1.针对不同的运输任务和要求选择不同的运输方式,合理规划运输路线;
2.根据运输需求为企业评价,选择合理的承运商,并上报运输经理批准;
3.确保已出库货物的安全、及时和准确运达,及时对货物信息进行沟通;
4.对承运商进行管理和监控,确保企业所运货物的安全;
5.协助运输部经理做好运输安全管理和员工培训工作,加强部门员工的安全意识;
6.根据调度结果,认真落实企业安排的运输任务,保证运输任务按时完成;
7.协助运输经理对运输司机、押运员等运输部门人员进行管理,定期对其进行考核;
8.严格执行费用支出计划,保证运输任务的顺利完成;
9.不断的提升服务质量,提高客户的满意程度。
柳州建筑公司货运代理经理招聘
桂聘提供2025年11月柳州建筑公司货运代理经理最新招聘,柳江区2条鱼峰区1条,平均工资约为6312元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多货运代理经理货运代理经理运输经理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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服务支持经理
10000-15000元2025-11-23
人力资源部主要内容 :
1、协同海外区域及后市场做好服务、配件管理工作;
2、服务支持管理(公告整改支持和监控,客户满意度管理)、服务费用管理、服务培训管理;
3、调动挖掘机内部资源快速满足区域服务需求。
岗位职责:
1、全面协同海外区域及后市场做好服务、配件管理工作;
2、服务支持管理,支持各区域外反馈故障快速闭环;公告整改支持和监控,支持各区域重大难点故障处理。\"
3、服务费用管理:负责对所有挖掘机三包服务费用进行审核管理。组织拉动内部满足区域需求;
4、组织内部产品、研发、质量等各个职能按时快速响应处理故障,并对所有的故障及时答复给各区域。\"
5、质量管理职责:
1) 所管辖范围内,质量管理体系有效运行;
2) 遵守质量法律法规要求;
3)严格执行“三按”和“三不”原则;\"
6、职业健康安全/环境:
1)个人严格按职业健康安全/环境/消防制度贯彻执行(具体职责详见《职业健康安全环境责任制》)
2)所管辖范围内,职业健康安全/环境体系运行正常
岗位要求:
1、大学本科(含)以上学历,机械类相关专业。
2、5年及以上产品研发或制造、质量、服务工作经验,熟悉工程机械产品(挖掘机产品优先)。
3、掌握挖掘机产品相关知识,熟悉服务、生产、质量管理知识;了解产品基本原理及常见故障处理方法;有丰富的国际市场经验;具有较强的公共关系、心理学知识;具备跨文化交流能力,具备一定的英文沟通能力。
掌握国家有关产品售后服务方面的标准、法规,了解一定的财务、法律、统计知识;熟练使用计算机常用办公软件,良好的英语说、读、写能力;英语CET-4或同等以上水平;能够运用互联网等工具搜集相关资料,有较强的写作能力,语言表达能力突出 。
跨组织协作能力;语言表达能力、沟通能力、学习能力、分析判断能力、问题解决能力;积极主动,开放包容。
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