柳州职场问答
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刚毕业工作,在柳州面试时说的薪资结构里面有餐补,发工资的时候人事却说在公司吃饭扣餐补不吃就没有,合理吗?
13*******09 2022-10-28 3个回答 132人关注
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18*******72 2022-10-28当然应该建食堂了。 这个CEO是真不知道还是假不知道? 企业最大的浪费就是人力成本的浪费。 每一个CEO都应该思考一下员工的时间都花哪儿去了。 最能浪费时间的两件事: 1、中午打开手机APP思考吃什么。 2、下午打开手机APP思考喝什么。 而且这种思考一般都不是单独思考,而是一个个体引发的群体性思考。 上午一小时,下午一小时,妥妥的。 你算算这些员工两小时的工资是多少钱。 -
18*******57 2022-10-28谢邀 先看看你餐补多少,然后除以30天,平均一天多少钱,就按一天两顿饭算(午饭和晚饭,早饭吃得少先忽略不计)你再看看附近的小吃都什么价位,美团饿了么价位,然后对比一下餐补之外你自己还要掏多少钱,再看看你本人饭量大不大,现在物价挺高的,也不知道楼主在哪个城市,其他的我不多说。 4500管吃管住,打听好了管几顿饭,是只有午饭还是三餐都管,我不知道你们单位吃的是不是食堂,如果是食堂,大多数食堂做的都非常一般,但是肯定是干净卫生的,再难吃也比外面干净,主要是还得看公司的发展和岗位的发展前景,具体还得自己拿主意 -
15*******76 2022-10-28你好,作为前辈有资格和你解答,这种情况确实算是一种餐补,大多数企业和公务员等单位都是这样,当然啦,也有一种就是吃饭里边补贴,但是还有额外的现金餐补补贴给你,比如网易等大公司。这种情况你就欣然接受吧
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