈人员情况和货品分析; 3.负责专卖店新品上市的前期工作,及店铺后期货品执行情况; 4.监督店铺促销活动的执行和结果反馈 …… ; 5.负责每个店铺周业绩指标和年业绩指标的达成; 6.负责各自区域店铺开店、撤店、装修、移店等相关工作; 7负责专卖店人员流动及考勤管理; 8.负责培训公司管理制度及门店制度,并落实到每个门店 -
鞋类督导
6000-11000元2025-12-05
邓于民岗位职责: 1.负责品牌门店的管理工作; 2.每月定期开展店长区域会议,沟通问题、反馈人员情况和货品分析; 3.负责专卖店新品上市的前期工作,及店铺后期货品执行情况; 4.监督店铺促销活动的执行和结果反馈 …… ; 5.负责每个店铺周业绩指标和年业绩指标的达成; 6.负责各自区域店铺开店、撤店、装修、移店等相关工作; 7负责专卖店人员流动及考勤管理; 8.负责培训公司管理制度及门店制度,并落实到每个门店 -
鞋服零售主管
6000-9000元2025-12-05
邓于民岗位职责: 1.负责品牌门店的管理工作; 2.每月定期开展店长区域会议,沟通问题、反馈人员情况和货品分析; 3.负责专卖店新品上市的前期工作,及店铺后期货品执行情况; 4.监督店铺促销活动的执行和结果反馈 …… ; 5.负责每个店铺周业绩指标和年业绩指标的达成; 6.负责各自区域店铺开店、撤店、装修、移店等相关工作; 7负责专卖店人员流动及考勤管理; 8.负责培训公司管理制度及门店制度,并落实到每个门店 -
采购物流经理
8000-10000元2025-12-05
谢女士人事专员岗位职责: 1、健全和完善公司采购和仓库的管理制度、流程及标准,并制定部门绩效考核; 2、负责制订与部门职能相关的业务管理内容及流程; 3、负责购销合同条款的评审及采购合同管理工作;负责监督和控制订单的执行流程和工作 …… 以达到提高存货周转和资金周转的目标; 5、按期完成各项采购、物流、仓库等业务数据的收集、统计与分析,为公司重大决策提供信息支持; 6、发展和维护与市场部门以及其他职能部门的内部沟通渠道; 7、负责本部门员工队伍建设,提出对下属人员的调配 …… 任职资格: 1、熟悉汽车零部件行业的特点,具有采购管理、物流管理和仓库管理的相关经验。 2、熟悉供应商的管理,善于分析问题的本质,富有领导能力和亲和力。 -
电脑/打印机维修
4000-7000元2025-12-05
蓝斌3、有2年以上管理带队经验。 4、售后任务的合理派发,人员的安排,技术员工作情况的指导和检查。 5、技术员待修任务的跟进,定货和返修的核查等。 6、部门日常管理。 …… 专正后买五险,公司中层管理岗位,薪资待遇稳定 -
小米汽车销售主管
9000-14000元2025-12-05
杨小姐能够有效地针对其困惑的问题提出创新性或可行性方 案,尤其在财务,技术,充电,实用性,生活方式等 方面; 6.数据分析:进行日常小组数据分析与复盘,配合 公司政策和门店业务方向输出小组打法,提升零售流 程各环节的转化效果; 7.人员业务赋能 …… 职位要求: 1.2年以上汽车行业零售相关工作经验(销售业绩持 续突出者优先),具备销售业务管理经验,管理团队 5人以上; 2.高度认可并坚决维护企业与品牌文化,践行企业 价值观,具备良好的自我管理能力及自我学习能力 -
人事行政专员
4000-5000元2025-12-05
李勇主要职责 1、负责审核各部门人员需求计划,并利用各类招聘渠道开展招聘工作; 2、负责新员工入职、离职手续的办理及入职培训; 3、负责员工社保缴费业务的办理,及员工工资核算; 4、负责劳动合同的签订及各类人事档案的管理 …… ; 5、负责办公用品、固定资产的日常管理工作; 6、负责行政的各类费用缴纳及报账工作; 7、负责会议及培训管理,做好会前准备、会中记要、会后跟踪。 …… 可接受工商行政管理或人力资源管理应届专科以上毕业生(下条件可放宽); 3、熟练使用办公软件; 4、熟悉公文写作,熟悉工资核算流程; 5、熟悉劳动法及当地人社法规,有社保经办经验; 6、熟悉各类招聘渠道操作流程,能独立完成人员招聘工作
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柳州人力资源专员/助理招聘工资
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3568
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:3K
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35.9%3K
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31.3%4K
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4.6%5K
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3.1%6K-8K
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0.8%8K-1W
学历要求分析
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不限学历100%
柳州人力资源专员/助理招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
柳州人力资源专员/助理招聘需要什么经验?不限经验占100%。