1、依店长安排认真做好卫生、铺台,用品准备等开店工作
2、保持工作过程中店内的实时清洁
3、主动、热情、礼貌、耐心、周到接待并服务顾客
4、善于向顾客介绍和销售本餐厅饮品及菜点
5、服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作
6、积极参加公司培训,不断提高服务技能。
柳州餐饮公司餐饮招聘
桂聘提供2025年11月柳州餐饮公司餐饮最新招聘,柳北区38条柳南区28条,平均工资约为3194元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多餐饮餐饮服务员餐饮服务员传菜员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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招商专员
5000-10000元2025-11-27
梁女士1、依据公司下发的招商目标,结合辖区及客户情况制定招商策略
2、编制招商计划,分解并追踪落实,确保招商目标的实现
3、建立、修缮招商标准及流程,制作招商手册,选择合适的宣传渠道,发布招商信息
4、与意向客户沟通交流,电话回访,促进加盟签约
5、其他上级主管交办的工作事项 -
水电维修工
4000-5000元2025-11-27
黄经理工作简介及其它要求:
主要负责公司所属各食堂水、电器设备的安装、维修、维护与保养,以及公司总部水、电器设备的安装与维修。
要求有电工证,有相关岗位2年及以上工作经验。
要求有C1或以上等级驾驶证,驾龄两年以上。 -
柳州椿记打荷厨师
3500-4500元2025-11-26
邓小姐人事一、负责菜肴烹制前传递和烹制后的美化工作。
二、备齐每餐所需餐具,并保持整洁。
三、按上菜和出菜顺序及时传送切配,以及烹制的原料和菜肴。
四、提前为烹制好的菜肴准备适当的器皿。 -
南亚服务员
3500-4500元2025-11-26
邓小姐人事工资待遇: 1.工资+奖金+提成 2.月休四天 岗位职责: 1.负责餐厅的传菜工作,确保菜品及时、准确的传送; 2.配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作; 3.积极参加培训,不断提高服务技能; 4.年龄18-30岁,身体健康,能吃苦耐劳。 福利待遇: 1.自助式工作餐 2.免费酒店式公寓(有空调、wifi、热水器、洗衣机等) 3.带薪年假:入职满1年享有5天年假,以后每满一年在此基础上增加1天,高15天。 餐厅饭店内工作,用餐高峰时客流量大,工作辛苦! -
系统运维经理
6000-7000元2025-11-23
何军岗位职责: 1. 负责饭店信息系统架构的规划与优化,确保系统稳定运行; 2. 监控和维护饭店IT基础设施,快速响应并解决技术问题; 3. 领导团队进行日常运维工作,包括服务器管理、网络维护及数据安全; 4. 推动自动化运维流程的实施,提升运维效率和系统可靠性。 任职要求: 1. 精通网络架构、服务器管理及相关安全策略; 2. 具备出色的问题解决能力,能在高压力环境下保持冷静; 3. 具有良好的团队领导能力和项目管理经验; 4. 关注IT行业新技术,持续学习和应用新技术以提升运维水平。 -
法务专员
6000-7000元2025-11-23
田风辰岗位职责: 1、负责制定并审核公司的法律文件,包括各类合同、协议,参与合同相关的谈判; 2、参与重大项目的审核讨论,保证项目合法性; 3、法律事务管理的完善,日常法律工作的落实,对公司的管理制度提供法律建议; 4、配合处理客户投诉、诉讼、仲裁等法律事件; 5、跟进和解决公司的法律问题及纠纷; 任职要求: 本科及以上学历 有律师从业资格证优先 -
外卖运营主管
6000-7000元2025-11-23
张小姐岗位职责: 1、负责外卖平台的活动营销方案并落地执行;包括门店装修,产品定价,满减,折扣满赠,收藏,现金券等活动设置; 2、根据公司自有的系统对门店的新老客入店转化率、下单转化率等数据进行分析以及对周边商圈竞对进行分析; 3、负责日常与平台和加盟商对接工作,处理各类外卖问题,给出有效的解决方案; 4、负责日常活动申请及维护,效果跟踪; 5、对品牌平台数据进行分析总结整理,提出改良建议并执行。 岗位要求: 1、有2年以上外卖运营管理经验,熟悉外卖平台规则; 2、善于数据分析,对处理数据敏感; 3、做事认真仔细,逻辑思维清晰,有明确目标。 -
餐饮前厅经理
5000-6000元2025-11-23
熊金丽岗位职责: 1.负责餐厅前厅的日常运营管理,确保服务质量; 2.监督和管理前厅员工,提升团队服务水平; 3.处理顾客投诉,确保顾客满意度; 4.配合后厨,确保顾客用餐流畅; 5.维护餐厅卫生,确保合规操作。 任职要求: 1.具备良好的团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境; 2.对工作认真负责,有较强的服务意识; 3.具备良好的沟通能力和协调能力。 -
餐饮顾问
5000-6000元2025-11-23
熊金丽负责餐饮业务的日常运营管理 2. 提供优质的客户服务,确保顾客满意度 3. 协调团队工作,提升整体服务质量 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和服务意识 2. -
营销经理
6000-7000元2025-11-23
何军岗位职责: 1、在营销总监的带领下,做好工作计划,配合总监各项营销策略的实施; 2、分解销售任务指标,按要求完成任务; 3、建立客户数据库,及时了解不同规模用户的现状与可能需求; 4、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域 任职条件: 1、20-40岁,大专以上学历,有良好的职业操守,综合素质高; 2、具有1年以上市场营销工作经验; 3、具备优秀的沟通能力和销售能力; 工作时间:根据运营需求,弹性上班时间 -
服务总监
10000-12000元2025-11-23
何军岗位职责: 1、负责制定、贯彻、落实公司门店的整体服务岗位责任制,制定工作要求、工作目的,及建立各项管理制度; 2、负责门店的服务工作,指导、监督、检查各项工作及员工的工作完成情况; 3、负责受理棘手的顾客投诉,定期了解顾客对公司各项服务的意见及建议; 4、负责定期培训提高门店服务人员的文化素质、工作能力及业务技能,提高员工企业责任感; 5、组建专业服务团队,建立完善客户服务体系及岗位标准与考核体系。 任职条件: 1、28-40岁,大专以上学历,1年以上在大型餐饮公司或大型酒店中餐厅做过相关管理职位; 2、较强的应变能力、口头表达与沟通能力和维护协调客户的能力,熟悉客户服务流程... -
餐饮营销经理
6000-7000元2025-11-23
何军岗位职责: 1、在营销总监的带领下,做好工作计划,配合总监各项营销策略的实施; 2、分解销售任务指标,按要求完成任务; 3、建立客户数据库,及时了解不同规模用户的现状与可能需求; 4、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域 任职条件: 1、20-40岁,大专以上学历,有良好的职业操守,综合素质高; 2、具有1年以上市场营销工作经验; 3、具备优秀的沟通能力和销售能力; 工作时间:根据运营需求,弹性上班时间 -
包厢经理
5000-6000元2025-11-23
何军岗位职责: 1、全面主持包厢的管理工作,配合总监完成各项营销策略的实施; 2、执行总监下达的各项任务; 3、做好包厢的人员、出品、服务等管理工作; 4、监督包厢内外的清洁卫生,负责防火、防电、防盗等安全管理工作; 5、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 6、负责对员工的业务技能培训和思想教育工作。 任职资格: 1、20-40岁,大专及以上学历,专业不限; 2、1年以上在大型餐饮公司或大型酒店中餐厅做过相关管理职位 3、较强的团队管理能力和沟通能力, 4、能够承受较大的工作强度和工作压力。 工作时间:根据运营需求,弹性上班时间 晋升之路:包厢经理——店长——... -
资产经理(预结算方向)
5000-6000元2025-11-23
田风辰【岗位职责】 1.全面负责部门预决算工作,熟悉施工图纸,精通工程计算规则,负责项目预结算及过程中造价控制; 2.跟进并收集各工程项目变更、签证等相关经济结算资料, 3.负责项目工程的现场签证、设计变更审核报审。 4.收集有关主要材料的市场价格信息及掌握主要建筑材料价格的市场动态。 【职位要求】 1.全日制大专及以上学历,工程造价、土木工程相关专业; 2.从事同岗位工作3年以上; 3.熟练掌握土建工程中预算的相关政策和规定及相关操作软件; 4.熟悉办公软件(offce、CAD)、熟练使用广联达套价软件、博奥计价软件等。 5.工作富有责任心,能吃苦耐劳,有良好的职业道德和较强的... -
大厅经理
5000-6000元2025-11-23
何军岗位职责: 1、全面主持大厅的管理工作,配合总监各项营销策略的实施; 2、执行总监下达的各项任务; 3、做好大厅的人员、出品、服务等管理工作; 4、监督大厅内外的清洁卫生,负责防火、防电、防盗等安全管理工作; 5、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 6、负责定期对员工的业务技能培训和思想教育工作。 任职资格: 1、20-40岁,大专及以上学历,专业不限; 2、1年以上在大型餐饮公司或大型酒店中餐厅做过相关管理职位; 3、较强的团队管理能力和沟通能力; 4、能够承受较大的工作强度和工作压力。 工作时间:根据运营需求,弹性上班时间 晋升之路:大厅经理——店长—...
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贾先生投递了 桂林市椿记餐饮有限公司 的 南亚服务员 职位2025-11-26 -
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柳州服务员招聘工资
¥
3194
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 30K,最多人拿:3K
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23.9%2K
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31%3K
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1.8%4K
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0.9%5K
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0.9%6K-8K
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0.9%1W以上
学历要求分析
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不限学历95.5%
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初中4.5%
柳州服务员招聘需要什么学历?不限学历占95.5%,初中占4.5%。
经验要求分析
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不限经验98.5%
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1-3年1.5%
柳州服务员招聘需要什么经验?不限经验占98.5%,1-3年占1.5%。