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柳州大区总监招聘

桂聘提供2025年11月柳州大区总监最新招聘,柳南区1条鹿寨县1条,平均工资约为5523元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多大区总监营销区域总监大区总监招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

区域经理

4000-9000元
柳州-城中区-阳光100城市广场 1人 计算机 软件 网络 优质企业 浏览:28
2025-11-23
庞先生
职位描述岗位职责: 1、通过日常销售行为开拓新客户并获得成交,完成销售目标; 2、帮助客户解决问题提高商家活跃度; 3、维护公司口碑并将来自市场的信息、商家需求反馈给公司主管 工作内容 1、通过各种渠道开发客户资源; 2、利用电话或线下拜访等形式介绍产品、促进签约;3、约访客户,面谈沟通,详细分析客户需求及痛点;4、借助公司产品协助客户制定解决方案,最终实现签单;5、与客户沟通对接,介绍已签约商家基本信息及需求,共同维护商家。 任职要求: 1、具备拓展客户资源和谈判能力 ;2、对销售工作有极高的热情与主动性,目标感强;3、有良好的沟通表达、学习能力、抗压能力; 4、优秀应届生也可考虑,有互联网销售经验者优先考虑; 5、了解微信小程序、公众号商城等营销工具者优先考虑。
2025-11-23
翁小姐
工作内容:
1、协助上级管理区域店面及店面管理,新店开业筹备工作,出差等
2、跟进自营店的开业筹备、培训、日常营业、监督指导、培训提升等店铺的全程营运工作;
3、进行定期的巡店督导工作;
4、跟踪自营店的销售情况,分析后台提供合理性建议提升销售业绩和控制库存;
职位要求:能出差,有销售经验者优先。
2025-11-22
邓于民
岗位职责:
1.负责品牌门店的管理工作;
2.每月定期开展店长区域会议,沟通问题、反馈人员情况和货品分析;
3.负责专卖店新品上市的前期工作,及店铺后期货品执行情况;
4.监督店铺促销活动的执行和结果反馈;
5.负责每个店铺周业绩指标和年业绩指标的达成;
6.负责各自区域店铺开店、撤店、装修、移店等相关工作;
7负责专卖店人员流动及考勤管理;
8.负责培训公司管理制度及门店制度,并落实到每个门店;
9.通过巡店、深入了解员工,挖掘有潜力员工并不断培养,严格监督店铺,一切舞弊开勉,合理公正处理日常店铺事务,定期给员工进行培训、考核;
10.竞品关注等。
岗位要求:
1、大专以上学历,2年以上同岗位工作经验;
2、有鞋服行业直营终端零售管理经验者优先;
3、适应不定期出差。
业绩提成
2025-11-14
陈经理
大区经理 一、岗位职责: 1、负责区域一、二级商管理、开发及客情维护。 2、维持商业公司进销存的合理化并按期回款;流向数据管理。 3、商业渠道梳理、整合优化。 4、商业政策谈判,控制产品价格,协助销售终端返点谈判。 5、二次议价、集采政策解读,资料准备。 6、各类协议签订,商业返利、补差核对下返。 7、各项招投标商务对接与推进工作。 8、积极配合公司及领导安排的其他工作。 9、负责指定地区的产品推广和销售,完成指定地区的工作任务,在本地区建立与维护专业的推广及其他各种渠道,实现工作目标;在当地树立良好的公司与产品形象; 10、策划并组织当地的各种市场活动,并进行活动结果的...
约 5 个岗位
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柳州区域总监招聘工资

¥ 5523
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 10K,最多人拿:5K
  • 6.3%
    3K
  • 18.8%
    4K
  • 25%
    5K
  • 18.8%
    6K-8K
  • 6.3%
    8K-1W
  • 6.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    75%
  • 大专
    25%
柳州区域总监招聘需要什么学历?不限学历占75%,大专占25%。

经验要求分析

  • 不限经验
    75%
  • 1-3年
    8.3%
  • 3-5年
    16.7%
柳州区域总监招聘需要什么经验?不限经验占75%,1-3年占8.3%,3-5年占16.7%。
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